Controller

Loket24 B.V.; Utrecht; Hybrid; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

Loket24 B.V. zoekt een Controller die als sparringpartner fungeert voor managers en directie van onze opdrachtgever. Je biedt advies bij financiële vraagstukken en ondersteunt het managementteam bij sturing en verslaggeving.

Je rapporteert aan de Concern Controller, werkt nauw samen met twee collega-Controllers en levert maandelijkse managementinformatie. Een HBO/WO-opleiding Finance & Control is gewenst, circa vijf jaar ervaring in controlling is een pré.

Qualifications

• Afgeronde HBO/WO/MSc‑opleiding in Finance & Control, Economie of Bedrijfseconomie.
• Ongeveer 5 jaar ervaring als (business) controller.
• Kennis van financiële verslaglegging en regelgeving in de zorg (pré).
• Sterke communicatieve vaardigheden, organisatiesensitiviteit en analytisch denkvermogen.

Responsibilities

• Fungeer als sparringpartner en adviseur voor managers en directie.
• Ondersteunen van het management bij financiële vraagstukken en advisering.
• Rapporteren aan de Concern Controller en samenwerken met collega Controllers.
• Bijdragen aan ontwikkeling van de controlfunctie en kennisdeling.
• Beïnvloeden van de planning & control-cyclus en financiële processen.
• Opstellen van begrotingen en monitoren van naleving van financiële contractafspraken.
• Analyseren van maandelijkse cijfers en bespreken met management en directie.
• Signaal geven van trends en vertalen naar uitvoerbare adviezen.
• Identificeren van marktontwikkelingen die de resultaten beïnvloeden.

Skills

Financiële analyse

Rapportage en analyses

Adviesvaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Analytisch denkvermogen

Stressbestendigheid

Klantgerichtheid

Organisatiesensitiviteit

Strategisch vs operationeel schakelen

Education

HBO/WO in Finance & Control

Economie/Bedrijfseconomie (pré)

Job description

Ben jij de Controller die we zoeken? Loket24 is namens een van onze opdrachtgevers op zoek naar een Controller om hun team te versterken. Als Controller ben je verantwoordelijk voor financiële vraagstukken en lever je advies aan het management en de directie van onze opdrachtgever.

Functieomschrijving:

Als Controller fungeer je als sparringpartner en adviseur voor de managers en directieleden van onze opdrachtgever.

Je biedt ondersteuning aan het management bij financiële vraagstukken en voorziet hen van zowel gevraagd als ongevraagd advies. Je rapporteert aan de Concern Controller van onze opdrachtgever en werkt nauw samen met twee collega Controllers.

Samen met je collega’s investeer je in kennisdeling en draag je bij aan de verdere ontwikkeling van de controlfunctie binnen onze opdrachtgever.

Het beleid van de organisatie wordt mede beïnvloed door de managementinformatie die jij verzorgt. Op basis van maandelijkse cijfers over de productie van teams en de bezettingsgraad op verschillende locaties binnen onze opdrachtgever, analyseer je samen met de zorgmanagers en fungeer je als sparringpartner om mogelijke bijsturing op tussentijdse resultaten te bespreken.

Je herkent en signaleert trends en bespreekt deze met het management en de directie, waarbij je deze omzet in uitvoerbare adviezen. Bovendien identificeer je tijdig welke marktontwikkelingen van invloed kunnen zijn op de resultaten van de organisatie.

Dankzij jou verloopt de Planning & Control-cyclus effectief en draag je bij aan de continue verbetering van financiële processen en systemen.

Je faciliteert, ondersteunt en draagt medeverantwoordelijkheid voor het opstellen van begrotingen, het monitoren van de naleving van financiële contractafspraken en het uitvoeren van analytische en ondersteunende werkzaamheden voor de maandelijkse rapportages.

Een afgeronde HBO or WO/MSc opleiding, bij voorkeur in de richting van Finance & Control, Economie en/of Bedrijfseconomie. Ongeveer 5 jaar werkervaring als (business) controller, met een visie op financiële sturing en informatievoorziening in een complexe organisatie (dit is een pré). Kennis van financiële verslaglegging en wet- en regelgeving in de zorg (dit is een pré). Het vermogen om met sterke communicatieve vaardigheden, organisatiesensitiviteit en analytisch denkvermogen tegenstellingen te overbruggen. Het vermogen om naadloos te schakelen tussen strategische en operationele vraagstukken. Klantgerichtheid, stressbestendigheid en een kritische blik.