Director Banking

IG&H; Utrecht; On-site; EUR 180,000 - 240,000; Full time

Benefits offered by this job

Bedrijfsauto / mobiliteitsregeling

Vast contract (onbepaalde tijd)

Bonusregeling

Parttime mogelijk (32 uur)

Job summary

IG&H zoekt een Director Banking voor het Financial Services team. Je leidt en bouwt de commerciële kant van de bankpraktijk uit, met een sterke nadruk op business development, klantenwerving en groei van dienstverlening bij banken.

Je vormt het gezicht van de bankpraktijk, faciliteert strategische relaties enengt samenwerking met IG&H-teams. Een senior leiderschapsrol met focus op groei, relatieontwikkeling en realisatie van hoogwaardige opdrachten.

Qualifications

• Meer dan 12 jaar ervaring in de banksector of financiële dienstverleningsconsultancy.
• Bewezen staat van dienst in business development met aantoonbaar vermogen om nieuwe klanten te werven.
• Bestaand netwerk van senior relaties binnen de banksector.
• Uitstekende communicatie-, onderhandelings- en presentatievaardigheden.
• Ondernemende instelling met het vermogen om zowel op strategisch als uitvoerend niveau te opereren.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor en stuurend van de commerciële agenda van de bankpraktijk inclusief groeidoelstellingen.
• Proactief identificeren, benaderen en omzetten van nieuwe zakelijke kansen binnen de bankensector.
• Opbouwen en onderhouden van een robuuste pijplijn van potentiële klanten door netwerken en marktpositionering.
• Ontwikkelen van strategische relaties op lange termijn met C-suite en senior stakeholders.
• Coördineren van de commerciële agenda en samenwerking tussen IG&H-teams en partners.
• Ontwikkelen van een heldere go-to-marketstrategie voor de bankensector.
• Samenwerken met projectteams om klantvoorstellen commercieel en operationeel haalbaar te maken.
• Coachen en begeleiden van junior collega’s binnen de praktijk.
• Verantwoordelijk voor complexe klantprojecten bij banken met focus op kwaliteit en resultaats-gerichtheid.

Skills

Business development

Networking senior relaties

Communicatie

Onderhandelen

Strategisch denken

Job description

Make Strategy Work

De verwachtingen van onze klanten – én van hun klanten – zijn hoger dan ooit. In een disruptieve markt is innovatie geen keuze, maar een randvoorwaarde om bedrijfsdoelen te realiseren en structureel beter te presteren. Dat vraagt om een technologische basis die past bij de ambities. Wij weten hoe complex dat is. Daarom helpen wij onze klanten niet alleen met denken, maar vooral met doen. Met consulting, data en technologie zorgen we dat hun organisatie fit for purpose wordt. We klaren de klus – en zorgen dat zij daarna zelfstandig verder kunnen.

Job Description

De verwachtingen van onze klanten – én van hun klanten – zijn hoger dan ooit. In een disruptieve markt is innovatie geen keuze, maar een randvoorwaarde om bedrijfsdoelen te realiseren en structureel beter te presteren. Dat vraagt om een technologische basis die past bij de ambities. Wij weten hoe complex dat is. Daarom helpen wij onze klanten niet alleen met denken, maar vooral met doen. Met consulting, data en technologie zorgen we dat hun organisatie fit for purpose wordt. We klaren de klus – en zorgen dat zij daarna zelfstandig verder kunnen.

IG&H groeit! We zijn op zoek naar een Director Banking om ons Financial Services team te versterken.

Wij zoeken een gedreven en commercieel ingestelde Director Banking om de commerciële kant vanuit het Financial Services team binnen IG&H te gaan leiden en uit te bouwen. Dit is een senior leiderschapsrol met een sterke focus op business development, klantwerving en het realiseren van groei van onze dienstverlening in de bankensector. Je bent het gezicht van onze bankpraktijk in de markt en combineert diepgaande sectorkennis met een proactieve houding om nieuwe opdrachten binnen te halen en ons klantenportfolio uit te breiden.

Jij vormt het kloppende hart binnen IG&H, waar wij onze uiteenlopende expertises samenbrengen – van strategisch advies en data & AI tot transformatie, process excellence en technologische oplossingen. Door deze krachten te bundelen, realiseren we innovatieve en toekomstbestendige oplossingen die onze klanten écht vooruithelpen. Zo zorgen we ervoor dat iedere klant profiteert van een unieke combinatie van kennis en ervaring, waarmee we samen het beste resultaat behalen.

Wat ga je doen?

