Docent CKV/ Beeldende Vorming (per 5-1-2026) | 's-Gravenhage

Aida College; Den Haag; On-site; EUR 30.000 - 40.000; Full time

Job summary

Een nieuwe middelbare school in Den Haag zoekt een enthousiaste Docent Beeldende Vorming/CKV om een inspirerend onderwijsprogramma te ontwikkelen. Je zult lesgeven aan leerlingen van diverse niveaus met de focus op burgerschap en ontwikkeling. Samen met een team van gemotiveerde professionals krijg je de kans om een nieuwe schoolcultuur vorm te geven. Interesse in deze uitdagende rol? Solliciteer dan nu!

Benefits

Opleidingsmogelijkheden

Reiskostenvergoeding

13e maand

Qualifications

• Professionele maar gedreven instelling in onderwijs.
• Voldoen aan de visie van het AIDA College.
• Bereid om te werken in een nieuwe schoolomgeving.

Responsibilities

• Lesgeven voor VMBO-TL/MAVO, HAVO en VWO.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van leerlingen.
• Samenwerken met andere docenten en collega's.

Skills

Enthousiasme

Passie voor lesgeven

Samenwerken

Ondersteunen van burgerschapsvisie

Education

Relevante onderwijskwalificatie

Job description

Ben jij die enthousiaste, gedreven professional met passie voor lesgeven? Wil jij met jouw expertise het verschil maken voor onze leerlingen en ben jij in staat leerlingen in alle doelgroepen op maat te bedienen? Wil jij samen met andere docenten, collega's en ons bevlogen management vormgeven aan het nieuwe AIDA College? Dan nodigen wij jou uit om te solliciteren!

In het collegejaar 2024-2025 is het AIDA College in Den Haag gestart met een nieuw docententeam. Voor VMBO-TL/MAVO, HAVO en VWO zoeken we de meest geïnspireerde en inspirerende docenten.

Per januari 2026 zoeken wij een nieuwe collega voor het vak CKV:

Docent Beeldende Vorming/ CKV(1.0fte)

De functie en onze kernwaarden

1. Vrede en rechtvaardigheid
2. Solidariteit en barmhartigheid
3. Lezen, onderzoeken en ontwikkelen
4. Collectieve en individuele verantwoordelijkheid
5. Handelen met overtuiging en moed

Als docent van het AIDA College krijg je naast de directe lesuren, relatief veel tijd voor ontwikkeling. Deze ontwikkeling is onder andere gericht op het neerzetten van de burgerschapsvisie vanuit onze Islamitische grondslag. Van docenten wordt dan ook gevraagd dat zij de burgerschapsvisie van SIION - AIDA Scholen onderschrijven om die te vertalen naar de praktijk. We starten met de eerste klassen en groeien elk jaar door tot we het hele curriculum onderwijzen met een steeds groeiend team. Jij legt daarvoor de basis, samen met ons.

Hier ga je aan de slag

Stichting Innovatief Islamitisch Onderwijs (SIION) heeft als doel om kwalitatief hoogwaardig islamitisch onderwijs te verzorgen, te beginnen in Den Haag. SIION doet dat vanuit een visie op burgerschap in de Haagse, Nederlandse en internationale samenleving vanuit islamitisch perspectief. Elk kind heeft een eigen ontwikkelperspectief. De school is erg belangrijk in de ontwikkeling van het burgerschap. Het onderwijs is de plek waar nadenken en meepraten over het algemeen belang kan plaatsvinden.

Het doel van AIDA College is om haar leerlingen toe te rusten om op basis van eigen idealen, waarden en normen te functioneren in onze democratische en diverse samenleving. Kerndoel voor de Aida-scholen, zowel Basisschool AIDA als het AIDA College, is dat alle leerlingen opgroeien tot vreedzame, zorgzame, onderzoekende, ethisch ontwikkelde, en verantwoordelijke burgers.

Als docent van het AIDA College ga je bijdragen aan een nieuwe werkomgeving en cultuur, in een school die net is opgericht en waarin we een team gaan bouwen van enthousiaste vakbekwame docenten en medewerkers. We werken gedreven samen om vanuit de growth mindset het beste te halen uit elke leerling. Daarvoor toont elke docent voorbeeldgedrag, akhlaaq.

Wij nodigen alle docenten uit om te solliciteren. Moslim zijn is geen vereiste. Wij zoeken een gedreven professional die onze onderwijs visie en burgerschapsvisie onderschrijft.

Dit bieden wij jou

• De unieke kans om samen met andere docenten en andere professionals deze nieuwe school in het voortgezet onderwijs vorm te geven. Dit doe je samen met een team van bekwame en gedreven professionals.
• De ruimte om jezelf te ontwikkelen, in lijn met onze inspirerende burgerschapsvisie.
• Een aanstelling voor de duur van 1 jaar met de intentie om bij goed functioneren deze te verlengen.
• Inschaling vindt plaats volgens de cao van het voortgezet onderwijs en is afhankelijk van relevante werkervaring in het voortgezet onderwijs.
• Reiskostenvergoeding woon-werk verkeer, ook na het eerste jaar in dienst.
• 13e maand.

Zo kun je reageren

Herken jij jezelf in dit profiel en ben je enthousiast over de uitdaging om een nieuwe middelbare school op te richten? Stuur dan je sollicitatiebrief en curriculum vitae naar [e-mail].

Belangrijke info

Alle gesprekken vinden plaats in Den Haag, eventueel buiten kantoortijden om. Voor onze burgerschapsvisie en meer informatie kun je contact opnemen met Fatima via [e-mail]. Wij zijn bereikbaar op 070-8201201.