Coördinator zorg - Beetsterzwaag

Alliade; Beetsterzwaag; Híbrido; EUR 49.000 - 58.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Vast contract (28–36 uur)

Salaris tot max €4.799,00 bruto/maand

Inwerkprogramma en leiderschapstranin

Vakantietoeslag 8,33%

Reiskostenvergoeding OV

Pensioenregeling

Bedrijfsfitness

Descripción de la vacante

Alliade zoekt een coördinator zorg op Rond 9 in Beetsterzwaag om collega’s te coachen, kwaliteit te bewaken en zorgprocessen te verbeteren. Je werkt op een locatie met volwassen cliënten met LVB+ en sluit aan bij activiteiten en het team voor een veilige, passende begeleiding.

Je levert een actieve bijdrage aan ontwikkeltrajecten, volgt Triple-C op de voet en werkt nauw samen met de locatiemanager. Een HBO-diploma en sterke communicatieve vaardigheden zijn gewenst en er is ruimte voor

Formación

• HBO werk- en denkniveau vereist.
• Relevante diploma zoals Verpleegkunde, Social Work of Maatschappelijk Werk aanbevolen.
• Sterke communicatieve vaardigheden en coachend vermogen.

Responsabilidades

• Leiden van multidisciplinaire overleggen en bewaken van zorgplannen.
• Inhoudelijk aanspreekpunt voor collega’s en cliënten zijn.
• Signaleeren van verbeterpunten en vertalen naar concrete oplossingen.
• Coachen en stimuleren van medewerkers vanuit de Triple-C-methodiek.
• Bevorderen van deskundigheid en begeleiden van de inwerkperiode.

Conocimientos

Communicatieve vaardigheden

Coachende vaardigheden

Ontwikkelgerichte houding

Doorzettingsvermogen

Zelfreflectie

Sensitiviteit

Weerbaarheid

Zelfvertrouwen

Lerend vermogen

Educación

HBO werk- en denkniveau (Verpleegkunde / Social Work / Maatschappelijk Werk)

Descripción del empleo

Als coördinator zorg op Rond 9 coach je collega’s, bewaak je de kwaliteit van zorg en stimuleer je de ontwikkeling van het team. Samen zorg je voor de best mogelijke begeleiding van cliënten met LVB+.

Waar ga je werken?

Midden in de bosrijke omgeving van Beetsterzwaag vind je De Wissel: een levendig terrein met verschillende woonlocaties en volop mogelijkheden voor dagbesteding. Op Rond 9 ga je aan de slag op een plek waar geen dag hetzelfde is. Je werkt nauw samen met de collega’s van de nabijgelegen locatie Rond 7. Op Rond 9 wonen volwassen cliënten van 18 tot 40 jaar met een licht verstandelijke beperking (LVB+). Hun cognitieve niveau ligt tussen dat van een baby en een kind van vier jaar. Je begeleidt een kleine groep cliënten bij het wonen en tijdens hun dagbesteding. Rond 9 bestaat uit twee verschillende groepen, elk met een eigen dynamiek en begeleidingsvraag. Als coördinator speel je in op deze verschillen en zorg je samen met je collega’s voor een veilige en passende omgeving voor iedere cliënt. Op het terrein zijn verschillende mogelijkheden voor dagbesteding, zoals de Kapschuur, Ikenhiem en creatieve activiteiten op de locatie zelf. Daarbij kijken we niet alleen welke dagbesteding het beste bij de cliënt past, maar ook waar jouw talenten liggen. Daarnaast sluit je aan bij activiteiten die op De Wissel worden georganiseerd. Op 10 december staat bijvoorbeeld de jaarlijkse kerstmarkt op het programma.

We werken volgens de Triple-C-methodiek, waarbij een betekenisvol leven voor de cliënt centraal staat. De afgelopen periode zijn er mooie stappen gezet op het gebied van veiligheid, structuur en samenwerking. Tegelijkertijd is het team nog volop in ontwikkeling. Er ligt een zorginhoudelijke opdracht om onder andere dagprogramma’s, cliëntafspraken, doelen en signaleringsplannen verder te ontwikkelen.

Nieuwsgierig naar de locatie?

Edwin, coördinator zorg van Rond 7, en Nynke, gedragskundige, geven je graag een kijkje op de locatie en vertellen je hoe het is om hier te werken.

Wat ga je doen?

Als coördinator ben jij verantwoordelijk voor de zorgkwaliteit op Rond 9 in Beetsterzwaag. Je coacht en ondersteunt het team, implementeert nieuwe werkwijzen en zorgt ervoor dat zorgprocessen goed verlopen. Jij houdt het overzicht, signaleert verbeterpunten en werkt samen met het team en de locatiemanager aan passende, kwalitatief goede zorg. Je staat dicht bij de praktijk en werkt zelf mee op de groep. Gemiddeld één dag per week besteed je aan overstijgende taken. Daarbij werk je nauw samen met de gedragskundige en locatiemanager om richting te geven aan de zorg en collega’s te ondersteunen. Jouw belangrijkste taken:

• Leiden van multidisciplinaire overleggen en bewaken van de kwaliteit van zorgplannen.
• Fungeren als inhoudelijk aanspreekpunt voor collega’s en cliënten.
• Signaleren van verbeterpunten en vertalen naar concrete oplossingen.
• Coachen en stimuleren van medewerkers vanuit de Triple-C-methodiek.
• Bevorderen van deskundigheid en begeleiden van de inwerkperiode van nieuwe medewerkers.

Wie ben jij?

Je bent een verbindende teamspeler met een scherp oog voor kwaliteit en ontwikkeling. Met jouw positieve energie inspireer je collega's en denk je actief mee over hoe de zorg elke dag een beetje beter kan. Ook in dynamische en complexe situaties weet jij het overzicht te bewaren, stel je de juiste prioriteiten en handel je daadkrachtig. Dankzij jouw proactieve houding en overstijgende blik anticipeer je snel op wat er nodig is en ben je een waardevolle sparringpartner en kartrekker voor je collega's. Volgens de Triple-C methodiek is het daarbij belangrijk dat je beschikt over de 6 competenties doorzettingsvermogen, zelfreflectie, sensitiviteit, weerbaar, zelfvertrouwen en lerend vermogen. Verder beschik je over:

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur aangetoond door een relevant diploma zoals Verpleegkunde, Social Work of Maatschappelijk Werk. Beschik je niet over een hbo-diploma? Dan kan een assessment onderdeel zijn van de selectieprocedure
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om anderen te coachen
• Een ontwikkelgerichte houding, met aandacht voor je eigen groei én die van het team.

Wat krijg je van ons?

Bij Alliade krijg je de kans om impact te maken in een uitdagende en afwisselende functie. Samen werken we aan het verbeteren van gehandicaptenzorg en bieden we je volop ruimte voor ontwikkeling. Daarom kun je o.a. gebruik maken van de online leeromgeving van GoodHabitz, waarin je ruime keuze hebt uit diverse online trainingen. Daarnaast ontvang je:

• Een salaris tot maximaal € 4.799,00 bruto per maand (FWG 50 conform CAO gehandicaptenzorg)
• Een vast contract voor 28 tot 36 uur per week
• Een uitgebreid inwerkprogramma met trainingen gericht op coaching en leiderschap
• Vakantietoeslag én een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Volledige vergoeding van OV-reiskosten en een passende reiskostenvergoeding
• En nog meer aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling en bedrijfsfitness.