Bedrijfsarts Midden-Nederland

Perspectief; Amersfoort; On-site; EUR 70,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris passend bij functie

Eindejaarsuitkering 8%

30 vakantiedagen (fulltime)

Flexibiliteit in werkweek/regio

Opleidingen en trainingen

Intervisie

Teamactiviteiten en onboarding

Job summary

Perspectief biedt ruimte om echt arts te zijn en kijkt verder dan de klacht. Je ziet het menselijk plaatje, werk en andere factoren en hebt 45 minuten spreekuur om zorgvuldig te adviseren over wat iemand nodig heeft om gezond aan het werk te blijven of terug te keren.

Samen regie op verzuim: je werkt nauw samen met praktijkondersteuners en casemanagers inzetbaarheid, en adviseert over preventie, duurzame inzetbaarheid en voorkomen van verzuim.

Qualifications

• BIG-registratie vereist of in het bezit van bedrijfsarts-titel.
• Ruime ervaring met verzuimregie en arbeidsgezondheidszorg.
• Sterke communicatie en samenwerking met verschillende stakeholders.

Responsibilities

• Samenwerken met praktijkondersteuners onder taakdelegatie.
• Adviseren over wat medewerkers nodig hebben om gezond te blijven of terug te keren.
• Signalen continueren over wat in de organisatie speelt en adviseer stakeholders over preventie en duurzame inzetbaarheid.

Skills

Bedrijfsarts

Samenwerken

Preventie verzuim

Stakeholder communicatie

Casemanagement

Education

BIG-registratie bedrijfsarts

Job description

Bij Perspectief krijg je de ruimte om echt arts te zijn. Je kijkt verder dan alleen de klacht of ziekmelding en ziet het brede plaatje: de mens, het werk en andere factoren die meespelen. Je krijgt voldoende spreekuurtijd van 45 minuten zodat je zorgvuldig kunt adviseren over wat iemand nodig heeft om gezond aan het werk te blijven of terug te keren. Daarmee ben je op een belangrijk moment in iemands leven echt van betekenis.

Samen regie op verzuim

Je werkt nauw samen met praktijkondersteuners onder taakdelegatie. Zij ondersteunen je in het proces, zodat jij je kunt richten op waar jouw expertise als bedrijfsarts het verschil maakt. Ook andere deskundigheid is dichtbij. Denk aan onze eigen casemanagers inzetbaarheid, adviseurs arbeidsmobiliteit, coaches en arbeidsdeskundigen. Je kunt gemakkelijk overleggen, expertise inschakelen en samen bepalen wat een medewerker of organisatie verder helpt. Daarbij kijk je verder dan de individuele casus. Je signaleert wat er binnen een organisatie speelt en adviseert stakeholders ook over preventie, duurzame inzetbaarheid en het voorkomen van verzuim.

Een cultuur waarin je elkaar makkelijk vindt

Perspectief is een familiebedrijf en dat merk je in de samenwerking. Collega’s omschrijven de sfeer als warm, informeel en collegiaal. Je loopt makkelijk bij elkaar binnen, kunt inhoudelijk sparren en er is ruimte voor humor. Daarnaast maken we bewust tijd voor intervisie tussen bedrijfsartsen en andere disciplines. Je bespreekt casuïstiek, wisselt ervaringen uit en leert van elkaars expertise.

“Bij vragen of een complexe casus kun je altijd snel bij iemand terecht. Je staat er niet alleen voor.” — Elisa Vernes (bedrijfsarts)

Geef je vak en loopbaan zelf vorm

Ook als ervaren bedrijfsarts blijf je je ontwikkelen. Krijg je energie van het begeleiden van jonge artsen, wil je bij klanten meer betekenen op het gebied van preventie of binnen Perspectief bijdragen aan kwaliteit en innovatie? Je krijgt de ruimte om accenten te leggen die passen bij jouw expertise en ambities. Zo ontwikkel je jezelf én draag je bij aan de ontwikkeling van collega’s, het vak en de organisaties waarvoor je werkt.

Bij Perspectief ga je:

Wat je van Perspectief kunt verwachten

Naast professionele ruimte, collegiale samenwerking en mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, bieden we je:

• Een goed salaris passend bij de functie;
• Een vaste eindejaarsuitkering van 8%;
• 30 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
• Flexibiliteit in je werkweek, regio en agenda. Ook als er privé iets verandert, denken we met je mee.;
• Opleidingen, trainingen en vitaliteitsprogramma’s;
• Onderlinge intervisie, leren van elkaar;
• Teamactiviteiten, lunches en andere momenten om collega’s te ontmoeten;
• Een goede start met een kick-off en uitgebreid onboarding-programma.

Een keertje meelopen met een toekomstige collega?

Een vacaturetekst vertelt maar een deel van het verhaal. De sfeer, samenwerking en manier waarop bedrijfsartsen bij Perspectief werken ervaar je beter in de praktijk. Daarom nodigen we je graag uit om eens met een collega mee te lopen. Zij vertellen je over het werk en de sfeer. Zo krijg jij een eerlijk beeld van Perspectief en kunnen we samen bekijken of onze manier van werken bij jou past.

“Meelopen met een bedrijfsarts was voor mij goud waard. Je ervaart dan echt hoe het vak wordt ingevuld bij Perspectief en hoe de sfeer is.” — Tim de Rechter (bedrijfsarts)