A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
ENGIE Nederland zoekt een Digital Media Manager in Zwolle om betaalde en organische digitale kanalen te integreren en commerciële groei te realiseren. Je bepaalt de kanalenmix, verdeelt mediabudgetten en stuurt op KPI’s zoals CPA en ROAS.
Je werkt samen met Analytics, CRO en Content en aan externe partners voor een optimale digitale klantreis en merkperformace. Ruimte voor eigen invulling en groei biedt deze rol binnen ENGIE.
De energiemarkt is volop in beweging. De manier waarop we energie opwekken, opslaan en gebruiken verandert razendsnel. Tegelijkertijd groeit de concurrentie en verwachten consumenten steeds meer van hun energieleverancier. Voor ENGIE biedt dat volop kansen om zich te onderscheiden en verder te groeien.
ENGIE Nederland is onderdeel van een van de grootste internationale energiebedrijven ter wereld. Met de kennis, slagkracht en ervaring van een wereldwijde organisatie speelt ENGIE ook in Nederland een belangrijke rol in de energietransitie. Onder andere met de recente opening van een van de grootste batterijparken van Nederland en een leidende positie in de zakelijke energiemarkt. In de consumentenmarkt is ENGIE juist een challenger met grote groeiambities, die de markt wil uitdagen met slimme, duurzame en klantgerichte energieoplossingen.
Die ambitie vraagt om meer dan alleen duurzame energie. Ook de manier waarop ENGIE klanten bereikt, helpt en bedient, verandert. Klanten verwachten steeds persoonlijkere, relevantere en eenvoudigere digitale ervaringen. Tegelijkertijd bieden data, technologie en AI volop kansen om commerciële processen slimmer in te richten, de klantbeleving te verbeteren en verdere groei te realiseren.
Daarom investeert ENGIE volop in digitale zichtbaarheid, online acquisitie en de ontwikkeling van een nieuw digitaal team. De uitdaging? Niet simpelweg meer bezoekers aantrekken, maar de juiste consumenten bereiken, marketingbudgetten slimmer inzetten en digitale inspanningen vertalen naar rendabele groei.
Als Digital Media Manager speel jij daarin een belangrijke rol. Je verbindt paid media, organic growth en data tot een effectieve digitale acquisitieaanpak. Je ontdekt nieuwe groeikansen, maakt scherpe keuzes in kanalen en budgetten en zorgt dat digitale marketing aantoonbaar bijdraagt aan de commerciële ambities van ENGIE Nederland.
Een campagne op Google trekt duizenden bezoekers. De kosten per klik zijn laag en de eerste resultaten zien er veelbelovend uit. Maar hoeveel van die bezoekers worden daadwerkelijk klant? En hoe weet je of het budget niet ergens anders meer waarde had kunnen opleveren?
Als Digital Media Manager ben jij verantwoordelijk voor de digitale acquisitie en performance van ENGIE. Je bepaalt hoe we kanalen als Google, Meta, Display en andere digitale platformen inzetten om de juiste doelgroepen te bereiken en commerciële groei te realiseren.
Je kijkt daarbij verder dan de resultaten van afzonderlijke campagnes. Je begrijpt hoe paid media, organic growth, proposities en de digitale klantreis elkaar beïnvloeden. Je onderzoekt welke kanalen daadwerkelijk waarde toevoegen, waar consumenten afhaken en hoe we onze marketingbudgetten slimmer kunnen inzetten.
Zo zorg jij ervoor dat digitale marketing niet alleen meer bereik en bezoekers oplevert, maar vooral bijdraagt aan waardevolle klantrelaties en rendabele groei van ENGIE Nederland.
Je bepaalt de digitale performance-aanpak
Je vertaalt commerciële doelstellingen naar een slimme inzet van SEA, Display, DV360, Meta en andere digitale kanalen. Je bepaalt de kanaalmix, verdeelt mediabudgetten en onderzoekt waar de grootste groeikansen liggen. Daarbij zorg je dat de verschillende kanalen elkaar versterken.
Je stuurt op rendabele groei
Je analyseert campagneprestaties en stuurt op CPA, CAC, ROAS, conversie, marge en sales. Je onderzoekt welke campagnes en doelgroepen de meeste waarde opleveren en waar budgetten slimmer kunnen worden ingezet om commerciële resultaten te verbeteren.
Je verbindt paid media met organic growth
Je onderzoekt hoe SEA, SEO, organic growth en AI Search elkaar versterken. Je volgt veranderingen in online zoekgedrag en ontdekt nieuwe kansen om ENGIE zichtbaar te maken, van de eerste oriëntatie tot het afsluiten van een energiecontract.
