Over Eemhart
Eemhart ondersteunt samen met circa 4.200 medewerkers en 1.100 vrijwilligers ongeveer 4.700 cliënten met een verstandelijke en/of lichamelijke beperking. Wij geloven dat ieder mens recht heeft op een prettig en betekenisvol leven: een plek om te wonen, te werken en zich te ontwikkelen, waar je gezien wordt en anderen ontmoet.
Werken als HBO-V student
Je helpt cliënten met een intensieve zorgvraag binnen de doelgroepen Ouderen, Ernstig Meervoudige Beperkt (EMB) en Niet Aangeboren Hersen Letsel (NAH). Je krijgt de mogelijkheid om meerdere woningen te ondersteunen, afhankelijk van de vraag naar zorg en jouw beschikbaarheid.
Wat mag je doen?
- Verlenen van persoonlijke verzorging, zoals wassen, aankleden, toiletgang en ondersteuning bij eten en drinken.
- Observeren van de gezondheidstoestand en signaleren van veranderingen in gedrag, pijn of lichamelijke klachten.
- Uitvoeren van verpleegtechnische handelingen zoals medicatie toedienen, sondevoeding geven, wondzorg en ondersteuning bij epilepsiezorg.
- Signaleren bij mobiliteit en het voorkomen van complicaties zoals doorligwonden en contracturen.
- Stimuleren van communicatie, contact en zintuiglijke beleving door activiteiten af te stemmen op de mogelijkheden van de cliënt.
- Creëren van een veilige, voorspelbare en prettige leefomgeving.
- Samenwerken met familieleden en zorgprofessionals, zoals artsen, fysiotherapeuten, logopedisten en gedragsdeskundigen.
- Bijdragen aan de kwaliteit van leven door aandacht te hebben voor comfort, welzijn en individuele behoeften.
Wat je kunt leren
- Klinisch observeren en redeneren.
- Persoonsgerichte zorg bieden.
- Communiceren met cliënten die zich beperkt of niet verbaal kunnen uiten.
- Samenwerken binnen een multidisciplinair team.
- Omgaan met complexe zorgvragen en ethische dilemma’s.
Hoe waarderen wij jou
- Flexibele werktijden: min. 8 uur per maand of max. 32 uur per week, variërend per week is mogelijk.
- Salaris: Begeleider in FWG 30, min. €2.373, max. €3.385 bruto per maand bij 36 uur, hoger bij meer ervaring.
- Start met een tijdelijk contract; bij goede samenwerking volgt een vaste aanstelling.
- Inwerkperiode inclusief introductiedag en trainingen zoals medicatie toedienen of werken met tilliften.
Startbonus & Arbeidsextra’s
- Early Bird startbonus tot €750 netto voor inschrijving tussen 18 mei en 1 juli 2026, vooruitbetaling bij 36 uur; tussen 2 juli en 1 december 2026 €500 netto.
- Secundaire arbeidsvoorwaarden: 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering.
- Online Leerplein voor gratis bijscholing.
- Extra verlofbudget: 57 uur bij fulltime werkweek.
- Meerkeuze arbeidsvoorwaarden (MKA) voor fiscale korting bij aankopen van smartphone, laptop, elektrische fiets, bol.com, coolblue bon, sportabonnement.
Wat breng je mee?
- HBO-propedeuse Verpleegkunde, minimaal een geslaagde zorgstage, en enige levenservaring.
- Snel inzicht in situaties en initiatief nemen.
- Zelfstandig bewoners kunnen wassen en aankleden, en weten hoe een tillift te gebruiken (training beschikbaar).
- Affiniteit met mensen met een beperking.