Contentspecialist

Stichting ZorgpleinNoord; Assen; On-site; EUR 34,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Contract voor onbepaalde tijd

Reiskostenvergoeding

Eindejaarsuitkering 8,33%

Cursussen en e-learnings

Extra verlofuren

Fietsplan

Job summary

Stichting ZorgpleinNoord zoekt een contentspecialist recruitmentmarketing (minimaal 32 uur per week) die storytelling inzet om het werkgeversverhaal zichtbaar te maken via content, campagnes en activiteiten. Je werkt binnen de afdeling Markt & Communicatie, samen met recruitment en locaties, en schakelt ook met externe bureaus.

Je vertaalt verhalen naar content voor de website, social media en campagnes. Wij bieden een bruto maandsalaris van minimaal € 3052,- en maximaal € 4262,- volgens FWG 45

Qualifications

• Afgeronde HBO-opleiding in Marketing, Communicatie of Gerelateerde richting.
• 0 tot 3 jaar relevante werkervaring.
• Affiniteit met recruitmentmarketing en employer branding.

Responsibilities

• Beheren van recruitmentmarketing en arbeidsmarktcommunicatie.
• Ontwikkelen van content voor de werken-bij website en social media.
• Ondersteunen van arbeidsmarktcampagnes en open dagen.
• Verzamelen van verhalen uit de organisatie en vertalen naar content.

Skills

Recruitmentmarketing

Contentcreatie

Employer branding

Sociale media

Contentkalender

Education

HBO-opleiding Marketing/Commerciële Economie of Communicatie

Tools

CMS/Website content

Job description

Hoe zorg je ervoor dat mensen niet alleen zien wat Cosis doet, maar vooral ook ontdekken waarom ze hier graag willen werken? Als contentspecialist met aandachtsgebied recruitmentmarketing (minimaal 32 uur per week) help jij om dat verhaal zichtbaar te maken.In deze functie combineer je content, marketing en arbeidsmarktcommunicatie. Je vertaalt het werkgeversverhaal van Cosis naar aansprekende content, campagnes en activiteiten.

Dit zijn wij

Cosis helpt mensen met een verstandelijke en/of psychische beperking een zo gewoon mogelijk leven te leiden. We richten ons op wat wél kan. Je vindt ons in Groningen en Drenthe, verspreid over meer dan 200 locaties. Midden in de samenleving, dichtbij de mensen die we helpen. De samenwerking tussen cliënten, het persoonlijk netwerk en de professional staat hierbij centraal. Samen zetten we stappen naar een waardevol samenleven. Lees hier waar wij voor staan en gaan.

Je komt terecht binnen de afdeling Markt & Communicatie. Daar werk je samen met collega’s uit het communicatieteam, maar je gaat ook veel samenwerken met de afdeling Recruitment en de verschillende locaties binnen Cosis. Daarnaast werk je regelmatig samen met externe bureaus. Je hebt een duidelijke inhoudelijke sparringpartner in de senior marketeer en trekt op met de marketinganalist voor monitoring, rapportages en inzichten. Samen zorgen jullie ervoor dat Cosis herkenbaar en consistent naar buiten treedt.

Werkzaamheden

Recruitmentmarketing en arbeidsmarktcommunicatie vormen het belangrijkste onderdeel van je werk. Je helpt Cosis zichtbaar en aantrekkelijk te zijn als werkgever door arbeidsmarktcampagnes te ondersteunen, content te ontwikkelen voor de werken-bij website, verhalen op te halen uit de organisatie en mee te werken aan open dagen, beurzen en andere recruitmentactiviteiten. Daarnaast zet je jouw creativiteit in voor de online zichtbaarheid van Cosis. Je ontwikkelt content voor websites en sociale media, ondersteunt marketingcampagnes en draagt bij aan projecten die helpen om het verhaal van Cosis zichtbaar en herkenbaar te maken voor verschillende doelgroepen.

Je werkzaamheden zijn afwisselend. Zo kun je op het ene moment content verzamelen voor een arbeidsmarktcampagne en het volgende moment een fotografie- of videoproductie organiseren. Ook ondersteun je bij marketingcampagnes, promotiematerialen en organisatie brede communicatie- en marketingprojecten. Jij bent daarbij iemand die makkelijk schakelt tussen verschillende onderwerpen en mensen. Je haalt verhalen en ideeën op uit de organisatie en weet die vervolgens te vertalen naar concrete content en acties.

Dit ben jij

Je krijgt energie van communicatie die ergens toe leidt. Je vindt het leuk om een goed verhaal te ontdekken én om vervolgens te bedenken hoe je dat verhaal het beste bij de juiste doelgroep brengt. Misschien is dat een sterke sociale media post, een aansprekend artikel, een video, een campagne-uiting of juist een verhaal van een collega dat een plek verdient op de werken-bij-website.

Je hebt affiniteit met recruitmentmarketing, arbeidsmarktcommunicatie en employer branding. Je begrijpt dat een sterk werkgeversmerk niet alleen draait om mooie woorden, maar vooral om een geloofwaardig verhaal dat aansluit bij de mensen die je wilt bereiken.

Ook online voel jij je thuis. Websites, sociale media en contentontwikkeling spreken je aan en je hebt gevoel voor wat werkt in beeld, taal en online communicatie. Je schrijft makkelijk en zorgvuldig en vindt het leuk om teksten te schrijven én te redigeren.

Daarnaast ben je iemand die overzicht houdt. Je werkt gestructureerd, bewaakt de contentkalender en vindt het prettig om zaken goed te organiseren. Tegelijkertijd wacht je niet af tot iemand je vertelt wat er moet gebeuren. Je ziet kansen, stelt vragen en komt zelf met ideeën. Signaleer je vanuit de organisatie een behoefte aan nieuwe content? Dan denk jij graag mee over hoe je daar een concrete actie of een goed verhaal van maakt.

Iets voor jou

Jij kan bij ons aan de slag als contentspecialist als je:

• Een afgeronde hbo opleiding hebt in de richting van Marketing, Commerciële Economie or Communicatie
• 0 tot 3 jaar relevante werkervaring hebt

Voel je gewaardeerd

Wanneer jij bij ons komt te werken als contentspecialist krijg je:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 3052,- en maximaal € 4262,- volgens FWG 45 van cao-Gehandicaptenzorg (op basis van een fulltime dienstverband, 36 uur)
• Een contract voor onbepaalde tijd
• Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (een woon-werkvergoeding of OV-abonnement)
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%
• De gelegenheid om cursussen, trainingen en e-learnings te volgen
• De mogelijkheid tot het kopen van extra verlofuren, een sport abonnement met korting af te sluiten en gebruik te maken van ons fietsplan

Check alle arbeidsvoorwaarden hier!

Heb je nog vragen of wil je meer weten? Neem contact op met Martine Bouwman-Drijver, senior marketeer, via 0612758194. Wordt er niet direct opgenomen, stuur een WhatsApp-bericht met jouw naam en vraag. Martine neemt dan zo snel mogelijk contact met jou op.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern verspreid, waarbij interne kandidaten met voorrang zullen worden behandeld.