Data-Driven Digital Marketeer | Growth & CRO

Banen in Marketing; Arnhem; Hybrid; EUR 43,000 - 51,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling

Flexibel werken: deels vanuit huis, de

Job summary

Banen in Marketing zoekt een gedreven Digital Marketeer / Growth Hacking Specialist voor Capelle aan den IJssel. Je beheert en optimaliseert campagnes via Google Ads, Meta en LinkedIn, en analyseert data om meetbare resultaten voor klanten te realiseren.

Je denkt mee over CRO, contentmarketing en automation, werkt aan uiteenlopende budgets en combineert werkplekken thuis en op kantoor. Een vast contract bij goed functioneren en een open leercultuur kenmerken deze positie.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar ervaring in online marketing (SEA, social ads, analytics).
• Analytisch, zelfstandig en denkt in kansen.
• Ervaring met tools als Google Ads, Meta Business Manager en Google Analytics is vereist.
• Kennis van CRO, contentmarketing of automation is een pre.
• Goede Nederlandse spreek- en schrijfvaardigheid.

Responsibilities

• Opzetten, beheren en optimaliseren van online marketingcampagnes via kanalen als Google Ads, Meta en LinkedIn.
• Data analyseren, rapportages opstellen en inzichten vertalen naar verbeteracties.
• Meedenken over de inzet van content, CRO en marketing automation.
• Werken aan campagnes met budgetten die variëren van enkele honderden tot tienduizenden euro’s.
• Leren over UX, development en design binnen een multidisciplinair team.

Skills

Google Ads

Meta Business Manager

Google Analytics

CRO

Contentmarketing

Automation

Analytisch denken

Zelfstandig werken

Tools

Google Ads

Meta Business Manager

Google Analytics

Job description

Banen in Marketing zoekt een gedreven Digital Marketeer / Growth Hacking Specialist voor Capelle aan den IJssel. Je beheert en optimaliseert campagnes via Google Ads, Meta en LinkedIn, en analyseert data om meetbare resultaten voor klanten te realiseren.

Je denkt mee over CRO, contentmarketing en automation, werkt aan uiteenlopende budgets en combineert werkplekken thuis en op kantoor. Een vast contract bij goed functioneren en een open leercultuur kenmerken deze positie.