Eerste Monteur Middenspanning - Ploegleider & Inbedrijfname

YoungCapital NEXT; Netherlands; On-site; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Job summary

Joulz in Zoetermeer zoekt een Eerste Monteur Middenspanning die zelfstandig schakelkasten en werkplannen opstelt en uitvoert. Je neemt middenspanningsinstallaties in bedrijf, inspecteert en onderhoudt ze, en richt ruimtes in binnen het klantdomein.

Je geeft leiding op de werkplek, begeleidt leerlingen en draait eens per zes weken mee in het storingsrooster om snelle, veilige oplossingen te bieden. Het betreft een informele, betrokken organisatie met een can-do-mentaliteit en focus op kwaliteit

Qualifications

• Verantwoordelijk voor het opstellen, controleren en uitvoeren van schakel-, bedienings- en werkplannen.
• Zelfstandig in bedrijf nemen, inspecteren en onderhouden van middenspanningsinstallaties.
• Inrichten en ombouwen van inpandige ruimtes en het inlassen van compactstations binnen het klantdomein.
• Begeleiden van leerlingen en fungeren als ploegleider op de werkplek.
• Draaien in het storingsrooster (1 keer per 6 weken) voor snelle, veilige oplossing van incidenten.

Responsibilities

• Opstellen, controleren en uitvoeren van nauwkeurige schakel-, bedienings- en werkplannen.
• Zelfstandig in bedrijf nemen, inspecteren en onderhouden van diverse middenspanningsinstallaties.
• Inrichten en ombouwen van inpandige ruimtes en het inlassen van compactstations binnen het klantdomein.
• Ins monitoren van beveiligingen, vergelijken van fases en afstellen van de installaties.
• Fungeren als ploegleider en vaktechnisch opleiden van leerlingen.
• Meedraaien in het storingsrooster (1x per 6 weken) voor snelle oplossingen.

Skills

Ploegleiding

Plannen middenspanning

Teambegeleiding

Storingsdienst

Job description

Joulz in Zoetermeer zoekt een Eerste Monteur Middenspanning die zelfstandig schakelkasten en werkplannen opstelt en uitvoert. Je neemt middenspanningsinstallaties in bedrijf, inspecteert en onderhoudt ze, en richt ruimtes in binnen het klantdomein.

Je geeft leiding op de werkplek, begeleidt leerlingen en draait eens per zes weken mee in het storingsrooster om snelle, veilige oplossingen te bieden. Het betreft een informele, betrokken organisatie met een can-do-mentaliteit en focus op kwaliteit