DevOps Engineer

Kabisa - Software Artisans; Weert; Hybrid; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

30 vakantiedagen‑/jaar

8% vakantiegeld

MacBook Pro & iPhone

Mobiliteitsvergoeding €800

2–3 dagen thuiswerken

Home office pakket €1500

Job summary

Kabisa - Software Artisans zoekt een DevOps Engineer met brede interesse in infrastructuur, softwareontwikkeling en automatisering. Je werkt in een team met Software Engineers en de Product Owner aan klanten met complexe applicaties zodat software snel, stabiel en veilig draait.

De rol vraagt kennis van cloud, Kubernetes, CI/CD en observability, plus het delen van kennis via onze Craftsmanship Community en Livestreams zoals Lunch & Learns en workshops.

Qualifications

• Afgeronde HBO/WO opleiding in Software Engineering/Informatica.
• Aantoonbare ervaring als DevOps Engineer, Platform Engineer of Cloud Engineer.
• Certificeringen in AWS, Azure en/of Google Cloud.
• Ervaring met containerisatie en orchestration (Docker, Kubernetes).
• CI/CD pipelines inrichten en beheren.
• Infrastructuur als code (Terraform, Pulumi of CloudFormation).
• Monitoring, logging en observability tooling kennen.
• Tracht development teams sneller, veiliger en betrouwbaarder software te leveren.

Responsibilities

• Samenwerken met Software Engineers en de Product Owner.
• Zorgen dat software snel, stabiel en veilig draait bij klanten.
• Ondersteunen van infra-automatisering en cloud-implementaties.
• Bijdragen aan knowledge sharing via Lunch & Learns en workshops.

Skills

DevOps ervaring

Cloud engineering

CI/CD

Kubernetes

Docker

Terraform

Python

Nederlands & Engels

Education

HBO/WO in Software Engineering/Informatica

Tools

AWS

Azure

Google Cloud

Job description

Als DevOps Engineer heb je een brede interesse in infrastructuur, softwareontwikkeling en automatisering. Je voelt je thuis op het snijvlak van development en operations en bent in staat om systemen betrouwbaar, schaalbaar en veilig neer te zetten. Cloud (public/private), CI/CD, containerplatforms zoals Kubernetes, Infrastructure As Code en observability; jij kent of leert whatever it takes!

Je werkt in een van onze teams samen met Software Engineers en de Product Owner. Je werkt voor klanten met complexe applicatie landschappen, waarbij jij met je team zorgt dat software snel, stabiel en veilig draait.

Bij Kabisa ben je onderdeel van onze Software Craftsmanship Community. Er wordt veel kennis gedeeld binnen én buiten Kabisa. Dit doen we o.a. door Lunch & Learns, Craftsmanship dagen, meetups, workshops, discussie panels, dagelijkse kennis polls en nog veel meer.

De Kabisa techology-stack

• Agentic Engineering met o.a. Claude Code
• Java voor (API) backends, integration en high volume data processing
• Kubernetes op AWS voor cloud deployments
• React + TypeScript voor client-side browser apps
• Ruby on Rails en Python/Django voor full-stack web development
• Flutter voor mobile/tablet apps
• Azure voor Data Platforms

Relevante kennis & ervaring

• Je hebt een afgeronde HBO / WO opleiding in de richting van Software Engineering / Informatica.
• Je hebt aantoonbare ervaring als DevOps Engineer, Platform Engineer, Cloud Engineer of in een vergelijkbare rol.
• Je hebt certificeringen in cloudplatformen zoals AWS, Azure en/of Google Cloud.
• Je hebt aantoonbare ervaring met containerisatie en orchestration, bijvoorbeeld met Docker en Kubernetes.
• Je hebt ervaring met het inrichten en beheren van CI/CD pipelines.
• Je hebt ervaring met infrastructuur als code, bijvoorbeeld met Terraform, Pulumi of CloudFormation.
• Je hebt kennis van monitoring, logging en observability tooling.
• Je begrijpt hoe development teams werken en weet hoe je hen helpt sneller, veiliger en betrouwbaarder software te leveren.
• Ervaring met scripting of programmeertalen zoals Bash, Python, Ruby of Go is een pré.
• Ervaring met security, networking en serverless oplossingen is een pré.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands én in het Engels.
• Je bent bereid minimaal 1 dag per week naar onze klanten te reizen.

Wat bieden we jou?

• Werken aan complexe softwareprojecten
• Ruime verlofregeling met 30 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
• Aantrekkelijk salaris
• Collectieve bonus
• Ruime mobiliteitsvergoeding (€800,-) (leaseauto/eigen vervoer/OV)
• Een MacBook Pro en iPhone, ook voor privégebruik
• Goede regeling rondom pensioenopbouw
• Leuke personeelsuitjes, vaak met partners
• Aandacht voor je persoonlijke missie en ontwikkeling
• Onbeperkt bestellen van vakliteratuur
• Ruime opleidingsmogelijkheden
• Mogelijkheid om 2 à 3 dagen per week thuis te werken
• Home office pakket t.w.v. €1500,-

Over Kabisa

Kabisa is in 2006 opgericht door twee Software Engineers die vonden dat softwareprojecten beter moesten én konden. Die overtuiging is vandaag de dag nog steeds de drijfveer in ons bedrijf. We werken aan complexe software oplossingen en zijn altijd op zoek naar hoe dingen beter kunnen en we adviseren onze klanten daarin. Door goed werk te leveren, het Agile gedachtegoed te combineren met moderne technieken en een stevige focus op kwaliteit via TDD en clean code principes. We bouwen oplossingen in co-creatie met de klant. We zorgen dat de technologie doet wat het moet doen en meebeweegt met de organisatie. Dat doen we heel pragmatisch op drie vlakken:

Oplossen wat vertraagt:

We halen bottlenecks uit systemen en processen, zodat de flow terugkeert in de teams en de techniek weer meewerkt in plaats van tegen te werken.

Ontwikkelen wat onderscheidt:

We bouwen doordachte, robuuste software met oog voor architectuur en kwaliteit, precies afgestemd op de praktijk van de klant.

Optimaliseren wat werkt

We beheren en verbeteren systemen, zodat het digitale fundament stabiel, veilig en betrouwbaar blijft.Vakmanschap betekent voor ons ook dat je nooit bent uitgeleerd. Er wordt dan ook veel kennis gedeeld binnen én buiten Kabisa. Dat doen we vanuit onze Community, onder andere door lunch & learns, meetups en workshops. We stimuleren een cultuur waarin we elkaars code en vaardigheden versterken, om zo samen tot de best mogelijke oplossingen te komen.