Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
Eemhart zoekt een coördinerend begeleider die ouderen ondersteunt in een huiselijke setting en samen met familie en professionals zorgprocessen optimaliseert.
Je coacht teams, ontwikkelt en verbetert zorgprocessen, bewaakt randvoorwaarden en draagt bij aan proactieve zorgplanning, met aandacht voor eigen regie en waardigheid van cliënten. Een duidelijke samenwerking met gedragsdeskundigen, artsen en paramedici is essentieel en biedt ruimte voor professionele groei.
Werken met ouderen saai? Wij vinden van niet! Juist de veranderende zorgvraag biedt jou als coördinerend begeleider een variatie aan begeleiding, verzorging en heel veel plezier! Ben je daarnaast in staat om teams te coachen en de uitvoering van de zorg te coördineren? Benieuwd?
Werken met oudere cliënten bij Eemhart betekent dat je ondersteuning biedt die écht dichtbij is. Je biedt een veilige, huiselijke omgeving en stimuleert cliënten om zoveel mogelijk eigen regie en zelfstandigheid te behouden. Je helpt waar nodig, altijd met respect voor wie iemand is en wat iemand belangrijk vindt.
Soms betekent dat meebewegen met verandering. Het begeleiden naar een nieuwe levensfase of omgaan met achteruitgang of verlies. Oudere cliënten nemen afscheid van een gezonder lichaam, van vertrouwde routines of zelfs van dierbare huisgenoten. Jij bent er om dichtbij te zijn, te luisteren en samen betekenis te blijven geven aan het dagelijks leven.
Daar sta je niet alleen voor. Je werkt nauw samen met familie en verwanten, en met collega’s zoals gedragsdeskundigen, artsen en paramedici. Jullie vormen samen een hechte zorgdriehoek. In gesprekken met familie denk je mee over proactieve zorgplanning: wat betekent een goed leven nu, en wat is belangrijk voor de toekomst?
Het accent van de begeleiding ligt op het bieden van een warme, veilige, huiselijke sfeer. Ook wordt de cliënt gestimuleerd in het behouden van eigen regie en zelfredzaamheid en waar nodig, worden zij hierin op verschillende manieren ondersteunt. Samenwerking is hierbij essentieel: begeleiding, familie, gedragsdeskundigen, artsen en paramedici (zoals ergo- en fysiotherapeuten, logopedie en diëtist) vormen samen een hechte zorgdriehoek. Proactieve zorgplanning met familie speelt hierin een sleutelrol: wat is een goed leven, en wat is daarin nog belangrijk?
De andere helft van je contracturen besteed je aan het coachen van de teams en zorg je voor een kennisoverdracht van onder andere begeleidingsvormen, communicatietechnieken en werkwijzen. Een andere belangrijke taak binnen jouw functie is het ontwikkelen en verbeteren van zorgprocessen en het bewaken van de randvoorwaarden daarvoor.
Een functie met veel maatschappelijke betekenis, waarin je écht bijdraagt aan het leven van mensen met een verstandelijke beperking.
Dan ontvang je tijdelijk een netto startbonus tot € 500!
Start je voor 1 december 2026? Dan ontvang je een startbonus tot € 500,- netto (o.b.v. 36 uur, anders naar rato).
Voor meer informatie over de voorwaarden kun je contact opnemen met de recruiter voor deze functie.