Bedrijfsleider Funshop (Zoetermeer)

Goudhaantjes; Zoetermeer; Presencial; EUR 42 000 - 47 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

8% vakantiegeld

25 vakantiedagen

Reiskostenvergoeding

Parkeervergunning

50% zondagstoeslag

20% personeelskorting

Pensioenregeling

Opleidings- en doorgroeimogelijkheden

Resumo da oferta

Funshop & Beleving zoekt een Bedrijfsleider voor Zoetermeer met verantwoordelijkheid over circa 13 medewerkers en de dagelijkse winkeloperatie. Je stuurt het team aan, ontwikkelt medewerkers en vertaalt commerciële plannen naar acties en personeelsinzet.

Je werkzaamheden zijn gericht op omzet, klantbeleving en presentatie. De rol biedt de kans om lokaal ondernemerschap te tonen met ruimte voor creatieve presentaties, seizoensthema’s en winkeloptimalisatie.

Qualificações

• Minimaal mbo-diploma en ervaring in een leidinggevende functie binnen retail.
• Inzicht in omzettargets, winkelcijfers en productiviteit.
• Goede communicatie, prioriteiten stellen en beslissen.

Responsabilidades

• Dagelijkse winkeloperatie bewaken en eindverantwoordelijk zijn.
• Leidinggeven aan circa 13 medewerkers op de winkelvloer.
• Coach en ontwikkel medewerkers; werving en inwerken van nieuw personeel.
• Voorraadbeheer, bestellingen, kasadministratie en presentaties plannen.
• Nieuwe artikelen en seizoensthema’s aantrekkelijk presenteren.
• Bespreek omzetverwachtingen en behaalde resultaten met de Rayonmanager.

Conhecimentos

Leidinggevende ervaring

Retail kennis

Teamcoaching

Klantgerichtheid

Formação académica

MBO-diploma

Descrição da oferta de emprego

Bedrijfsleider 32–40 uur | Funshop & Beleving

Zoetermeer | Een team van circa 13 medewerkers | Ondernemen met plezier en creativiteit

• Eindverantwoordelijk voor jouw winkel en een team van circa 13 medewerkers
• Een actieve managementfunctie waarin je zichtbaar leidinggeeft op de winkelvloer
• Een verrassende funshopformule met meer dan 20.000 artikelen in het assortiment
• Veel ruimte voor lokaal ondernemerschap, commerciële ideeën en creatieve presentaties
• Salaris €3.750–€4.250 bruto per maand op basis van 40 uur

Een winkelorganisatie waar plezier en beleving centraal staan

Voor een succesvolle non-foodretailer zoek ik een Bedrijfsleider voor de winkel in Zoetermeer. Een winkel waar plezier en beleving centraal staan, met een breed en wisselend assortiment. Van feestartikelen, speelgoed en cadeaus tot huishoudelijke artikelen, gereedschap en modeaccessoires. Klanten komen om iets te vinden, maar ook om rond te kijken en zich te laten verrassen. De winkel verandert mee met de seizoenen en thema’s als Halloween, Carnaval, Kerst en Koningsdag. Dat vraagt om vooruitdenken, organiseren en gevoel voor presentatie. Samen met jouw team zorg je dat nieuwe artikelen opvallen en thema’s tot leven komen. De organisatie kijkt bewust en verantwoord naar verdere uitbreiding en ontwikkelt tegelijkertijd het bestaande winkelconcept. Denk aan een assortiment en winkelpresentatie die overzichtelijker, aantrekkelijker en thematischer worden ingericht. Niet alles wordt centraal bepaald. Binnen duidelijke kaders krijg je lokaal ruimte om commerciële kansen te benutten, presentaties aan te passen en eigen ideeën uit te proberen. De cultuur is informeel en no-nonsense, met korte lijnen: enthousiast, betrokken en pragmatisch. Samen dingen regelen en problemen oplossen. Als Bedrijfsleider geef je daarin het voorbeeld en blijf je dicht bij jouw team.

Jouw winkel, jouw team en jouw verantwoordelijkheid

Als Bedrijfsleider ben je eindverantwoordelijk voor de dagelijkse operatie, commerciële resultaten en personeelsbezetting van jouw winkel. Je geeft leiding aan circa 13 medewerkers: 1 Assistent Bedrijfsleider, 3 sleutelhouders en 9 verkoopmedewerkers. Je verdeelt verantwoordelijkheden, geeft richting en zorgt dat iedereen weet wat er wordt verwacht. Het grootste deel van je tijd ben je op de winkelvloer. Je kent je collega’s, ziet wat er speelt en werkt zelf actief mee. Je coacht medewerkers, helpt klanten en stuurt bij waar nodig. Daarbij combineer je een positieve werksfeer met duidelijke afspraken over prestaties, gedrag en samenwerking. Je kijkt ook vooruit. Je maakt commerciële plannen, stemt de personeelsinzet af op de verwachte drukte en bereidt belangrijke verkoopmomenten voor. Je gebruikt winkelcijfers om keuzes te maken en bespreekt jouw plannen en resultaten met de Rayonmanager. Binnen de formulekaders zet je jouw ondernemerschap en creativiteit in. Je ziet kansen, probeert ideeën uit en beoordeelt wat ze opleveren. Samen met jouw Assistent Bedrijfsleider en sleutelhouders zorg je voor een goede dagelijkse aansturing en uitvoering.

