Clustermanager Kindercentrum: Leiding, Visie en Vernieuwing

Omegagroep; Almere; On-site; EUR 45,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Balansverlof

Fiscale voordelen laptop/fiets

Opleiding en coaching

Duurzame zorgwerkplek

Job summary

Omega Groep zoekt een ervaren clustermanager voor Kindercentrum Het Klaverblad. Je geeft leiding aan de teams, bevordert een veilige werkomgeving en stuurt op veranderingen.

Je vertaalt vernieuwde visie naar duidelijke zorgpaden en een werkmethodiek. Je bewaakt kwaliteit, financiën en personeelsinzet, en bereidt de nieuwbouw voor.

Je werkt nauw samen met gedragswetenschappers, HR, Financiën en andere locaties en bouwt draagvlak voor vernieuwing.

Qualifications

• Ervaring als leidinggevende binnen de zorg, jeugdzorg of gehandicaptenzorg.
• Affiniteit met kinderen en jongeren met een intensieve ondersteuningsvraag.
• Kennis van kwaliteit, veiligheid en professionele standaarden binnen de zorg.
• Bedrijfsmatig inzicht en ervaring met personele en financiële sturing.

Responsibilities

• Leiding geven aan, coachen en ontwikkelen van de teams binnen Het Klaverblad.
• Vertalen van de visie naar een helder zorgconcept, productaanbod en dagelijkse werkwijze.
• Begeleiden van de inrichting en verdere ontwikkeling van zorgpaden.
• Stimuleren van samenwerking, kennisdeling en onderlinge vervangbaarheid tussen teams.
• Implementeren van coördinerende diensten, rollen en werkafspraken.
• Voeren van individuele gesprekken gericht op ontwikkeling en inzetbaarheid.
• Bewaken en verbeteren van kwaliteit, veiligheid en continuïteit van zorg.
• Sturen op personele inzet, formatie en verzuim.
• Beheren van financiën en bedrijfsvoering.
• Voorbereiden en begeleiden van de overgang naar de nieuwbouw.

Skills

Leidinggevende ervaring

Communicatieve vaardigheden

Organisatieontwikkeling

Verandermanagement

Analytisch vermogen

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Omega Groep zoekt een ervaren clustermanager voor Kindercentrum Het Klaverblad. Je geeft leiding aan de teams, bevordert een veilige werkomgeving en stuurt op veranderingen.

Je vertaalt vernieuwde visie naar duidelijke zorgpaden en een werkmethodiek. Je bewaakt kwaliteit, financiën en personeelsinzet, en bereidt de nieuwbouw voor.

Je werkt nauw samen met gedragswetenschappers, HR, Financiën en andere locaties en bouwt draagvlak voor vernieuwing.