Business Controller

Holland Talent Group; Zoetermeer; Hybrid; EUR 60,000 - 76,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

40 vrije dagen per jaar

8% vakantiegeld

Eindejaarsuitkering

Goede pensioenregeling

Jaarcontract met uitzicht op vast

Job summary

Holland Talent Group zoekt een Business Controller voor een impactvolle rol in Zoetermeer. Je bent financieel sparringpartner voor management en directie, stelt KPI-rapportages en managementinformatie op, en vertaalt financiële data naar concrete verbeteracties.

Hybride werken, 60k–76k salaris en 40 vrije dagen. Je werkt aan budgetten, forecasts en prognoses, signaleert risico's en kansen en draagt bij aan offertes en commerciële trajecten.

Qualifications

• Minimaal enkele jaren relevante werkervaring in een controlling of financiële rol.
• Verantwoordelijk voor KPI-rapportages en managementinformatie.
• Sparringpartner voor Concessiedirecteur en afdelingsmanagers.
• Budgetten, forecasts en financiële prognoses opstellen.
• Signaleren van financiële risico's en kansen en vertalen naar acties.
• Ondersteunen offertes, aanbestedingen en commerciële trajecten.
• Procesverbeteringen initiëren en KPI's en dashboards ontwikkelen.
• Samenwerken met Business Control, Financial Control en Concern Control.

Responsibilities

• Financiële analyses opstellen en rapportages toelichten aan management.
• KPI’s en managementinformatie periodiek bespreken met directie.
• Budgetten en forecasts opstellen in nauwe afstemming met het management.
• Identificeren van financiële risico's en kansen en concrete acties voorstellen.
• Bijdragen aan offertes en aanbestedingen met financiële onderbouwing.
• Doorontwikkelen van KPI’s, dashboards en rapportages in de organisatie.

Skills

Analytisch vermogen

Communicatieve vaardigheden

Proactief

Zelfstandig werken

Resultaatgericht

Management communicatie

Education

HBO werk- en denkniveau

WO/HBO+ in Finance/Bedrijfseconomie/Accountancy/Controlling

Job description

Maak impact met jouw analyses en word de financiële sparringpartner van management en directie.

Hybride werken | 60k – 76k | 40 vrije dagen

• Financieel verantwoordelijk voor één of meerdere bedrijfsonderdelen en hét aanspreekpunt voor management en directie.
• Opstellen, analyseren en bespreken van wekelijkse KPI-rapportages en maandelijkse managementinformatie.
• Sparringpartner van de Concessiedirecteur en afdelingsmanagers op financieel en bedrijfseconomisch gebied.
• Opstellen van budgetten, forecasts en financiële prognoses in samenwerking met het management.
• Signaleren van financiële risico's en kansen en deze vertalen naar concrete verbeteracties.
• Uitvoeren van bedrijfseconomische analyses en opstellen van businesscases.
• Actieve bijdrage leveren aan offertes, aanbestedingen en commerciële trajecten.
• Initiëren en begeleiden van procesverbeteringen en optimalisatieprojecten.
• Doorontwikkelen van KPI's, dashboards en managementrapportages.
• Intensief samenwerken met Business Control, Financial Control en Concern Control om de financiële organisatie verder te professionaliseren.

Wat heb je nodig?

• Hbo werk- en denkniveau
• Hbo+ of wo werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding in Finance, Bedrijfseconomie, Accountancy, Controlling of vergelijkbaar.
• Enkele jaren relevante werkervaring.
• Sterk analytisch vermogen en in staat financiële data te vertalen naar praktische adviezen.
• Je bent communicatief sterk en schakelt gemakkelijk met management en directie.
• Proactieve, zelfstandige en resultaatgerichte instelling.
• Ervaring binnen een operationele organisatie is een pré.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Wat bieden we jou?

• Een zelfstandige Business Controller functie met veel verantwoordelijkheid en impact.
• Hybride werken met veel flexibiliteit.
• Maar liefst 40 vrije dagen per jaar (23 vakantiedagen en 17 ATV-dagen).
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
• Goede pensioenregeling.
• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Volop mogelijkheden voor opleidingen en persoonlijke ontwikkeling.
• Een professionele organisatie met korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief.
• De mogelijkheid om actief mee te bouwen aan de verdere professionalisering van de financiële organisatie.

Finance raakt aan alle strategische bedrijfsprocessen en vormt zo de basis voor continuïteit in uw zakelijke successen. De eigenaren hebben zelf hun sporen verdiend als financial executives, wat ze uitstekende gesprekspartners maakt bij de intakegesprekken met zowel kandidaten als opdrachtgevers.
Bovendien zijn ze zelf ondernemer, waardoor ze goed aanvoelen waar het u écht om gaat bij de werving van een nieuwe kracht. Lees meer