A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Noord50 is een snelgroeiend B2B salesbureau uit Groningen. Wij helpen SaaS- en technologiebedrijven in Nederland en Europa met het genereren van nieuwe klanten via cold calling. Door onze groei zoeken we een Business Development Representative die samen met ons verder wil bouwen.
Je belt namens diverse SaaS- en technologiebedrijven en voert echte commerciële gesprekken met ondernemers en beslissers. Geen callcenterwerk of consumentenverkoop; je ontwikkelt kansen, kwalificeert prospects en plant
24-40 uur | Groningen | Vast salaris + uncapped bonus
Noord50 is een snelgroeiend B2B salesbureau uit Groningen. Wij helpen SaaS- en technologiebedrijven in Nederland en Europa met het genereren van nieuwe klanten via cold calling.
Door onze groei zoeken we een Business Development Representative die samen met ons verder wil bouwen.
Je werkt niet voor één product of één markt. Je belt namens verschillende B2B-bedrijven en spreekt dagelijks met ondernemers, managers en andere beslissers.
Geen callcenterwerk. Geen consumenten. Geen standaardscript.
Je voert echte commerciële gesprekken, ontdekt kansen, kwalificeert prospects en plant gekwalificeerde meetings in voor onze B2B klanten.
We willen dat goede salesmensen ook echt goed kunnen verdienen.
Je krijgt een vast salaris op basis van je ervaring, gecombineerd met een ongelimiteerde performancebonus per gekwalificeerde meeting.
Bij 36 uur per week:
We zoeken iemand die commercieel, ambitieus en resultaatgericht is.
Je communiceert makkelijk, bent niet bang om de telefoon op te pakken en vindt het leuk om steeds beter te worden in sales.
Ervaring met cold calling, B2B sales, business development, recruitment of telefonische acquisitie is een grote pré.
Daarnaast:
Je doet in korte tijd ervaring op met meerdere SaaS-bedrijven, markten en proposities.
Je krijgt directe coaching, werkt nauw samen met de oprichters en krijgt snel meer verantwoordelijkheid wanneer je laat zien dat je goed bent.
Sterke performance moet bij ons niet alleen leiden tot meer verantwoordelijkheid, maar ook tot meer inkomen en doorgroeimogelijkheden.
We zijn een jong, snelgroeiend team met duidelijke targets, korte lijnen en een informele werksfeer.
Een uitgebreide motivatiebrief is niet nodig.
Omdat bellen een belangrijk onderdeel van de functie is, heb je een streepje voor als je gewoon direct de telefoon pakt.