Je kijkt verder dan de campagne
Je werkt samen met Analytics & CRO, Digital Experience en Content om de digitale klantreis te verbeteren. Je onderzoekt waar bezoekers afhaken en hoe campagnes, landingspagina's en proposities beter op elkaar kunnen aansluiten om conversie te verhogen.
Je haalt het maximale uit externe partners
Je stuurt externe media-, SEO- en technologiepartners inhoudelijk aan. Je bespreekt resultaten, daagt partners uit om kansen te benutten en vertaalt inzichten naar concrete optimalisaties die bijdragen aan de commerciële doelstellingen van ENGIE.
Je maakt digitale performance steeds slimmer
Je onderzoekt hoe data, AI en automatisering campagnes effectiever kunnen maken. Je signaleert kansen in nieuwe technologieën en digitale kanalen en vertaalt deze naar concrete verbeteringen in de performance-aanpak van ENGIE.
Je maakt deel uit van het Direct & Digital Growth-team, waar je samen met specialisten op het gebied van performance, content, analytics, CRO en channel management werkt aan commerciële groei. Daarnaast schakel je met Brand & Marketing, Digital Product & Platform en externe partners.
Je krijgt de ruimte om de digitale performance van ENGIE verder te ontwikkelen en strategische keuzes te beïnvloeden. Levert een campagne veel bezoekers op, maar blijft de conversie achter? Dan duik je in de data, onderzoek je waar het beter kan en breng je de juiste specialisten bij elkaar.
Of je ontdekt dat een doelgroep via organic search sterk groeit, terwijl betaalde campagnes daar nog onvoldoende op inspelen. Dan onderzoek je de kansen en bepaal je hoe budgetten slimmer kunnen worden ingezet.
Zo combineer je strategie met de dagelijkse aansturing van digitale performance en zie je direct wat jouw keuzes opleveren voor ENGIE.
We zoeken iemand die analytisch sterk is en commercieel denkt. Je krijgt energie van het verbeteren van digitale prestaties en weet hoe je verschillende kanalen slim inzet voor groei. Daarbij kijk je verder dan campagnecijfers en begrijp je wat digitale marketing daadwerkelijk oplevert.
Belangrijker is dat je:
ruime ervaring hebt met digital performance marketing en digitale acquisitie;
sterke kennis hebt van SEA, Display, DV360, Meta en andere digitale mediakanalen;
ervaring hebt met het beheren en optimaliseren van substantiële mediabudgetten;
begrijpt hoe je stuurt op CPA, CAC, ROAS, conversie, marge en sales;
kennis hebt van SEO en organic growth en nieuwsgierig bent naar ontwikkelingen zoals AI Search;
ervaring hebt met het digitaal versterken van merkcampagnes en het verbinden van brand en performance;
data en performance-inzichten kunt vertalen naar commerciële beslissingen;
ervaring hebt met het inhoudelijk aansturen van externe media-, SEO- en technologiepartners;
voldoende technische kennis hebt om samen met data- en platformspecialisten verbeteringen te realiseren;
makkelijk schakelt tussen verschillende disciplines en stakeholders weet mee te nemen in jouw keuzes.
Maar misschien nog belangrijker: je neemt geen genoegen met goede campagnecijfers als je weet dat er commercieel nog meer uit te halen valt.
Je komt terecht in een organisatie die volop investeert in digitale groei. Vanuit ons centrale kantoor in Zwolle werk je samen met collega's uit verschillende disciplines aan een commerciële uitdaging en digitale transformatie die direct zichtbaar is in de markt.
Daar krijg je natuurlijk ook goede arbeidsvoorwaarden voor terug:
Een salaris tussen € 5.200 en € 7.400, afhankelijk van je ervaring.
8% vakantietoeslag.
Een bonusregeling tot 16,38%.
Aanvullende regelingen, waaronder een mobiliteitsregeling, thuiswerkvergoeding, persoonlijk ontwikkelbudget en Benefit Budget van 1,8%.
20 wettelijke vakantiedagen per jaar. Daarnaast kennen we bij ENGIE 10 bovenwettelijke dagen verlof en 0,5 dag vitaliteitsverlof
De mogelijkheid om 50% van je contracturen thuis te werken.
Een pensioenregeling waarbij ENGIE 70% van de premie betaalt.
Een centrale werkplek op het ENGIE-kantoor in Zwolle.
Uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte om te bouwen.