Business Development Manager

CC.Talent; Weesp; On-site; EUR 35,000 - 50,000; Full time

Job summary

CC.Talent zoekt een Sales Development Representative in Weesp, die verantwoordelijk is voor het identificeren van commerciële kansen en het leggen van nieuwe klantrelaties. Ideale kandidaten hebben 1-3 jaar ervaring in een commerciële rol, zijn communicatief sterk en hebben interesse in technologie. Het biedt een hybride werkomgeving en de mogelijkheid om te groeien richting een Business Development Manager rol.

Qualifications

• 1–3 jaar ervaring in een commerciële rol binnen IT of een vergelijkbare omgeving.
• Nieuwsgierig naar hoe software en AI organisaties helpen groeien.
• Ziet deze rol als kans om zich te ontwikkelen richting Business Development Manager.

Responsibilities

• Identificeren en kwalificeren van nieuwe commerciële kansen.
• Proactief benaderen van klanten via verschillende kanalen.
• Samenwerken met sales en marketing om de go-to-market aanpak te verbeteren.

Skills

Proactieve acquisitie

Kwalificatie en opvolging

Communicatief sterk

Interesse in technologie

Drive en doorzettingsvermogen

Leergierig

Education

HBO/WO werk- en denkniveau

Job description

Word jij onze nieuwe collega?

Heb jij het talent om deuren te openen die voor anderen gesloten blijven? Help jij onze klanten schalen met CC.Create?

De uitdaging: het startpunt van groei

Met 10+ jaar ervaring in het ontwikkelen van digitale oplossingen, ondersteunen we klanten bij hun bedrijfsprocessen en digitale transformaties. In deze rol maak jij de eerste connectie. Je denkt vanuit de klant, investeert in vertrouwen en bouwt aan relaties die verder gaan dan een eerste gesprek. Als Sales Development Representative zorg jij voor de eerste stap in het commerciële proces door nieuwe kansen te signaleren en de basis te leggen voor waardevolle klantrelaties. Door middel van het stellen van de juiste vragen weet jij in korte tijd te achterhalen wat er speelt binnen een organisatie en legt de verbinding met onze dienstverlening.

Jouw Impact

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het identificeren en kwalificeren van nieuwe commerciële kansen. Je richt je op MKB-organisaties en zorgt voor een goed gevulde agenda voor onze Business Development Managers.

• Proactieve acquisitie Je benadert potentiële klanten via telefoon, LinkedIn en andere kanalen. Daarbij werk je gericht en persoonlijk, ondersteund door moderne tooling en data.
• Kwalificatie en opvolging Je achterhaalt de vraag achter de vraag en zorgt dat alleen relevante en goed voorbereide gesprekken worden ingepland.
• Gebruik van technologie Je maakt gebruik van AI en andere tools om je proces te verbeteren, patronen te herkennen en effectiever te werken.

Samenwerking

Je werkt nauw samen met sales en marketing om de go-to-market aanpak continu te verbeteren.

Waarom CC.Create (part of CC.Talent Group)?

Bij CC. krijg je de ruimte om te bewegen, zonder onnodige lagen of trage processen. We zijn een ondernemend en internationaal team dat gedreven wordt door klantfocus, kwaliteit en innovatie.

Ondernemerschap en impact

Je krijgt de ruimte om echt verschil te maken, zowel in het ontwikkelen van new business als in hoe wij onze proposities verder vormgeven onder andere op het gebied van AI en digitale oplossingen.

Samenwerking en cultuur

Je werkt met collega’s die eigenaarschap nemen en elkaar versterken. Vertrouwen, teamwork en pro-activiteit vormen de basis van hoe we samenwerken.

Internationale context

Je werkt samen met internationale teams en combineert lokale klantimpact met internationale delivery kracht.

Arbeidsvoorwaarden

Een salaris dat past bij jouw senioriteit en ervaring.

Flexibiliteit

Een hybride werkomgeving vanuit ons kantoor in Weesp.

Wie jij bent

• Drive en doorzettingsvermogen Je haalt energie uit het leggen van nieuwe contacten en laat je niet snel uit het veld slaan.
• Interesse in technologie Je bent nieuwsgierig naar hoe software en AI organisaties helpen groeien en kunt dit op een begrijpelijke manier overbrengen.
• Communicatief sterk Je weet helder en professioneel te communiceren en schakelt makkelijk met verschillende gesprekspartners.
• Leergierig Je ziet deze rol als een kans om je te ontwikkelen richting een volgende stap in sales, bijvoorbeeld als Business Development Manager.

Ervaring en opleiding

Je hebt 1–3 jaar ervaring in een commerciële rol binnen IT of een vergelijkbare omgeving en beschikt over hbo/wo werk- en denkniveau.