Get a reply from this employer — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.
NassFlex BV zoekt een gespecialiseerde CCU-verpleegkundige voor de hartbewaking. Je staat patiënten bij met acute cardiologische problematiek, werkt nauw samen met artsen en zorgprofessionals en begeleidt patiënten en naasten tijdens opname.
Je levert zorg van hoge kwaliteit, benut een reanimatieteam en levert een actieve bijdrage aan procesverbeteringen. Een HBO-V-opleiding met BIG-registratie is vereist; CCU-opleiding is een pré.
Als gespecialiseerd CCU-verpleegkundige op de hartbewaking is geen dag hetzelfde. Een patiënt komt met spoed binnen met pijn op de borst. Je staat klaar, overlegt direct met de cardioloog, monitort ritmestoornissen en stelt de patiënt gerust. In deze intensieve omgeving combineer je je klinische expertise met betrokken zorg. Je weet precies wat er nodig is, handelt snel en zorgvuldig en houdt het hoofd koel. Jouw kennis en inzet zijn essentieel in het herstel van de patiënt.
Als gespecialiseerd CCU-verpleegkundige ben je onderdeel van een hecht team dat samenwerkt in acute en complexe zorgsituaties. Je werkt op de hartbewaking (CCU) en/of Eerste Hart Hulp (EHH) en schakelt continu tussen bewaking, begeleiding en interventie.
Je bewaakt en ondersteunt patiënten met acute cardiologische problematiek. Je werkt nauw samen met artsen, cardiologen en andere zorgprofessionals. Daarnaast begeleid je patiënten en hun naasten tijdens opname, geef je uitleg over behandelingen en draag je zorg voor een goede overdracht. Je bent onderdeel van het reanimatieteam en levert een actieve bijdrage aan de continue verbetering van zorgprocessen op de afdeling.
Een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde (HBO-V) en geldige BIG-registratie
Een afgeronde CCU-opleiding of bereidheid deze te volgen
Ervaring in de acute zorg is een pre
Je bent stressbestendig, zorgvuldig en communicatief sterk
Je bent inzetbaar in onregelmatige diensten
Een bruto maandsalaris tussen €3.606 en €5.084 (o.b.v. 36 uur, conform cao Ziekenhuizen – FWG 55)
Toeslagen voor onregelmatige diensten
Reiskostenvergoeding
Mogelijkheid tot detachering via NassFlex
Optie tot een leaseauto met tankpas (ook voor privégebruik)
Ruimte voor ontwikkeling via opleidingen, coaching en scholing
Persoonlijke begeleiding vanuit een betrokken team
Getagd als: CCU, verpleegkundige