Directeur Struin

Struin; Nijmegen; On-site; EUR 60,000 - 83,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto

Eindejaarsuitkering 8%

Goede arbeidsvoorwaardenpakket

Job summary

Struin in Nijmegen zoekt een directeur die de groeiopgave aangaat en Struin-clusters verder uitrolt binnen Humankind. Je bent gezicht richting ouders, gemeenten en partners en stuurt op kwaliteit, financiën en personeelsplanning.

Je rapporteert aan de clusterdirecteur van Humankind en zorgt voor aansluiting tussen Struin en de grotere organisatie. Je werkt vanuit Nijmegen en reist mee met de groei, behoudend Struinidentiteit en pedagogische visie.

Qualifications

• Ervaring in leidinggeven aan managers of teams.
• Beschikt over strategisch inzicht en verandermanagement.
• Inzicht in kinderopvang en relevante regelgeving is gewenst.

Responsibilities

• Leiding geven aan een MT van ongeveer 100 medewerkers.
• Verantwoordelijk voor pedagogische, personele en financiële resultaten.
• Ontwikkelen en implementeren van groeiplannen en openingen van nieuwe afdelingen.

Skills

Leidinggevende ervaring

Strategisch denken

Communicatieve vaardigheden

Kennis van kinderopvang

Job description

Bij Struin gaan kinderen van 2 tot 13 jaar elke dag naar buiten, het hele jaar door. Natuurpedagogen halen ze op de fiets uit school en nemen ze mee de wildere natuur in. Daar spelen ze, verwonderen ze zich en verleggen ze hun grenzen. Speelgoed is niet nodig, want de natuur is de speelplaats.

Wat begon als een natuurclub in Nijmegen, werd in 2007 een BSO. Inmiddels gaan ruim 1000 kinderen mee op pad vanuit elf afdelingen in Nijmegen en omgeving, Wageningen en daarbuiten. In 2014 kocht Struin een stuk akkerland bij de Ooijpolder en maakte er weer natuur van. Dat Struinland zegt veel over waar de organisatie voor staat. De natuur verdient meer ruimte en elk kind heeft recht op een plek daarin.

Struin is de grondlegger van de natuurpedagogiek in Nederland en deelt die kennis graag met andere professionals. Sinds 2023 hoort Struin bij Humankind, de grootste maatschappelijke kinderopvangorganisatie van het land. Die stap geeft het eigen concept een stevig fundament en maakt het mogelijk om meer kinderen te bereiken. Struin heeft een sterke, eigen identiteit die ook bij verdere groei centraal blijft staan. Medewerkers kiezen hier bewust voor en brengen hun eigen passie mee.

Neem een kijkje bij een van de Struin-afdelingen: Bekijk de video

De functie

Er ligt een ambitieuze groeiopdracht. Struin wil dat veel meer kinderen kunnen struinen. Binnen de regio’s van Humankind komen er Struin-clusters bij en ook elders in Nederland wil Struin nieuwe afdelingen openen. Jij bent de aanjager van die groei, maar je doet het niet alleen. Er staat een team van professionals klaar om je te ondersteunen. Jij verkent kansen, ontwikkelt businesscases en opent nieuwe afdelingen waar kinderen kunnen struinen.

De afgelopen jaren heeft Struin gebouwd aan een duidelijke organisatiestructuur. Daar bouw jij op verder. Je bent integraal verantwoordelijk voor de pedagogische, personele en financiële resultaten. Je stuurt op een gezonde begroting en bewaakt de kwaliteit, ook als het aantal afdelingen toeneemt. Struin bestaat voor 95% uit BSO, met daarnaast één kinderdagverblijf op het eigen Struinland.

Je MT bestaat uit drie clustermanagers, een manager pedagogiek en kwaliteit, een manager facilitair, kinderplanning & uitbreidingen, een M&O-adviseur en een strategisch adviseur communicatie. Samen staan jullie voor ongeveer 100 medewerkers. Eén op de vijf werkt als Binnen-Struiner op kantoor, de rest als Buiten-Struiner in de natuur. Het zijn bevlogen, veelal hoogopgeleide professionals die sterk verbonden zijn met de natuur. Ze werken vanuit een gezamenlijke visie en hechten aan autonomie en de ruimte om fouten te mogen maken. De groei brengt veranderingen met zich mee en vraagt tijd en aandacht om daar samen een goede weg in te vinden. Medewerkers gaan graag op reis, wat soms extra creativiteit en flexibiliteit vraagt in de personeelsplanning. Jij geeft leiding aan deze professionals en bent het gezicht van Struin naar buiten, richting ouders, gemeenten, natuurorganisaties en partners die dezelfde missie delen.

Je rapporteert aan de clusterdirecteur van Humankind en hebt een breed mandaat. Je laat de koers van Struin aansluiten op die van Humankind en benut de kennis en ondersteuning binnen de grotere organisatie. Andersom breng je de natuurpedagogiek ook binnen Humankind verder. Je werkt vanuit Nijmegen en reist waar de groei je naartoe brengt. Daarbij bewaak en versterk je de unieke Struinidentiteit. Je zorgt ervoor dat de natuurpedagogische visie ook bij verdere groei het fundament van de organisatie blijft.

Wie zoeken wij?

Je bent een ervaren directeur en hebt eerder leidinggegeven aan managers. Je hebt een organisatie zien groeien en daar zelf aan bijgedragen, bijvoorbeeld door het openen van nieuwe afdelingen, overnames of samenwerkingen. Je bent een bouwer. Je denkt strategisch, kijkt verder dan de dagelijkse praktijk en houdt overzicht. Kan het niet links, dan zoek je het rechts. Ervaring in de kinderopvang is mooi, maar geen must. Kom je van daarbuiten, dan maak je je de markt en de regelgeving snel eigen. Cijfers schrikken je niet af.

Je bent mens- en organisatiesensitief. Je weet hoe een grote organisatie werkt en zoekt actief de verbinding met collega’s binnen Humankind. Je bent standvastig en empathisch tegelijk. Je hebt oog voor wat verandering van mensen vraagt en weet tegelijkertijd richting en voortgang te houden. Je biedt structuur en stelt duidelijke grenzen, maar geeft daarbinnen veel ruimte.

Je laat mensen meedenken, geeft vertrouwen en bouwt aan een MT dat samen koers houdt. Waar nodig spreek je mensen aan en hak je knopen door. Je hoeft zelf geen natuurpedagoog te zijn, maar gelooft in de toegevoegde waarde van natuurpedagogiek voor de ontwikkeling van kinderen.

Wat bieden wij?

Het aanbod

Je krijgt de kans om een organisatie met een uniek concept en een sterke identiteit verder te brengen. Je bouwt aan iets dat ertoe doet, voor kinderen en voor de natuur. Daarbij werk je samen met een betrokken MT, bevlogen Binnen- en Buiten-Struiners en collega’s binnen Humankind die zich inzetten voor de verdere ontwikkeling van Struin.

• Inschaling in schaal 13 van de cao Kinderopvang (tussen € 5.419,- en € 7.439,- bruto per maand)
• Een jaarcontract voor 36 uur per week
• Eindejaarsuitkering van 8%
• De mogelijkheid van een leaseauto
• Een goed arbeidsvoorwaardenpakket

Herken jij je hierin?

Geïnteresseerd?

Dan zijn wij benieuwd naar jou. Naar wat jou drijft, hoe jij naar kinderen en natuur kijkt en hoe jij een organisatie laat groeien zonder dat ze haar eigenheid verliest.