• Je bent verantwoordelijk voor en sturend van de commerciële agenda van de bankpraktijk inclusief groeidoelstellingen. Als echte ‘rainmaker’ – iemand die door zijn netwerk, expertise en overtuigingskracht aanzienlijke nieuwe business en groei weet binnen te halen – geef je richting aan onze commerciële ambities.
• Proactief identificeren, benaderen en omzetten van nieuwe zakelijke kansen binnen de bankensector
• Opbouwen en onderhouden van een robuuste pijplijn van potentiële klanten door middel van netwerken, thought leadership en marktpositionering
• Ontwikkelen van strategische relaties op lange termijn met C-suite en senior stakeholders bij financiële instellingen
• Je bent verantwoordelijk voor het coördineren van de commerciële agenda van de bankpraktijk, waarbij je de diverse disciplines van IG&H samenbrengt en aan gezamenlijke proposities werkt. Je stimuleert samenwerking tussen de teams en disciplines en met partners. Zo geef je richting aan onze commerciële ambities en zorg je ervoor dat gezamenlijke initiatieven tot stand komen die het succes van IG&H verder versterken.
• Ontwikkelen van een heldere go-to-marketstrategie, waarmee je richting geeft aan onze positionering en groeiplannen in de bankensector.
• Nauw samenwerken met projectteams om ervoor te zorgen dat klantvoorstellen zowel commercieel aantrekkelijk als operationeel haalbaar zijn; zo draag je bij aan succesvolle deals en langdurige klantrelaties.
• Coachen en begeleiden van junior collega’s binnen de praktijk, zodat zij hun commerciële talenten optimaal kunnen ontwikkelen en bijdragen aan het gezamenlijke succes.
• Naast business development ben je (eind)verantwoordelijk voor een aantal complexe klantprojecten bij banken, waarin meerdere disciplines samenkomen. Je borgt kwaliteit en resultaat, met als doel sterke, hoogwaardige opdrachten te realiseren, impact te maken bij onze klanten en duurzame credentials in de markt op te bouwen.

Job Requirements

Wat breng je mee?

• Meer dan 12 jaar ervaring in de banksector of financiële dienstverleningsconsultancy
• Bewezen staat van dienst in business development met aantoonbaar vermogen om nieuwe klanten te werven
• Bestaand netwerk van senior relaties binnen de banksector
• Uitstekende communicatie-, onderhandelings- en presentatievaardigheden
• Ondernemende instelling met het vermogen om zowel op strategisch als uitvoerend niveau te opereren

Wat bieden wij jou

• Werken bij een Great Place to Work met een prettige sfeer en enthousiaste collega's die je ondersteunen.
• Diamond rated in Financial Services, in de top consulting firms
• Geweldige kans om een actieve bijdrage te leveren aan de verdere groei van de organisatie.
• We bieden direct een vast contract (onbepaalde tijd).
• Uitstekend salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Bedrijfsauto / goede mobiliteitsregeling.
• Mogelijkheid om parttime (32 uur), minimaal 4 dagen per week, te werken.
• Af en toe ondersteunen we werken in het buitenland voor maximaal 4 weken per jaar.
• 25 vakantiedagen met de mogelijkheid om meer op te nemen.
• Mogelijkheid om een sabbatical te nemen na 3 jaar dienstverband.
• IG&H faciliteert een Healthy Human-programma, waarbij je begeleiding krijgt bij alle levensveranderingen, zoals het krijgen van een kind of het zorgen voor een ziek familielid.
• Aantrekkelijke bonusregeling.
• En meer, waar we graag verder over vertellen.

Waarom IG&H?

IG&H transformeert toonaangevende bedrijven in de gezondheidszorg, retail en financiële sectoren. Samen met onze wereldklasse technologiepartners helpen we onze klanten vooruit te komen en relevant te blijven, met inzichtelijk advies, geweldig ontwerp en ongeëvenaarde digitale platforms. Onze uitzonderlijke resultaten komen voort uit het succesvol afstemmen van mensen, bedrijfsvoering en technologie. Met meer dan 650 getalenteerde collega’s aan boord, mensen die veranderingen en uitdagingen echt omarmen, hebben we een unieke cultuur gecreëerd die zowel hoog durft als hoog zorgt. We trekken buitengewone mensen aan en inspireren hen om de grenzen te verleggen voor zichzelf en onze klanten.

“Bij IG&H kun je je persoonlijke en professionele ontwikkeling versnellen in een ondersteunende en veilige omgeving. Je wordt omringd door intelligente collega's die je dagelijks uitdagen, terwijl je ook de vrijheid hebt om je eigen weg vorm te geven. Binnen FS word je blootgesteld aan de nieuwste ontwikkelingen en trends, waardoor je een sector-expert wordt en dus over de juiste kennis beschikt om bedrijven te helpen voorop te blijven lopen.” Samuel Tielkes (Consultant Financial Services)

“ Bij IG&H voel je je meteen welkom als je begint. Er zijn veel leuke evenementen om je collega's te leren kennen; georganiseerd zowel door het bedrijf als door collega's zelf. Binnen het FS-team wissel je als consultant tussen projecten die gericht zijn op de verzekerings-, bank- en pensioensector. Dit stelt je in staat om je te verdiepen in de verschillende sectoren en te ontdekken waar je interesses liggen. Samen met collega's van het FS-team (en competentieteams) werk je naar een succesvol resultaat.” Iris Böhm (Consultant Financial Services)

Wat betekent dat voor jou?

Enerzijds is dit, als deze vacature bij je past, een geweldige plek om te werken. We hebben zeer tevreden medewerkers en klanten (NPS > 60) en groeien met dubbele cijfers, met het oog op verdere internationale uitbreiding. We staan nog maar aan het begin van dit spannende avontuur. Waarom zou je er geen deel van uitmaken?

We willen dat onze medewerkers een afspiegeling zijn van de diversiteit in de samenleving. We werken samen met een opmerkelijke mix van talenten, persoonlijkheden en culturen. IG&H is trots een werkgever te zijn die gelijke kansen biedt. Alle gekwalificeerde sollicitanten worden in overweging genomen voor een dienstverband, ongeacht nationaliteit, ras, religie, geslacht, genderidentiteit of -expressie, seksuele geaardheid, genetica, handicap of leeftijd. We geven om individualiteit, maar het belangrijkste is dat we trots zijn op onze collectieve prestaties en een geweldige werkplek.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. We werken met preferred suppliers. Stuur ons geen ongevraagde cv’s.