Begeleider Dagbesteding - Het Kompas

InteraktContour; Bosch en Duin; On-site; EUR 28,413 - 39,774; Part time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

Eindejaarsuitkering van 8,33%

Extra verlof budget van 57 uur

Online Leerplein voor gratis bijscholing

Meerkeuze arbeidsvoorwaarden

Job summary

Een zorginstelling in Nederland zoekt een begeleider voor Dagbesteding Werkplaats Het Kompas. Je werkt met volwassenen met bijzondere zorgbehoeften en ontwikkelt activiteiten die betekenisvol zijn. Vereist is een mbo-opleiding in de zorg en de bereidheid om aanvullende scholingen te volgen. Het biedt een dynamische en uitdagende omgeving. Wij bieden een bruto salaris tussen €2546,00 en €3564,00 bij een 36-urige werkweek plus goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Qualifications

• Relevante afgeronde mbo-opleiding gericht op de zorg.
• Bereidheid om scholingen in Fysieke Weerbaarheid, Medicatie en Epilepsie te volgen.

Responsibilities

• Zorgen voor een gestructureerd dagprogramma voor deelnemers.
• Ontwikkelen van projecten en activiteiten in samenspraak met collega's.
• Begeleiden van deelnemers en hun talenten ontplooien.

Skills

Zorgverlening

Communicatie

Creativiteit

Education

MBO-opleiding in de zorg (minimaal niveau 3)

Job description

Wil jij jouw creativiteit en kennis inzetten en zelf activiteiten helpen opzetten van kunstzinnige of ambachtelijke aard? Dan is Dagbesteding Werkplaats Het Kompas op zoek naar jou!

Hoe ziet jouw nieuwe werkplek eruit?

Met wie ga je werken

Je gaat samenwerken met (jong)-volwassenen vanaf 18 jaar. De groepsopbouw is verticaal; het ontwikkelingsniveau van de deelnemers varieert van ernstig - tot licht verstandelijk beperkt. Er kan sprake zijn van moeilijk verstaanbaar gedrag, maar dat en/ of fysieke verzorging. Enkele deelnemers met een intensieve zorgvraag worden 1 op 1 begeleid, maar wel zoveel mogelijk deel uitmakend van de groep.

De werkplaatsen

Het kompas bestaat uit vier werkplaatsen/ groepen in het gebouw van Demetrius en één in het Koetshuis. Iedere groep heeft één of meerdere hoofdactiviteiten, zoals (moes)-tuinwerk of verzorging van de was, textielbewerking of kunstzinnige activiteiten. Daarnaast wordt huishoudelijk werk, dienstverlenende klussen en licht arbeidsmatig werk, zoals inpakwerk gedaan. Vaak wordt er ook soep gekookt voor de lunch. Wij vinden het belangrijk dat het werk zinvol en betekenisvol is voor het individu, de groep of de maatschappij.

Je komt dus in een dynamische omgeving waar nog veel ruimte ligt voor ontwikkeling. Wij ervaren dat we met ons eigen enthousiasme voor het werk dat we doen de deelnemers “meekrijgen”. Welke vaardigheden en interesses breng jij mee?

Hoe wij willen werken

Als begeleiders willen wij op een gelijkwaardige manier samenwerken met de deelnemers. De antroposofie is voor ons een belangrijke inspiratiebron. Dat uit zich onder andere in de centrale plaats die de ontmoeting inneemt. Iemand echt ontmoeten vraagt een open houding en het leven met vragen als: Wie ben je? Wat wil je? Wat kan ik voor je doen?

Wat mag je doen?

• Je zorgt als begeleider samen met je collega’s voor een gestructureerd en afwisselend dagprogramma voor deelnemers met uiteenlopende begeleidingsvragen.
• Je ontwikkelt projecten en activiteiten voor de werkplaats in samenspraak met collega's.
• Je helpt de deelnemers hun talenten te kunnen ontplooien en producten te maken die betekenis hebben en gebruikt en/of verkocht kunnen worden.
• Jij bent in staat om zowel een groep zelfstandig te draaien als met een andere collega samen te werken.
• Je wordt persoonlijk begeleider van één of meer deelnemers. Hierbij volg je het proces van “cyclisch werken” rond het cliëntplan. Je betrekt hier collega’s bij en de coördinerend begeleider kan je ondersteunen.
• Voor organisatorische taken draai jij je hand niet om. Binnen het team heb jij een aantal aandachtsgebieden denk aan veiligheid, roosteren of financiën.
• Je werkt samen met onder andere de woning/ verwanten/het sociale netwerk van de deelnemer, gedragsdeskundige, medische dienst, vrijwilligers, collega's van dagbesteding/wonen en clustermanager.

Hoe waarderen wij jou?

• Een bruto maandsalaris van min. € 2546,00 en max. € 3564,00 (FWG 35) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg.
• Een contract voor onbepaalde tijd met een proeftijd van twee maanden voor 20-24 uur per week.
• We stimuleren groei binnen Eemhart, daarom bieden we ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, passend bij jou.
• Standplaats is Bosch en Duin..

Arbeidsextra’s die wij bieden bovenop het in de vacature genoemde salaris:

• Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, zo ontvang je naast de standaard 8% vakantiegeld een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Eemhart heeft een eigen online Leerplein waar je volop gratis kunt bijscholen voor competenties die bij jouw functie horen.
• Naast het wettelijk geregelde vakantieverlof (144 uur naar rato van je dienstverband) ontvang je een extra verlof budget (balansuren) van 57 uur (bij een fulltime werkweek).
• Eemhart heeft een uitgebreid Meerkeuze arbeidsvoorwaarden (MKA-regeling): zoals fiscale korting bij aanschaf van bijvoorbeeld een smartphone, laptop en/of elektrische fiets, Bol.com, Coolblue of weekendje weg bon, sportabonnement.

Wat breng je mee?

• Je hebt mbo werk- en denkniveau en een relevante afgeronde mbo-opleiding gericht op de zorg (op minimaal niveau 3), bijvoorbeeld MMZ of Verpleegkunde.
• Scholing in Fysieke Weerbaarheid, Medicatie en Epilepsie zijn nodig om op het Kompas te kunnen werken (je hebt deze scholingen reeds gevolgd, of bent bereid deze te volgen).
• Je bent je ervan bewust dat het werken met deze doelgroep lichamelijk/psychisch zwaar kan zijn.

Nog vragen of direct solliciteren?

Voor vragen over deze functie kun je contact opnemen met Liselotte Buurman via 06-47761883

Voor vragen rondom de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met de recruiter voor deze rol Mahdi Sianaki via 06-58836620.

Reageren op deze vacature kan tot de vacature sluit. De eerste gesprekken kunnen gedurende de looptijd plaatsvinden.