Begeleider flexpool – GGZ (uitzendkracht)

Werkdeal; Noord-Brabant; On-site; EUR 23,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensioenopbouw

Verzekering

Vakantiegeld

Opbouw van vrije dagen

Job summary

Werkdeal zoekt een Begeleider in de GGZ voor de flexpool. Je werkt op verschillende locaties en in diverse teams, en past je snel aan aan de omgeving en doelgroep.

Je biedt cliënten structuur, veiligheid en ondersteuning bij dagelijkse activiteiten en herstel. Zelfstandigheid, empathie en samenwerking met collega's staan centraal in deze rol.

Qualifications

• Diploma op mbo-niveau 4 of Verzorgende IG (niveau 3) is vereist.
• Goede communicatieve vaardigheden en luistervermogen.
• Betrouwbaar, empatisch en integer handelen.
• In staat zelfstandig te werken en verantwoordelijkheid te nemen.
• Flexibel inzetbaar, ook bij onregelmatige diensten (weekenden/feesten).
• Ervaring in de GGZ is een pré.

Responsibilities

• Zorgen voor rust en structuur binnen de groep.
• Maak contact met cliënten en observeer wat er speelt; bied duidelijkheid en houvast.
• Flexibel inspelen op situaties en behoeften van diverse doelgroepen.
• Schakel tussen verschillende teams en zorgprofessionals voor goede samenwerking.
• Signaleer veranderingen en onderneem tijdig acties in het belang van cliënten.
• Blijf leren en ontwikkelen als zorgprofessional.

Skills

Goede communicatieve vaardigheden

Flexibiliteit

Vertrouwen opbouwen

Zelfstandigheid

Betrokkenheid

Veerkracht

Education

Zorggerelateerde diploma op mbo-niveau 4

Verzorgende IG (niveau 3)

Job description

Wil jij als begeleider in de GGZ werken? Dan maken we graag kennis met je!

Als groepsbegeleider in de flexpool werk je op verschillende locaties en binnen diverse teams. Van een klinische afdeling tot beschermd wonen of dagbehandeling: jij weet je snel aan te passen aan de omgeving en de doelgroep.

Je biedt cliënten structuur, duidelijkheid en een veilige omgeving. Je maakt contact, bouwt vertrouwen op en ondersteunt cliënten bij hun dagelijks leven en herstel. Daarbij houd je oog voor de groepsdynamiek en weet je hoe je moet handelen wanneer een situatie daarom vraagt.

Geen dag is hetzelfde. Juist die afwisseling maakt het werk uitdagend en leerzaam. Met jouw daadkracht, betrokkenheid en professionele houding draag je bij aan goede zorg en een prettige samenwerking met collega’s.

Jouw werkzaamheden

1. Zorgen voor rust en structuur
2. Je maakt contact met cliënten, observeert wat er speelt en biedt duidelijkheid en houvast. Zo draag je bij aan een veilige en stabiele omgeving.
3. Flexibel inspelen op situaties
4. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende werkomgevingen en doelgroepen. Ook wanneer de situatie onverwacht verandert, blijf je rustig en weet je passend te handelen.
5. Samenwerken met verschillende teams
6. Je maakt snel contact met collega’s en andere zorgprofessionals. Je communiceert duidelijk, stelt je open op en draagt bij aan een goede samenwerking.
7. Verantwoordelijkheid nemen
8. Je begeleidt cliënten in het dagelijks leven, signaleert veranderingen en onderneemt actie wanneer dat nodig is. Daarbij staat het welzijn van de cliënt altijd centraal.
9. Blijven leren en ontwikkelen
10. Je staat open voor nieuwe ervaringen en werkwijzen. Door te reflecteren op je eigen handelen blijf je jezelf ontwikkelen als zorgprofessional.

Wat maakt deze functie bijzonder?

1. Veel afwisseling doordat je op verschillende locaties en met uiteenlopende cliëntgroepen werkt.
2. De mogelijkheid om ervaring op te doen binnen verschillende teams en werkomgevingen.
3. Persoonlijk contact met cliënten en de kans om bij te dragen aan hun herstel en welzijn.
4. Een functie waarin jouw flexibiliteit, zelfstandigheid en betrokkenheid goed van pas komen.

Wat zijn de specifieke eisen?

1. Een zorggerelateerd diploma op minimaal mbo-niveau 4 of een diploma Verzorgende IG (niveau 3).
2. Goede communicatieve vaardigheden.
3. Een betrokken, empathische en integere houding.
4. Het vermogen om zelfstandig te werken en verantwoordelijkheid te nemen.
5. Flexibiliteit en de bereidheid om onregelmatige diensten, weekenden en feestdagen te werken.
6. Ervaring binnen de GGZ is een pré.

Wat krijg je ervoor terug?

1. Een salaris conform de geldende cao en salarisschaal van de opdracht.
2. Pensioenopbouw.
3. Verzekering.
4. Vakantiegeld.
5. Opbouw van vrije dagen.
6. Flexibele inzet op basis van jouw beschikbaarheid en de beschikbare diensten.