CCU-verpleegkundige

Flevoziekenhuis; Almere; On-site; EUR 56,000 - 67,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris volgens cao ziekenhuizen

Kopmodule interventiecardiologie

Vaste arbeidsovereenkomst bespreekbaar

Job summary

Flevoziekenhuis zoekt een bevlogen CCU-verpleegkundige voor de hartbewaking en acute zorg aan patiënten met cardiale problematiek. Je levert opvang, behandeling en begeleiding aan acute patiënten en hun familie, en werkt nauw samen met collega’s van de EVR Cardiologie en andere zorgprofessionals.

De functie is ingedeeld in FWG 55 met een max-salaris van €5.503,- bruto per maand. Je maakt deel uit van een hecht team en krijgt de mogelijkheid tot verdere scholing, waaronder de kopmodule

Qualifications

• Een afgerond HBO-V diploma (of aantoonbaar HBO werk- en denkniveau onderbouwd via assessment) met meerdere jaren ervaring en een vervolgopleiding Cardiac Care.
• Kennis van of ervaring met interventiecardiologie is een plus.
• Actuele vakkennis en bereidheid je deskundigheid op peil te houden.
• Goede schriftelijke en mondelinge communicatie richting patiënten, familie en zorgprofessionals.
• Stressbestendigheid en het kunnen stellen van prioriteiten.
• Analytisch vermogen en besluitvaardigheid in spannende situaties.
• Accuraat, ordelijk en hygiënebewust handelen.
• Oog voor patiëntgerichte zorg en samenwerking in een hecht team.

Responsibilities

• Verzorging en opvang van acute cardiologiepatiënten op de CCU.
• Medisch handelen volgens protocol en collegiale afstemming met specialisten en reanimatieteams.
• Ondersteunen van de afdeling EVR Cardiologie en deelnemen aan het BHV-team buiten kantoortijden.

Skills

Stressbestendigheid

Analytisch denken

Communicatie

Prioriteiten stellen

Teamwork

Education

HBO-V diploma

Job description

Klopt jouw hart voor intensieve zorg en ben jij die bevlogen verpleegkundige die zich met passie inzet voor patiënten met hartproblemen? Dan zoeken wij jou! Wij zijn op zoek naar een CCU-verpleegkundige die samen met ons team het verschil wil maken.

Waarom je bij ons wil werken

Onze CCU-verpleegkundigen Helen en Judith aan het woord:

Wij houden van ons werk omdat geen dag hetzelfde is. De diversiteit aan complexiteit en ziektebeelden maakt van elke dag een uitdaging. Het snel kunnen schakelen bij acute situaties en de zelfstandigheid die wij hier bij hebben, geven een geweldig gevoel! Wij participeren mee binnen het reanimatieteam als circulator. Wij leiden leerlingen op tot CCU-verpleegkundige. En zeker ook belangrijk: we zijn een gezellig en hecht team dat elkaar altijd steunt! Kom je snel kennismaken en, als je wilt, een dag met ons meelopen?

Het behoort tot de mogelijkheid deel uit te maken van het HCK team (na het volgen/in bezit zijn van de interventiemodule) om te assisteren bij hartkatheterisaties, deviceprocedures (o.a. pacemakers en ICD’s) en overige voorkomende procedures. Er worden geen PCI’s uitgevoerd. Er wordt een beroep gedaan op je stressbestendigheid en het kunnen stellen van prioriteiten.

De hartbewaking is onderdeel van de EVR cardiologie. Naast de hartbewaking bestaat de EVR uit verpleegafdeling, polikliniek en functieafdeling, hartfalenpolikliniek en ICD centrum. Het ICD centrum is gevisiteerd erkend door de NVVC. Op de hartbewaking wordt intensieve specialistische zorg geleverd aan patiënten met acute cardiale problematiek bij wie de vitale functies worden bewaakt en ondersteund. De CCU-verpleegkundige draagt zorg voor opvang, behandeling en begeleiding van de acute patiënt en de familie. Daarnaast maak je deel uit van het reanimatieteam en buiten kantoortijden van het BHV team van het Flevoziekenhuis. Binnen de EVR cardiologie wordt nauw samengewerkt met vakbekwame en enthousiaste medewerkers. Goede sfeer en collegialiteit staan hoog aangeschreven.

• Je hebt een afgerond hbo-v diploma, of een aantoonbaar hbo werk- en denkniveau onderbouwd door een assessment en meerdere jaren werkervaring aangevuld met een vervolgopleiding Cardiac Care;
• Je bent eventueel in het bezit van de kopmodule interventiecardiologie;
• Je vakkennis is actueel en je houdt je deskundigheid op peil;
• Je bent vaardig in schriftelijke en mondelinge communicatie naar patiënten en hun familie, en naar andere zorgprofessionals, waaronder collega verpleegkundigen en medisch specialisten
• Je bent stress bestendig en kunt prioriteiten stellen;
• Je kunt analytisch denken, tot een oordeel komen en durft op basis daarvan besluiten te nemen;
• Je luistert, bent vasthoudend en tactvol in de samenwerking met collega’s;
• Je bent accuraat, alert, ordelijk en je hebt gevoel voor hygiëne;
• Je bent resultaatgericht en hebt – ook onder hoge druk - oog voor de kwaliteit van zorg en je sluit aan bij wat de patiënt wil en/of nodig heeft;
• Je denkt in oplossingen en kansen;
• Je bent integer en betrouwbaar;
• Je kunt een bijdrage leveren aan de verdere ontwikkeling van klinisch redeneren en EBP op de afdeling en weet collega’s daarbij te ondersteunen.

Wat wij je bieden

• De arbeidsvoorwaarden waaronder de salariëring zijn volgens cao ziekenhuizen. De high care functie is ingedeeld in FWG 55. Inschaling vindt plaats op basis van werkervaring met een maximum salaris van € 5.503,- op fulltime basis.
• Daarnaast behoort het volgen van de kopmodule interventiecardiologie tot de mogelijkheden.
• Bij wederzijds enthousiasme bespreken we de mogelijkheid om direct een vaste arbeidsovereenkomst aan te gaan.

En goede secundaire voorwaarden

• 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;
• 144 verlofuren en 57 PLB-uren (voltijd dienstverband);
• Pensioenregeling PFZW;
• Premiekortingen op je (aanvullende) verzekeringen;
• Fiscaal aantrekkelijk meerkeuzesystem;
• Onbeperkt toegang tot online trainingen via GoodHabitz
• (Bijna) gratis tickets voor cultuur, muziek, kunst, festivals e.d. via Tickets to Good.

Belangstelling?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Helen Kerkmeer, Teammanager EVR Cardiologie, bereikbaar op 036 – 868 8677. Bij interesse ben je natuurlijk van harte welkom om een dagje mee te lopen, zodat je een goede indruk krijgt van het werk en het team.