Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Ambulancezorg Limburg zoekt een Chauffeur MCA die zorg verleent tijdens laag- en middencomplexe ritten op de Middencomplexe Ambulance. Je rijdt niet alleen, maar biedt ook ondersteuning aan de verpleegkundige MCA en verleent psychosociale zorg aan patiënten en naasten, met aandacht voor veiligheid en logistiek.
Tijdens de opleiding werk je fulltime; na afloop van het interne opleidingstraject is overleg over minder uren mogelijk.
Op de Middencomplexe Ambulance wordt zorg verleend aan patiënten met een laag- en middencomplexe zorgvraag. Bij laagcomplexe ritten bied je zorg in voorspelbare, niet levensbedreigende situaties. Tijdens middencomplexe ritten ondersteun je, naast je vervoerstaken, de verpleegkundige bij de zorg voor patiënten die extra aandacht en monitoring nodig hebben. Ook psychiatrisch vervoer maakt deel uit van je veelzijdige takenpakket.
Ben jij klaar voor een uitdagende rol waarin je niet alleen rijdt, maar ook bijdra… de gezondheid en het welzijn van anderen, dan is de functie van Chauffeur MCA de perfecte volgende stap voor jou!
Werken bij Ambulancezorg Limburg heeft zijn voordelen. Je maakt deel uit van een professionele organisatie met korte en heldere lijnen, hebt toegang tot goede bij- en nascholingsmogelijkheden, een prima faciliteitenregeling en werkt met moderne middelen en innovatieve technologieën die de patiëntenzorg ten goede komen. Ambulancezorg Limburg investeert in haar mensen en vindt opleiden, ontwikkelen en duurzame inzetbaarheid belangrijk.
Je salaris is afhankelijk van opleiding, ervaring en competenties met een minimum van FG30 € 2.630,- en een maximum vanFG35 € 3.724,- exclusief onregelmatigheidstoeslag e.d. Het salaris wordt gebaseerd op basis van opleiding en werkervaring. Gedurende de opleiding is een fulltime werkweek van toepassing, na afronding van het interne opleidingstraject zijn minder uren bespreekbaar.
Ben je geïnteresseerd in deze boeiende functie? Kijk dan hieronder voor de planning.
De briefselectie staat gepland op 16 november.
Tussen 23 november en 4 december vinden meeloopdagen plaats, evenals het maken van een assessment.
De gesprekken en een rijtest zijn gepland op 9 december.
Het arbeidsvoorwaardengesprek vindt plaats in week 51 in overleg.
Een aanstellingskeuring maakt deel uit van de procedure. Tevens is het kunnen overhandigen van een VOG bij indiensttreding is een vereiste.
Is je interesse gewekt, maar heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Ankie Peters via 06-29100764 of via ons algemeen nummer: 088-0330214. We staan je graag te woord.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.