Beleidsmedewerker Jeugd(zorg)

Maandag; Damwâld; Hybrid; EUR 38,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Eindejaarsuitkering

Maandag Academy

Job summary

Maandag zoekt een beleidsmedewerker jeugd voor het team Beleid Sociaal Domein. Het werk behelpt beleidsontwikkeling rondom jeugdzorg, WMO, participatiewet en gerelateerde programma's. Je werkt aan subsidies, opvang van vluchtelingen en dorpencoördinatie en rapporteert aan de Talent Manager Overheid.

Hybride werken en ruimte voor ontwikkeling worden geboden. Je bent betrokken bij ambtelijke overleggen en draagt bij aan integrale beleidsvorming voor een sterkere gemeente Dantumadiel.

Qualifications

• Vereiste: HBO werk- en denkniveau.
• Ruime ervaring met projecten en beleidsontwikkeling/-uitvoering jeugdzorg bij een gemeente.
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden en politieke sensitiviteit.

Responsibilities

• Vertalen van wet- en regelgeving naar beleidsvoorstellen en zorgdragen voor uitvoering.
• Deelnemen aan ambtelijke overleggen Sociaal Domein Fryslân.
• Ontwikkelen en uitvoeren van beleid gericht op jeugd en jeugdzorg, inclusief verordening Jeugd en project Transformatie sociaal domein.
• Afstemmen met andere beleidsteams en uitvoering/kwaliteit Jeugd.
• Nauw samenwerken met andere beleidsmedewerkers sociaal domein.

Skills

Beleid ontwikkeling jeugdzorg

Politieke sensitiviteit

Communicatieve vaardigheden

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Over de functie

Als beleidsmedewerker jeugd maak je deel uit van het team ‘Beleid Sociaal Domein’. Dit team richt zich op het brede terrein van zorg en leefbaarheid. Beleid jeugd betreft al het beleid rondom jeugdzorg, waaronder de Hervormingsagenda Jeugd.Beleid wordt ontwikkeld voor zorg en sociaal domein. Bij leefbaarheid bevorderen we sport en beweging, onderwijs, kunst en cultuur, jeugd- en jongerenwerk en welzijn.Binnen zorg ontwikkelen we beleid voor de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (WMO), de Participatiewet, jeugdzorg, laaggeletterdheid, inburgering, armoedebeleid, schuldhulpverlening, publieke gezondheid en de visie op zorg, evenals het welzijn van ouderen en ondersteuning van mantelzorg. Binnen dit team valt ook het behandelen (afhandelen)van subsidieaanvragen, de opvang van vluchtelingen en Oekraïners en de dorpencoördinatie.Samen werken we aan een sterkere, gezondere en welvarendere gemeenschap. Als lid van ons team krijg je de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan het verbeteren van het leven van onze inwoners en de ontwikkeling van onze gemeente als geheel.

Functie-eisen

• HBO werk- en denkniveau;
• Ruime expertise en ervaring met projecten en beleidsontwikkeling/-uitvoering jeugdzorg bij een gemeente;
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden en politieke sensitiviteit;
• Goed inzicht in complexe integrale processen en projecten.

Wat je gaat doen

Jij gaat:

• je grondige kennis van wet- en regelgeving vertalen naar praktische en uitvoerbare beleidsvoorstellen en zorgt voor een effectieve uitvoering van het beleid jeugd;
• als beleidsmedewerker jeugd deelnemen aan de ambtelijke overleggen Sociaal Domein Fryslân;
• een actieve rol spelen in het ontwikkelen en uitvoeren van beleid dat gericht is op jeugd en jeugdzorg, waaronder betrokkenheid bij de verordening Jeugd en het Project Transformatie sociaal domein;
• afstemmen op andere (beleids-) ontwikkelingen binnen het team Beleid Sociaal Domein;
• afstemmen met het team uitvoering, met name met de kwaliteitsmedewerker Jeugd;
• hierbij nauw samenwerken met de andere beleidsmedewerkers sociaal domein in het ontwikkelen van integraal beleid.

De opdrachtgever

Dantumadiel is een compacte organisatie met korte lijntjes en veel samenwerking tussen collega’s van verschillende teams. Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid en werkt aan afwisselende projecten. We trekken op met collega-gemeenten, provincie en andere partijen om onze ambities waar te maken. En vooral: we kijken naar elkaar om en kunnen op elkaar rekenen. Wij geloven in de kracht en het talent van onze vakmensen, van jonge starters tot door de wol geverfde professionals. We willen jong talent met nieuwe ideeën en frisse blikken de ruimte geven om zich te ontwikkelen tot stevige professionals. Als een jonge, ambitieuze organisatie die stappen wil maken, bieden we volop ruimte om te ontdekken, je te ontwikkelen en anderen te coachen in hun ontwikkeling.

Dit bieden we jou

Salaris

Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

Persoonlijke begeleiding

Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

Breed netwerk

Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.

Eindejaarsuitkering

In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

Hybride werken

Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

Maandag® Academy

Groot aanbod van trainingen en cursussen.

Je contactpersoon

Fatiha Azarzar

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.