Wat ga je doen?

• De dagelijkse winkeloperatie, commerciële resultaten en klantbeleving bewaken
• Commerciële maandplannen maken en vertalen naar prioriteiten, acties en personeelsinzet
• Sturen op omzet, conversie, gemiddeld bonbedrag, productiviteit en loonkosten
• Jouw Assistent Bedrijfsleider, sleutelhouders en verkoopmedewerkers aansturen, coachen en ontwikkelen
• Medewerkers werven en selecteren, nieuwe collega’s zorgvuldig inwerken en ontwikkelafspraken maken
• Dagelijks de werkzaamheden, omzetverwachting en behaalde resultaten bespreken
• Nieuwe artikelen, acties en seizoensthema’s aantrekkelijk en overzichtelijk presenteren
• Je team stimuleren om producten te demonstreren en klanten actief te helpen
• Voorraadbeheer, bestellingen, goederenverwerking en kasadministratie organiseren
• Winkelstandaarden, veiligheid, netheid en een prettige werksfeer bewaken
• Lokale commerciële kansen benutten en eigen ideeën uitvoeren in afstemming met de Rayonmanager

Wanneer past deze functie bij jou?

Je hebt minimaal een mbo-diploma en ervaring in een vergelijkbare leidinggevende functie binnen retail. Je bent gewend om met omzettargets, winkelcijfers en productiviteit te werken en kunt die vertalen naar concrete acties. Je combineert commercieel inzicht met aandacht voor mensen. Je communiceert duidelijk, stelt prioriteiten en durft beslissingen te nemen. Ook wanneer het druk is, blijf je rustig en houd je overzicht. Je weet wanneer je zelf moet bijspringen en wanneer je verantwoordelijkheid bij een collega kunt leggen. Je kent de kwaliteiten en ambities van jouw medewerkers en helpt hen verder. Je geeft feedback, spreekt waardering uit en maakt verwachtingen concreet. Zo bouw je aan een team dat zelfstandig kan werken en prettig samenwerkt. Daarnaast heb je affiniteit met het verrassende assortiment en de feestelijke winkelbeleving. Je vindt het leuk om met artikelen, presentaties en thema’s bezig te zijn. Je neemt initiatief, probeert ideeën uit en volgt de uitvoering op. Je spreekt vloeiend Nederlands en bent beschikbaar voor 32–40 uur per week. Je bent bereid om tijdens koopavonden, weekenden en feestdagen te werken.

Wat kun je verwachten?

Je krijgt verantwoordelijkheid voor jouw winkel en team, met ondersteuning vanuit de organisatie en ruimte voor jouw eigen commerciële ideeën.

• Een functie voor 32–40 uur per week in Zoetermeer
• Salaris €3.750–€4.250 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring en naar rato bij minder uren
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen op fulltime basis
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer of een ov-vergoeding
• Een parkeervergunning nabij de winkel, waar van toepassing
• 50% zondagstoeslag
• 20% personeelskorting
• Een pensioenregeling
• Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden

Je werkt volgens een wisselend rooster, afgestemd op de openingstijden en personeelsbezetting. Koopavonden, weekenden en feestdagen horen daarbij. Flexibiliteit is belangrijk, met tegelijkertijd aandacht voor een goede werk-privébalans.

Waarom ik deze functie interessant vind

Wat ik sterk vind aan deze organisatie, is dat je als Bedrijfsleider nog echt ruimte krijgt om te ondernemen. Zelf kansen zien, presentaties aanpassen, iets uitproberen en kijken wat werkt in jouw winkel. Je bent verantwoordelijk voor de resultaten en kunt jouw commerciële inzicht en creativiteit gebruiken om die te beïnvloeden. In Zoetermeer werk je met een team van circa 13 medewerkers. Samen met jouw Assistent Bedrijfsleider en sleutelhouders organiseer je de dagelijkse aansturing. Je geeft hen verantwoordelijkheid en helpt hen om daarin te groeien, terwijl je zelf dicht bij de uitvoering blijft. Die combinatie van een eigen winkel runnen, mensen ontwikkelen en actief meewerken maakt deze functie voor mij interessant. Je kunt zichtbaar invloed hebben op het resultaat én op de sfeer waarin jouw team werkt.