Beleidsadviseur Parkeren - Gemeente Zeist

Incipias B.V.; Zeist; Hybrid; EUR 50,000 - 72,000; Part time

Benefits offered by this job

IKB 17,05% van brutosalaris

Job summary

Incipias B.V. voert voor de Gemeente Zeist een Beleidsadviseur Parkeren-rol uit. De functie is parttime (18 uur per week) met hybride werken en start per 15 oktober 2026 voor zes maanden.

Indeling in schaal 11 met een bruto maandsalaris van 4.520 tot 6.422 euro, plus een Individueel Keuzebudget van 17,05% van het brutosalaris. Mogelijkheid tot verlenging en vragen via [e-mail].

Qualifications

• Afgeronde HBO-bacheloropleiding.
• Minimaal twee jaar aantoonbare ervaring als beleidsadviseur binnen het vakgebied parkeren bij een gemeente.
• Ervaring met adviseren van bestuur of wethouder.
• Ervaring met invoering of uitbreiding van betaald parkeren is een sterk pluspunt.
• Kennis van de digitale parkeerketen en parkeerproducten.
• Analytisch sterk, resultaatgericht en communicatief vaardig.
• Accuraat werken, plannen en organiseren, en schakelen in een team.
• Beschikbaar per 15 oktober 2026 voor gemiddeld 18 uur per week.

Responsibilities

• Adviseren over het vervolg van de invoering en mogelijke uitbreiding of aanpassing van betaald parkeren.
• Uitwerken en beoordelen van beleids- en uitvoeringsscenario's met betrekking tot betaald parkeren.
• Voorbereiden van collegevoorstellen, raadsinformatiebrieven, bestuurlijke memo's en overige besluitvormingsstukken.
• Beleidsmatig en projectmatig begeleiden van de invoering van ParkerenPlus binnen de gemeente Zeist.
• Inhoudelijk bijdragen aan de behandeling van diverse verzoeken op het gebied van parkeerbeleid.
• Bijdragen aan communicatie en participatie met bewoners, ondernemers en andere belanghebbenden.

Skills

Analytisch denken

Communicatieve vaardigheden

Plannen & organiseren

Teamwork

Education

HBO-bachelorniveau

Tools

Parkeerketen kennis

Job description

Reageren kan tot 29 september 2026.

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Zeist, zijn wij op zoek naar een Beleidsadviseur Parkeren. In deze rol zet jij je in voor een van de meest actuele mobiliteitsvraagstukken van Zeist: de invoering en doorontwikkeling van betaald parkeren. Je werkt binnen het team Beheer en Ontwikkeling Openbare Ruimte en fungeert als inhoudelijk sparringpartner voor de parkeermanager en andere collega's. Zeist is een compacte, informele organisatie met korte lijnen, waar jij vanuit eigen verantwoordelijkheid aan de slag gaat met beleidsmatige, bestuurlijke en projectmatige vraagstukken.

Wat ga je doen?

• Adviseren over het vervolg van de invoering en mogelijke uitbreiding of aanpassing van betaald parkeren.
• Uitwerken en beoordelen van beleids- en uitvoeringsscenario's met betrekking tot betaald parkeren.
• Voorbereiden van collegevoorstellen, raadsinformatiebrieven, bestuurlijke memo's en overige besluitvormingsstukken.
• Beleidsmatig en projectmatig begeleiden van de invoering van ParkerenPlus binnen de gemeente Zeist.
• Inhoudelijk bijdragen aan de behandeling van diverse verzoeken op het gebied van parkeerbeleid.
• Bijdragen aan communicatie en participatie met bewoners, ondernemers en andere belanghebbenden.

Jouw profiel

• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Je hebt minimaal twee jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur binnen het vakgebied parkeren bij een gemeente.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het adviseren van bestuur of wethouder.
• Ervaring met de invoering of uitbreiding van betaald parkeren is een sterk pluspunt.
• Kennis van de digitale parkeerketen en parkeerproducten is een pré.
• Je bent analytisch sterk, resultaatgericht en communicatief vaardig.
• Je werkt accuraat, weet goed te plannen en organiseren, en schakelt moeiteloos in een teamsetting.
• Je bent beschikbaar per 15 oktober 2026 voor gemiddeld 18 uur per week.

Wat bieden wij?

• Een opdracht voor zes maanden bij de Gemeente Zeist, met ingang van 15 oktober 2026.
• Een parttime aanstelling van 18 uur per week, met mogelijkheid tot hybride werken in overleg.
• Een informele en open werkcultuur binnen een betrokken team van zo'n 40 collega's in de openbare ruimte.
• Inschaling in functieschaal 11, met een bruto maandsalaris (fulltime) van 4.520 tot 6.422 euro. Daarbovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris conform de CAO Gemeenten.
• Mogelijkheid tot verlenging van de opdracht.

Voor vragen kun je bellen naar [phone] of mailen naar [e-mail].

Bekijk alle vacatures in Ruimtelijke Ordening & Vastgoed