Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Humanitas DMH zoekt een coördinator voor de Homerunhuis, gericht op jongeren tussen 16 en 25 jaar met LVB en multiproblematiek. Je bewaakt zorginhoud, regelt intakegesprekken en stuurt trajectplannen aan in samenwerking met collega’s, de gedragsdeskundige en de manager.
Je onderhoudt contacten met externe partijen, implementeert besluiten en bewaakt kwaliteit van zorg, met aandacht voor relatie en samenwerking. Ruimte voor professionele ontwikkeling en groei binnen het team wordt geboden.
Wil jij bouwen aan een plek waar jongeren écht zichzelf mogen zijn? In het Homerunhuis bieden we een tijdelijk thuis waar jongeren werken aan hun zelfstandigheid, toekomst en persoonlijke groei.Als Coördinator vervul je een belangrijke rol binnen het team én voor onze jongeren. Jij houdt overzicht, brengt rust en richting, en zorgt dat iedere jongere precies krijgt wat nodig is om stappen vooruit te zetten.
(Jong)volwassenen van 16 tot 25 jaar met een licht verstandelijke beperking en bijkomendemulti-problematiekhebben het vaak moeilijk in onze complexe samenleving. Denk aan schulden, verslaving, psychiatrische problematiek of dak- en thuisloosheid.Met deHomerun-methodiek begeleiden we jongeren op weg naar meer zelfstandigheid.Ze doorlopen vier fases, die we honken noemen. Na vier honken, slaan zij een “homerun”.Daarnaverlaten ze de locatie om zelfstandig te gaan wonen, al dan niet met ambulante begeleiding.
HumanitasDMH
BijHumanitasDMH staat de mens centraal. In een diverse en vitale organisatie krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen, dit doen wij vanuit onze kernwaarden; eigen regie, gelijkwaardigheid en met oprechte aandacht voor wie jij bent en wat jij nodig hebt.
Als coördinator vorm je samen met je collega-coördinator, de manager en de gedragsdeskundige een driehoek rondom het team en de jongeren. Je bent betrokken bij plaatsingen en intakegesprekken, coördineert en bewaakt de inhoud van de zorg en accordeert — in afstemming met de begeleiders — de trajectplannen.
Je kijkt kritisch mee, houdt overzicht én ziet de belangrijke details.
Je schakelt tijdig andere disciplines in en onderhoudt contact met o.a. het zorgkantoor en CIZ over indicaties en afstemming. Organisatorische besluiten die betrekking hebben op de kwaliteit van zorg, help jij direct te implementeren in de praktijk. Je houdt externe ontwikkelingen bij en vertaalt die naar de werkomgeving.
Niet alleen let je op ontwikkelingen in het vak, maar ook bij de organisaties waar je mee samenwerkt. Je hebt structureel en ad hoc overleg met in- en externe collega’s, partners en belanghebbenden.
Je werkt vanuit de principes van Verbindend Gezag: je blijft nabij, ook wanneer het lastig wordt, stelt duidelijke grenzen zonder de relatie uit het oog te verliezen en gelooft dat échte verandering ontstaat vanuit verbinding en samenwerking.
Dit bieden wij jou
Het aanvragen van een VerklaringOmtrenthet Gedrag (VOG), een diploma- en/of referentiecheck zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.