An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Bluecarreer BV kan per direct een Communicatieadviseur inzetten voor opdrachtgever Provincie Utrecht. Het starts als junior en groeit door naar medior niveau tijdens de opdracht.
Werkzaamheden omvatten ondersteuning van projectleiders, gedragsanalyse en opzet van communicatieplannen, met ruimte voor zelfstandige taken en groei naar meer verantwoordelijkheid.
De opdracht vereist inzet van eigen ICT-middelen; bij behoefte aan extra middelen komt dit voor rekening van de opdrachtnemer.
Bluecarreer is per direct op zoek naar jou …. een Communicatieadviseur
Opdrachtgever: Provincie Utrecht
Aanvang: z.s.m.
Uren per week: 24-32
Duur: 6 maanden, met optie tot verlenging van 2 maal 6 maanden
Opdracht
Je start als junior communicatieadviseur en groeit gedurende de opdracht door naar mediorniveau. Die ontwikkeling zit bewust in de rol ingebakken.
In het begin ondersteun je de projectleiders van de deelprogramma’s Bewonersbenadering en Deelmobiliteit & MaaS bij hun communicatievragen. Daarnaast werk je mee aan corporate communicatievraagstukken. Je leert hoe je een gedragsanalyse maakt, vertaalt die naar een strategie en werkt mee aan communicatieplannen. Je voert taken zelf uit en leunt waar nodig op je collega's of externe bureaus.
Ja pakt naar mate van je groei meer zelfstandig op. Je neemt de regie over communicatievraagstukken, denkt proactief mee over kansen en draagt bij aan de samenhang tussen de deelprogramma's. Uiteindelijk adviseer je de teams niet alleen over wat er moet gebeuren maar ook waarom.
Binnen het team Communicatie & Gedrag werk je nauw samen met experts op het gebied van onlinecommunicatie, pers, stakeholdercommunicatie en contentproductie. Jij verbindt de disciplines en zorgt voor samenhang, creativiteit en resultaat. Je collega's begeleiden je in die groei met ruimte voor vragen, feedback en eigen initiatief.
Je maakt ingewikkelde informatie begrijpelijk voor verschillende doelgroepen;
Je maakt een communicatieplan: van gedragsanalyse tot uitvoering;
Je schakelt soepel tussen strategie en uitvoering, en weet wanneer je wat nodig hebt.
Waarom jij dit wilt:
Je werkt aan communicatie die impact maakt en draagt bij aan een duurzamere regio.
Je krijgt veel vrijheid en vertrouwen om je werk op jouw manier vorm te geven maar daarnaast ook te groeien naar medior rol.
Je komt terecht in een bevlogen team waar ruimte is voor ideeën, samenwerking en groei.
Toevoeging:
Voor het uitoefenen van de opdracht wordt vanuit de provincie Utrecht verwacht dat de opdrachtnemer haar eigen (ICT) middelen inzet. Indien gedurende de opdracht blijkt dat er extra bedrijfsmiddelen nodig zijn om het product of dienst te kunnen leveren/verlenen, dan zal opdrachtnemer deze zelf bekostigen.
Vereisten
4. Aantoonbare ervaring met de inzet van gedragscommunicatie rondom het thema mobiliteit;
Competenties
Persoonlijke eigenschappen.
Nieuwsgierigheid: je bent nieuwsgierig en leergierig: je stelt vragen, zoekt verbanden en wilt begrijpen waarom mensen doen wat ze doen.
Proactiviteit: je neemt initiatief en wacht niet af. Je ziet kansen en pakt ze.
Samenwerking: je werkt graag samen, maar kunt ook zelfstandig knopen doorhakken.
Veerkracht: je bent stevig genoeg om feedback te ontvangen én te geven.
Betrokkenheid: je raakt gemotiveerd door werk dat er echt toe doet.
Groeimindset: je erkent nog niet alles te weten maar wel ambitie om door te groeien naar een mediorrol.
Vaardigheden
Begrijpt hoe gedrag werkt en weet dat communicatie verder gaat dan mooie teksten;
Kent de wereld van overheden en uitvoeringsorganisaties: hoe ze werken en wat ze drijft;
Vertaalt complexe informatie naar begrijpelijke boodschappen voor uiteenlopende doelgroepen;
Stelt een communicatieplan op basis van gedragsinzichten tot uitvoering;
Schakelt soepel tussen strategie en uitvoering.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever worden op een nader te bepalen moment ingepland. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen hierover bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
Overige informatie
De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
Meer informatie