BBL student helpende zorg en welzijn 2

ZZG zorggroep; Groesbeek; On-site; EUR 27,000 - 30,000; Part time

Benefits offered by this job

Pensioenopbouw PFZW

Eindejaarsuitkering 8,33%

Vakantietoeslag 8%

Opleidingskosten volledig vergoed

Job summary

ZZG zorggroep is op zoek naar aspirant-medewerkers voor de BBL-opleiding tot helpende zorg en welzijn, start februari 2027. Je werkt minimaal 20 uur per week en gaat 1 dag per week naar school, met volledige vergoeding van de schooldag.

Je werkt op een woonlocatie waar bewoners met dementie of lichamelijke achteruitgang wonen, onder begeleiding van collega’s en een praktijkopleider. De opleiding duurt 1,5 jaar en leidt af met een landelijk erkend diploma.

Qualifications

• Affiniteit met zorg en welzijn.
• Flexibel in rooster en onregelmatige diensten (ochtend/avond/weekend).
• Bereid om 20 uur per week te werken en naar school te gaan (1 dag per week).

Responsibilities

• Werken op een woonlocatie met dementie of lichamelijke achteruitgang.
• Zorg en ondersteuning leveren afgestemd op bewonerswensen en -behoeften.
• Leren op de werkvloer met begeleiding van collega’s en praktijkopleider.

Skills

Empathie

Communicatieve vaardigheden

Teamwerk

Education

BBL-opleiding tot helpende zorg en welzijn

Job description

Jij wilt graag een opleiding doen zodat je met je werk mensen kunt helpen bij de dagelijkse dingen wanneer ze die zelf niet meer kunnen.Meerdere kandidaten gezocht

Lijkt het je wat om in de zorg te gaan werken? Dan kan dat nu werkelijkheid worden. Je bent van harte welkom bij ZZG zorggroep. Wij gaan graag met je in gesprek over het volgen van de opleiding 'helpende zorg en welzijn' . De BBL opleiding helpende zorg en welzijn start in februari 2027. Tijdens de opleiding werk je minimaal 20 uur per week, daarnaast ga je 1 dag in de week naar school, die schooldag krijg je volledig (5,5 uur) vergoed. Je werkt mee in het rooster, dat betekent ook onregelmatige diensten zoals ochtend-, avond- en weekenddiensten. Flexibiliteit in werktijden is daarom belangrijk. De opleiding volg je via het ROC Nijmegen (of een andere reguliere MBO-opleider). Gedurende de opleiding leer je vaardigheden en competenties die je direct kunt toetsen in de praktijk. Je sluit de opleiding af met een landelijk erkend diploma. Je mag al snel meewerken in de zorg, maar je staat er natuurlijk niet alleen voor. Je kunt terugvallen op collega’s én je krijgt een werk- en praktijkopleider die jou gaan helpen. De duur van de opleiding is 1,5 jaar. Je kunt al eerder starten als aspirant-student, dat kan vanaf oktober-november 2026. Je werkt op een woonlocatie waar mensen met dementie of met lichamelijke achteruitgang wonen. Samen met je collega's maak jij het verschil voor deze cliënten. Jij zorgt ervoor dat de bewoner het leven dat hij gewend was, zo goed mogelijk kan voortzetten. Samen met je collega’s werk je in een klein, deskundig en zelfsturend team en zijn jullie verantwoordelijk voor goede zorg afgestemd op de wensen en behoeften van de cliënten.

Dit krijg je

Een baan waarin je alle ruimte krijgt om te leren en jezelf te ontwikkelen. We blijven in gesprek over wat je nodig hebt en wat jou motiveert. Je bent lid van een team dat elkaar ondersteunt én jouw ontwikkeling stimuleert. Je ontdekt waar jouw talenten liggen en hoe je deze in kunt zetten. Jij bent goed voor cliënten, wij zijn goed voor jou!

• BBL-opleiding tot helpende zorg en welzijn, twee keer per jaar startmogelijkheden (bij voorkeur via ROC).
• Leer-arbeidsovereenkomst van 25,5 tot 32 uur per week: betaald werken én lesdag (5,5 uur) inbegrepen.
• Mogelijkheid om als aspirant student eerder te starten.
• Salaris volgens de zij-instroomperiodiek FWG 25 van de CAO VVT; € 2.541,- bruto per maand o.b.v. 36 uur. Daarnaast eindejaarsuitkering (8,33%) en vakantietoeslag (8%).
• Opleidingskosten, leermiddelen en lestijd volledig vergoed.
• Pensioenopbouw via PFZW en ondersteuning op vitaliteit, veerkracht en werk-privébalans. Benieuwd naar al onze arbeidsvoorwaarden?

Dit ben jij

Word onze nieuwe collegaEnthousiast? Wil je eerst meer informatie? Neem contact op met Heleen Meindersma, recruiter, via 06 -2012 85 07 of de afdeling recruitment via 024 - 301 7911. De sollicitatiegesprekken vinden het hele jaar door plaats. Mogelijkheid om voor het begin van de opleiding te starten met werken als aspirant student.