Dot net ontwikkelaar

In-avanti; Beilen; Hybrid; EUR 50,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Internationale impact

Salaris tot 5000 euro

Persoonlijke ontwikkeling ~4 uur/week

Jonge professionals team

Job summary

In-avanti in Beilen zoekt een .NET/ C# ontwikkelaar om een volwassen wereldwijd ingezet tolheffingssysteem verder te verbeteren. Je werkt aan back-end en front-end componenten en levert bijgedragen aan de product-roadmap, R&D en kwaliteit.

De technologieën omvatten .NET 9, ASP.NET Core, Entity Framework Core, SQL Server en een Vue.js frontend. Innovatie, tests, documentatie en code-review staan centraal, met ISO-certificeringen en geavanceerde CI/CD pipelines in Azure DevOps en Playwright.

Job description

Voor mijn klant in Beilen ben ik op zoek naar een dot.net/ c# ontwikkelaar

Als .NET Developer binnen ons team werk je aan een volwassen product dat wereldwijd wordt ingezet voor tolheffing. Denk aan systemen in o.a. New York, Miami, Boston, Noorwegen, Portugal en Australië. Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van deze backoffice software, met moderne technologieën zoals .NET 9, ASP.NET Core, Entity Framework Core, SQL Server en een Vue.js frontend.
Je ontwikkelt nieuwe features, denkt mee over architectuur, schrijft tests en documentatie, en reviewt pull requests van collega’s. Kwaliteit staat bij ons hoog in het vaandel - we zijn ISO 9001 en 27001 gecertificeerd en werken met geavanceerde CI/CD pipelines in Azure DevOps, SonarCloud, Dependabot en Playwright.

Werkzaamheden

• Ontwikkelen van backend en frontend componenten van onze tolheffingsoftware
• Meewerken aan het product roadmap en onderzoek (R&D)
• Schrijven van unit en integratietests
• Werken met Azure DevOps boards en pipelines
• Reviewen van code via pull requests
• Documentatie bijhouden (zowel gebruikers- als technische documentatie)
• Ondersteunen van projectleveringen en klantintegraties
• Eventueel ondersteunen bij support en trainingen

Arbeidsvoorwaarden

• Een hecht, informeel team van jonge professionals
• Salaris tot 5000 euro op basis van 40 uren
• Werken aan een volwassen product met internationale impact
• Mogelijkheid tot deels thuiswerken (hybride), met focus op samenwerking
• Ongeveer 4 uur per week ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
• Volop ruimte voor initiatief, samenwerking en technische groei