Basisarts Verslavingszorg (ZZP mogelijk)

DoctorConnect; Eijsden-Margraten; On-site; EUR 68,215 - 81,708; Full time

Benefits offered by this job

Fietsplan

Vakantiegeld van 8,33%

Eindejaarsuitkering van 8,33%

Pensioenregeling via PFZW

Levensfasebudget

Sport abonnement of thuiswerkplek upgrade

Job summary

Een gespecialiseerde detox kliniek in Limburg zoekt een gepassioneerde basisarts om de kwaliteit van medische behandelingen te waarborgen. Je werkt in een multidisciplinair team en richt je op het behandelen van patiënten met verslavingsproblematiek. Dit betreft een parttime dienstverband met mogelijkheden voor thuiswerken en biedt een goed salaris, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Een flexibele en besluitvaardige persoonlijkheid is gewenst.

Qualifications

• Vereiste BIG registratie als basisarts.
• Diepgaande kennis van verslavingsproblematiek en co-morbiditeit.
• Flexibele inzetbaarheid, ook in het weekend.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor het borgen van de kwaliteit van medische behandelingen.
• Uitvoeren van medische behandelingen.
• Adviseren over medisch beleid binnen de organisatie.

Skills

Kennis van verslavingsbeelden

Flexibiliteit

Veerkrachtigheid

Education

Basisarts

BIG registratie

Job description

Samenvatting

Ben je een gepassioneerde en toegewijde basisarts op zoek naar uitdagende functie in de regio Limburg? Heb je affiniteit met het behandelen van verslavingen en wil jij patiënten met verslavingsproblematiek helpen in hun eerste stap van herstel? Dan spreken wij je graag. ZZP is ook bespreekbaar.

Over de organisatie

Dit is een gespecialiseerde detox kliniek in het Limburgse heuvellandschap, nabij Maastricht. Wij bieden kortdurende detox behandelingen binnen een medische setting aan volwassenen uit heel Nederland die willen stoppen met drugs, alcohol of medicatie. Tijdens de gemiddeld twee weken durende opname begeleiden hooggespecialiseerde zorgverleners hun patiënten bij het veilig afkicken. Deze plekis vaak de eerste stap in het herstelproces. Na de detoxfase dragen ze patiënten over aan een instelling voor ambulante of klinische verslavingszorg, waar het vervolgtraject van de behandeling plaatsvindt.In hun kliniek heerst een collegiale, informele sfeer met ruimte voor initiatief. Verbinding, toewijding en doelgerichtheid vormen de kern van hun werkwijze.

Functieomschrijving

Als basisarts heb je de verantwoordelijkheid om de kwaliteit van de inhoudelijke medische behandelingen binnen de organisatie te borgen. Je werkt samen in een multidisciplinair team.De behandeling van cliënten heeft drie doelen: het streven naar abstinentie; het bijwonen van zelfhulpgroepen en behandeling van co-morbiditeit.

In meer detail:

• Uitvoeren van medische behandelingen;
• Zorg dragen voor de medische behandeling- en medicament keuze;
• Mede verantwoordelijk voor de kwaliteit van het behandelaanbod;
• Gevraagd en ongevraagd adviseren van het management over het te voeren medisch beleid binnen de organisatie;
• Deelname aan vakinhoudelijke overleggen en intervisie;
• Deelnemen aan relevante schriftelijke en mondelinge overleg met o.a. zorgverzekeraars.

Functie-eisen

• Je bent basisarts;
• Je bent BIG geregistreerd;
• Je beschikt over diepgaande kennis van of affiniteit met verslavings beelden en de daarmee vaak samenhangende co-morbiditeit;
• Je bent flexibel inzetbaar en bij voorkeur ook in het weekend;
• Je bent een veerkrachtige, doelgerichte en besluitvaardige persoonlijkheid.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris (afhankelijk van ervaring) van maximaal €6717,- bruto per maand (conform CAO GGZ, functiegroep 65), op basis van 36 uur per week;
  Een dienstverband voor onbepaalde tijd van tussen de 24 en 36 uur per week;
• Deels werken vanuit huis behoort tot de mogelijkheden;
• Vakantiegeld van 8,33%;
• Een vaste eindejaarsuitkering (13e maand) van 8,33%;
• Pensioenregeling via PFZW;
• Een levensfasebudget naast je (bovenwettelijke) vakantie-uren;
• Fietsplan;
• Een sport abonnement óf een upgrade van de thuiswerkplek (indien van toepassing) ter waarde van € 400,- bruto;
• Bruto balansbudget van €1000 o.b.v. een 36-urige werkweek;
• Een goede balans tussen in- en ontspanning;
• Dat de persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers hoog in onze prioriteitenlijst staat. We geven onder andere deskundigheidsbevorderingen aan collega's en dragen bij aan externe scholing.