Contractmanager Bouw & Infra

Adjust; Amstelveen; On-site; EUR 50,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobiliteitsbudget of (elektrische) auto van de zaak

25 vakantiedagen met optie tot bij- of verkopen

Goede pensioenregeling met sterke werkgeversbijdrage

Bonusregeling tot 1,5 maandsalaris

Workation van 2 weken per jaar

Job summary

Een groeiend bouwbedrijf in Amstelveen zoekt een Contractmanager die verantwoordelijk is voor het opstellen en optimaliseren van contracten in diverse bouwprojecten. Met minimaal 3 jaar ervaring in de sector maak je deel uit van een team dat zich richt op innovatieve oplossingen in de infrastructuur. Dit biedt volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en uitdagende projecten.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar ervaring in contractmanagement binnen bouw en infrastructuur.
• Ervaring met (Europese) aanbestedingen is een pré.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Responsibilities

• Strategisch opstellen en optimaliseren van contracten.
• Nauw samenwerken met technische experts en projectteams.
• Bijdragen aan procesverbeteringen.

Skills

Contractmanagement

Stakeholdermanagement

Kwaliteit- en detailgericht

Education

Hbo- of wo-opleiding in Civiele Techniek of Technische Bedrijfskunde

Job description

Overview

Bij Adjust staat jouw groei centraal. Daarom bieden we je een unieke 32+8 uur werkweek: je werkt 32 uur aan uitdagende projecten en krijgt 8 uur per week de tijd voor je eigen ontwikkeling. Dit betekent volop vrijheid om te leren, nieuwe vaardigheden op te doen en zelfs nieuwe rollen binnen de Bouw & Infra-sector te verkennen. Denk hierbij aan projectbeheersing, technisch management of projectmanagement. Of je nu projecten aan de opdrachtgevende of aannemerszijde wilt uitvoeren, bij Adjust kan het allebei! We streven ernaar een passend project te vinden. Daarnaast geloven we in samenwerking en stimuleren we kennisdeling om tastbare resultaten te behalen. Dit doen we door iedere week samen te komen op ons kantoor in Amstelveen. Want samen bouwen we aan succes!

Wat ga je doen als Contractmanager?

Als Contractmanager ben je verantwoordelijk voor het strategisch opstellen, succesvol aanbesteden/inkopen, proactief beheersen en continu optimaliseren van contracten. Je zorgt ervoor dat alle afspraken voldoen aan relevante wet- en regelgeving en dat risico\'s worden geminimaliseerd. Je werkt nauw samen met technische experts, juridische adviseurs en projectteams (IPM-rollen), waarbij je strategisch meedenken over vraagstukken en actief bijdraagt aan procesverbeteringen.

Je kunt rekenen op veelzijdige projecten, zoals:

• De aanleg van duurzame mobiliteitsoplossingen, zoals fietssnelwegen of elektrische laadinfrastructuur.
• Complexe stedelijke infrastructuurprojecten, bijvoorbeeld de herinrichting van drukke verkeersaders of binnenstedelijke gebiedsontwikkeling.
• Grote bouwprojecten waarbij verschillende disciplines samenkomen, zoals bruggen, tunnels, wegen, dijken, waterzuiveringen, gemalen of utiliteitsbouw.

Dankzij de diversiteit aan projecten kun je zowel aan opdrachtgevers- als aannemerszijde werken, wat zorgt voor een dynamische en afwisselende rol waarin jouw expertise maximaal tot zijn recht komt.

Wat neem je mee?

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur richting Civiele Techniek of Technische Bedrijfskunde.
• Minimaal 3 jaar ervaring in contractmanagement binnen bouw en/of infrastructuur.
• Ervaring met (Europese) aanbestedingen is een pré.
• Kennis van UAV(GC) en Systeemgerichte Contractbeheersing (SCB) is een pré.
• Vermogen om snel belangen en prioriteiten van stakeholders in kaart te brengen.
• Ondernemende instelling en een scherp oog voor kwaliteit en detail.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal

Wat bieden wij?

• Een goed salaris dat past bij jouw kennis en ervaring.
• Een 32+8 uur werkweek, waarbij je wekelijks 8 uur tijd krijgt voor jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Een mobiliteitsbudget of (elektrische) auto van de zaak.
• 25 vakantiedagen met de optie om tot 5 dagen bij te kopen of te verkopen.
• Een goede pensioenregeling met een sterke werkgeversbijdrage.
• Een goede bonusregeling die kan oplopen tot 1,5 maandsalaris.
• Mogelijkheden voor een workation van 2 weken per jaar.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, afgestemd op jouw ambities.
• Een laptop en telefoon van de zaak.

Randvoorwaarden: Ervaringsniveau: Medior. Type vacature: Vaste vacature. Contactpersoon: Lenny.