Content Creator

Uitzendbureau IJsselmonde; Netherlands; Hybrid; EUR 46,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

OV reiskostenvergoeding

Pensioenregeling

Vakantiegeld en eindejaarsuitkering

Job summary

Gemeente Veenendaal zoekt een contentcreatie-specialist die online en offline kanalen voedt met heldere, toegankelijke content. Je vertaalt duurzaamheid informatie naar tekst, beeld, video en geluid, en werkt nauw samen met interne opdrachtgevers en communicatieteams.

Je bewaakt bereik, levert analyses en adviseert over de creatieve vertaling van boodschappen naar de juiste kanalen. Een hybride werkomgeving met ruimte voor eigen invulling en professionele ontwikkeling wordt geboden.

Qualifications

• Een afgeronde MBO-4 opleiding.
• Aantoonbare werkervaring met het maken en bewerken van fotografie.
• Ervaring met contentcreatie voor social media (Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube).
• Ervaring met redactionele werkzaamheden en online content redigeren.
• Ervaring met werken in een CMS en met videoproductie/ -bewerking.
• Kennis van UX-principes, GA4 en WCAG 2.1; toelichting van waar/hoe toegepast.

Responsibilities

• Je maakt en plaatst activerende content voor online en offline kanalen van de gemeente Veenendaal.
• Je monitort bereik en interactie, analyseert resultaten en verbetert content op basis van inzichten.
• Je adviseert Communicatieadviseurs en interne opdrachtgevers over creatieve vertaling van boodschappen naar kanalen.

Skills

Contentcreatie

Social media

Redactioneel werken

Analyseren GA4

Education

MBO-4 opleiding

Tools

CMS

Video editing

Fotografie

UX-principes

WCAG 2.1

Job description

De gemeente Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.
Je komt te werken in een organisatie die veel ambities heeft waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort.
De organisatie kent een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken maken dat goed mogelijk.

Je maakt en plaatst activerende content voor de online en offline kanalen van gemeente Veenendaal, van social media en websites tot campagnes en drukwerk. Je vertaalt complexe informatie over duurzaamheid naar heldere, toegankelijke en aantrekkelijke content in tekst, beeld, video en geluid.

Je monitort het bereik en de interactie, analyseert resultaten en gebruikt deze inzichten om content steeds verder te verbeteren. Daarnaast adviseer je Communicatieadviseurs en interne opdrachtgevers over de creatieve vertaling van hun boodschap naar de juiste kanalen.

Wie ben jij

Je beschikt over een afgeronde MBO-4 opleiding;

Je hebt aantoonbare werkervaring met het maken en bewerken van fotografie;

Je hebt aantoonbare werkervaring met het creëren van content voor verschillende socialmediakanalen, waaronder Instagram, Facebook, LinkedIn en YouTube. In je werkervaring vermeld je duidelijk waar je deze kennis en ervaring hebt opgedaan en toegepast;

Je hebt aantoonbare ervaring met redactionele werkzaamheden, zoals het schrijven en redigeren van online content. Ook hierbij vermeld je duidelijk waar je deze ervaring hebt opgedaan en ingezet;

Je hebt aantoonbare werkervaring met het werken in een CMS;

Je hebt aantoonbare werkervaring met videoproductie en/ of videobewerking;

Je hebt aantoonbare kennis van of werkervaring met UX-principes, Google Analytics 4 (GA4) en/ of de WCAG 2.1-richtlijnen. Vermeld duidelijk waar je deze kennis en ervaring hebt opgedaan en toegepast.

Wat bieden wij

Maximaal bruto maandsalaris van € 4.556 obv 36 uur pw.

Reiskostenvergoeding obv OV, reizen met de auto wordt niet gestimuleerd.

Mogelijkheden om hybride te werken.

Werkdagen in overleg te bepalen.

Tegemoetkoming ziektekosten.

Individueel Keuzebudget: 8% vakantiegeld, 7,55% eindejaarsuitkering en 1,5% overig.

Mooie pensioenregeling.

Het CV moet voorzien zijn van 2 referenties (naam, functie en organisatie).

Het kennismakingsgesprek staat gepland op dinsdag 8 september, dit zal digitaal zijn.

Vanwege het integriteitsbeleid vraagt de Gemeente om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Reageren op deze vacature kan tot en met donderdag 3 september 2026 12.00 uur.

Vermeld er wel bij op welke vacature je solliciteert