Chief Information Security Officer

Meerinzicht; Harderwijk; Hybrid; EUR 43,000 - 63,000; Full time

Benefits offered by this job

IKB 17,05%

Thuiswerkvoorzieningen

Reiskostenvergoeding

ABP pensioen

Job summary

Meerinzicht zoekt een Information Security Officer (ISO) die de beveiligingsfuncties voor de gemeenten Ermelo, Harderwijk en Zeewolde versterkt en de organisatie Meerinzicht ondersteunt.

Je adviseert de CISO en de afdelingsmanager I&A, coördineert beveiligingsprojecten, voert audits uit en draagt bij aan bewustwording en naleving van regelgeving zoals BIO, ISO 27001/2 en de AVG.

Qualifications

• Kennis van baselines en normen voor informatiebeveiliging (BIO, ISO 27001/2, NIS2).
• Ervaring bij een gemeente is een pré.
• Praktische ervaring met risico- en beveiligingsbeleid.

Responsibilities

• Adviseer de CISO en I&A-leiding over beveiligingsontwikkelingen en uitvoering.
• Coördineer IB-projecten en voer controles/audits uit op naleving.
• Verhoog bewustwording rondom informatiebeveiliging binnen de organisaties.
• Onderhoud overleg met IB-team en Privacy-team en stem af met externe stakeholders.

Skills

IB-kennis

BIO-kennis

CISSP/CISM-opleiding

Audits en controles

Adviesvaardigheden

Education

IB-geaccrediteerde opleiding

Job description

Bouw mee aan een veilige digitale toekomst voor onze gemeenten. Als ISO lever je een essentiële bijdrage aan de digitale veiligheid van onze organisatie. Je werkt aan een solide informatiebeveiligingsbeleid en zorgt voor een veilige omgeving voor onze inwoners, ondernemers en collega's.

Hier ga je werken

Bij Meerinzicht valt de functie van ISO onder de manager Informatisering & Automatisering (I&A). Je werkt samen met gedreven collega’s aan de I&A opgave. Vanuit Meerinzicht lever jij je expertise ook aan de gemeenten Ermelo, Harderwijk en Zeewolde. Je werkt dus voor 4 organisaties.

Alles draait bij ons om samenwerken. Samen met collega’ s, ketenpartners, inwoners en ondernemers bereik je immers meer dan alleen. Ook gemeentelijke organisaties kunnen meer bereiken als ze onderling de verbinding zoeken.

De functie van ISO geeft invulling aan een centrale Informatiebeveiliging (IB) functie voor de gemeenten Ermelo, Harderwijk, Zeewolde en de organisatie waarin wordt samengewerkt, Meerinzicht.

Je adviseert de Chief Information Security Officer (CISO) en de afdelingsmanager I&A over relevante ontwikkelingen en voortgang met betrekking tot (de borging van) uitvoeringsbeleid op het gebied van informatiebeveiliging.

Als ISO speel je een cruciale rol in het waarborgen van de informatiebeveiliging binnen onze organisaties. Je draagt bij aan het ontwikkelen en implementeren van ons informatiebeveiligingsbeleid.

Je bent verantwoordelijk voor de planvorming en coördinatie van projecten en maatregelen die de beveiliging van onze informatievoorziening versterken. Daarnaast voer je controles en audits uit om te toetsen of aan de gestelde eisen wordt voldaan en adviseer je afdelingen proactief over het naleven van beveiligingsrichtlijnen.

Ook ondersteun je collega’ s bij het verhogen van bewustwording rondom informatiebeveiliging en ben je aanspreekpunt voor vragen of incidenten op dit gebied. Met jouw expertise zorg je ervoor dat onze organisatie weerbaar blijft tegen bedreigingen en voldoet aan wet- en regelgeving.

Voorbeelden van werkzaamheden:

• Je stemt de werkzaamheden af met (relevante) externe stakeholders, leveranciers en ketenpartners bij de uitwerking van het IB-beleid.
• Onderhoudt een overlegstructuur met het IB-team en het Privacy-team.
• Wisselt extern kennis en ervaring uit met vakgenoten van andere gemeenten en met de informatiebeveiligingsdienst (IBD).
• Helpt mee in het opstellen van specifieke jaarplannen/ meerjarenplan IB.

Het is belangrijk dat je initiatief neemt en verbindingen kunt leggen binnen de organisaties. Je bent in staat om analytisch naar zaken te kijken en vervolgens met een goed onderbouwd advies te komen.

Juist die eigenschappen maken jou tot een goede Information Security Officer, zeker in combinatie met:

• Een afgeronde geaccrediteerde opleiding op het gebied van IB, zoals CISSP, CISM of soortgelijk.
• Kennis van de Baseline Informatiebeveiliging Overheid (BIO), ISO 27001/2 (Internationale standaarden voor informatiebeveiliging) en NIS2 (Netwerk- en Informatiebeveiliging Richtlijn). Basiskennis van de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG).
• Werkervaring bij een gemeente is een pré.

Meerinzicht biedt je een uitdagende baan; met een collegiale cultuur, een fijne werksfeer waarin volop een beroep wordt gedaan op jouw initiatief en zelf organiserend vermogen. Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij een salaris van minimaal € 3.824 en maximaal € 5.624 bruto per maand op basis van 36 uur per week.

Daarnaast kent Meerinzicht ook nog uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%, dat is opgebouwd uit onder andere een eindejaarsuitkering en vakantiegeld. Naast dat je dit kan laten uitbetalen kan je ook gebruik maken van een fiscaal voordeel door gebruik te maken van bijvoorbeeld ons fietsplan of jouw sportabonnement.
• Plaats- en tijdonafhankelijk werken en daarnaast ook goede thuiswerk voorzieningen.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,25 per km (max. 40 km enkele reis, mogelijkheid om fiscaal uit te ruilen met je IKB) of je volledige reiskosten als je met het ov reist.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden op www.samenkanjemeer.nl/arbeitsvoorwaarden

Laten we kennismaken

Solliciteren kan tot en met 11 oktober 2026.

De eerste gesprekken staan gepland op woensdag 14 oktober. We willen je vragen om hier rekening mee te houden in je agenda.

Vragen over de inhoud van de vacature stel je aan Erik Luijer (Afdelingsmanager I&A), via 085-1108355. Onze HR adviseur Ingeborg Pluim (HR Adviseur) beantwoordt graag vragen over de sollicitatieprocedure via 085-1108368.

Voor elke medewerker die bij ons komt werken vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag aan (VOG). Hierin maken wij onderscheid tussen een VOG en een VOG-P (Verklaring Omtrent het Gedrag-Politiegegevens). Het is afhankelijk van de functie, welke VOG van toepassing is.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.