Content Marketeer

Koninklijke Rotra Groep; Doesburg; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Marktconform salaris

25 vakantiedagen

Flexibele werktijden en thuiswerken

Ontwikkelingsmogelijkheden

Job summary

Koninklijke Rotra Groep zoekt een Content Marketeer die de contentstrategie aanjaagt en verhalen omzet in inspirerende posts en artikelen. Je werkt nauw samen met marketing en operaties en vertaalt klantbehoeften naar content die merk versterkt en conversies stimuleert.

Je beheerst WordPress, HubSpot, Canva en Photoshop, spreekt vloeiend Nederlands en Engels en bent bereid te reizen naar andere vestigingen.

Qualifications

• HBO-niveau (werk- en denkniveau) vereist.
• Enkele jaren ervaring in contentmarketing.
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
• Ervaring met WordPress, HubSpot, Canva en Photoshop.
• Affiniteit met fotografie en visuele content.
• Ervaring met videoproductie is een pré.
• 32–40 uur per week beschikbaar.

Responsibilities

• Strategie en planning afstemmen op contentkalender.
• Input ophalen uit operatie en klantbehoeften vastleggen.
• Content creëren en publiceren voor blogs, website en socials.
• Prestaties meten en optimaliseren voor impact.

Skills

Content strategie

Content creatie

Social media

Storytelling

Interviewen

Projectmanagement

Team samenwerking

Education

HBO werk- en denkniveau

Tools

WordPress

HubSpot

Canva

Photoshop

Video editing

Job description

Werken als Content Marketeer bij Koninklijke Rotra

Koninklijke Rotra is een familiebedrijf met meer dan 110 jaar historie en is actief als digitaal expediteur voor wereldwijde zee- en luchtvracht. Wil jij onderdeel zijn van een belangrijke speler en innovatieve voorloper in de markt?

Omschrijving

Wil jij content maken die écht impact maakt? Help jij Rotra zichtbaar te zijn en haar merkbekendheid en positie als autoriteit binnen de logistieke sector kenbaar te maken?

Via kanalen zoals LinkedIn, onze website, nieuwsbrieven en andere online platformen willen we onze expertise, verhalen en successen nog sterker naar buiten brengen.

Om onze groeiambities waar te maken, investeren we volop in onze zichtbaarheid en autoriteit binnen de markt. Daarom zoeken wij een Content Marketeer die onze expertise vertaalt naar inspirerende content die klanten, prospects en partners in beweging brengt.

Als Content Marketeer ben jij de aanjager van onze contentstrategie. Je weet wat er speelt bij klanten, haalt verhalen op binnen de organisatie en vertaalt deze naar content die raakt, informeert en converteert. Door een nauwe samenwerking met de Marketing collega’s speel je een belangrijke rol in het versterken van ons merk en ambities.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Strategie & planning – Het vertalen van de contentstrategie in een goede contentkalender.
• Input ophalen – Wat speelt er op de operatie? Waar ligt de klant wakker van? Welke content zet kracht bij in de sales?
• Content creëren & publiceren – Creëer content voor blogs, onze (werken bij) website of Socials.
• Analyseren & optimaliseren – Het meten en analyseren van de prestaties van je content. Maakt jouw content impact op de doelgroep?

Wat breng jij mee?

Je bent nieuwsgierig, creatief en niet bang om initiatief te nemen. Je vindt het leuk om collega’s te interviewen, verhalen boven tafel te krijgen en die om te zetten naar content die resultaat oplevert.

Daarnaast beschik je over:

• HBO werk- en denkniveau.
• 32- 40 uur beschikbaarheid per week.
• De bereidheid om te reizen naar onze andere vestigingen en klanten.
• Minimaal enkele jaren ervaring in contentmarketing.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Ervaring met systemen en tools zoals WordPress, HubSpot, Canva of Photoshop.
• Affiniteit met fotografie en het maken van visuele content.
• Ervaring met videoproductie of videobewerking is een mooie pré.

Wat past goed bij jou als persoon?

• Je kan klantbehoeften moeiteloos vertalen naar relevante content.
• Je bent proactief en ziet kansen en weet collega’s te enthousiasmeren.
• Je kan gemakkelijk schakelen met verschillende stakeholders binnen de organisatie.
• Je bent nieuwsgierig is naar de mogelijkheden van AI en andere marketinginnovaties.
• Zowel strategisch kan meedenken als zelf de handen uit de mouwen steekt.

Wat bieden wij?

Bij Rotra krijg je de kans om grote invloed uit te oefenen op de zichtbaarheid en positionering van een ambitieuze, digitale logistieke organisatie.

Je komt terecht in een betrokken marketingteam waarin veel ruimte is voor:

• Eigen initiatief en ideeën.
• Experimenteren met nieuwe contentvormen en AI-tools.
• Samenwerken met commerciële en operationele collega’s door het hele bedrijf.

Daarnaast ontvang je:

• Een marktconform salaris op basis van kennis en kunde.
• 25 vakantiedagen met de optie tot het bijkomen van 5 dagen.
• Flexibele werktijden: start je werkdag tussen 08:00 en 09:00. Daarnaast behoort een dag thuiswerken tot de mogelijkheden.
• De mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen door middel van (vakgerichte) opleidingen.

Waar ga je werken?

Familiebedrijf Koninklijke Rotra is een scale-up van meer dan 116 jaar oud. Met meerdere vestigingen in Nederland en België verzorgen wij wereldwijde zee- en luchtvrachtzendingen voor klanten en partners.

Als digitale expediteur geloven wij in grenzeloze, efficiënte en eerlijke wereldhandel, met gemak en gelijke toegankelijkheid van producten voor iedereen wereldwijd. Met ons krachtige platform rotraNext hebben wij de volledige logistieke keten gedigitaliseerd. Hiermee bieden wij efficiency, substantiële kosten- en tijdsbesparing, volledige procescontrole en transparantie. The future of shipping: digitaal waar het kan, persoonlijk waar nodig.

Klaar om het verschil te maken?

Voor functie inhoudelijke vragen of voor vragen met betrekking tot je sollicitatie kun je contact opnemen met Vincent Palmeri (Corporate Recruiter) via 06-83 42 43 57.

We streven ernaar om binnen vijf werkdagen te reageren.

Een referentiecheck, Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en/of Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) maken deel uit van de sollicitatieprocedure.