Assetmanager civiele techniek 36u/w

DC Engineers B.V.; Veenendaal; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

DC Engineers B.V. zoekt een Assetmanager Civiele Techniek voor de gemeente Veenendaal. Je vertaalt civiele ontwikkelingen naar beleid en concrete plannen en stuurt op beheer en investeringen voor de langere termijn.

Je werkt binnen het team Beheer en onderhoudt nauw contact met bewoners, bedrijven en bestuur. Je analyseert complexe vraagstukken, adviseert management en bestuur en bent politiek sensitief. De rol vereist kennis van civiele techniek, visieontwikkeling en vermogen tot afweging

Qualifikationen

• G-rekening bij detachering aantoonbaar (indien van toepassing).
• Minimaal HBO-bachelor niveau vereist.
• Minimaal 2 jaar werkervaring als assetmanager civiele techniek bij een gemeente.
• Ervaring met visie- en strategieontwikkeling en vertaling naar beleid/plannen.
• Ervaring met beheer openbare ruimte en afweging van beheer/investeringen/belangen.

Aufgaben

• Opstellen, ontwikkelen en beheren van meerjarenplanningen en investerings-/beleidsplannen voor de openbare ruimte.
• Uitzetten en coördineren van beheeropdrachten en inhoudelijk begeleiden van beheerders.
• Interne opdrachtgever voor vervangingsprojecten in de openbare ruimte.
• Voorwaarden stellen aan bouw- en gebiedsontwikkelingsprojecten bij overdracht van de openbare ruimte aan de gemeente.
• Periodieke financiële verantwoording binnen het taakveld verkeer en vervoer.

Kenntnisse

Nederlands

Ausbildung

HBO bachelor niveau

Jobbeschreibung

Standplaats: VEENENDAAL

Duur: 01-01-2027 - 01-01-2028

Optie tot verlenging: Ja

Reageren voor: 27-10-2026

Organisatie:

De gemeente Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.

Je komt te werken in een organisatie die veel ambities heeft waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort.

De organisatie kent een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken maken dat goed mogelijk.

Opdracht

Als Assetmanager Civiele Techniek bepaal je mede hoe Veenendaal haar wegen en andere civiele onderdelen van de openbare ruimte beheert en ontwikkelt. Je vertaalt ontwikkelingen naar beleid, adviseert management en bestuur en stuurt op beheer en investeringen voor de langere termijn. Wil jij jouw civieltechnische kennis inzetten voor de toekomst van Veenendaal? Dan maken we graag kennis met je.

Je gaat aan de slag binnen team Beheer. Dit team is verantwoordelijk voor het beheer van de openbare ruimte binnen de gemeente Veenendaal. Daarbij staan goed contact en afstemming met bewoners, bedrijven en bestuur centraal.

Binnen het team wordt gewerkt aan vraagstukken op het gebied van beheer, onderhoud en ontwikkeling van de openbare ruimte. Samenwerken, informeren, plannen en prioriteren zijn daarbij belangrijke uitgangspunten. Ook is er ruimte om met nieuwe ideeën en oplossingen bij te dragen aan de opgaven binnen het beheer van de openbare ruimte.

We zoeken een Assetmanager Civiele Techniek die ontwikkelingen binnen de openbare ruimte kan vertalen naar beleid, plannen en concrete keuzes. Je kijkt verder dan de korte termijn en houdt rekening met beheer, investeringen, beschikbare middelen en verschillende belangen.

Je kunt complexe vraagstukken goed analyseren en hierover helder adviseren aan verschillende gesprekspartners. Daarbij beweeg je makkelijk tussen uitvoering, management en bestuur. Je bent omgevings- en politiek sensitief, onderbouwt je keuzes en durft een standpunt in te nemen wanneer dat nodig is.

Als Assetmanager Civiele Techniek bepaal je mede hoe Veenendaal haar civiele openbare ruimte de komende jaren beheert en ontwikkelt. Welke investeringen zijn nodig? Wat moet worden vervangen? En welke keuzes zijn nodig om de openbare ruimte ook op lange termijn goed beheersbaar te houden? Jij brengt daarin overzicht, kijkt vooruit en vertaalt ontwikkelingen naar beleid en concrete plannen.

Het mooie aan deze functie is dat je jouw advies uiteindelijk buiten terugziet. Je denkt mee over wegen en andere civiele elementen die dagelijks door inwoners worden gebruikt en hebt invloed op de keuzes die daarachter liggen. Daarbij kijk je niet alleen naar wat technisch nodig is, maar weeg je ook beschikbare middelen, verschillende belangen en ontwikkelingen binnen de gemeente mee.

Je hebt hierin een brede rol. Je adviseert management en bestuur, bent inhoudelijk aanspreekpunt voor collega's en externe partijen en begeleidt beheerders binnen jouw vakgebied. Ook vertegenwoordig je Veenendaal in gemeentelijke, regionale, provinciale en landelijke overleggen. Zo verbind je wat erbuiten gebeurt met de keuzes die binnen de organisatie voor de langere termijn worden gemaakt.

Jij bent verantwoordelijk voor

• Het opstellen, ontwikkelen en beheren van meerjarenplanningen en investerings- en beleidsplannen voor de openbare ruimte;
• Het uitzetten en coördineren van opdrachten voor beheeractiviteiten en het inhoudelijk begeleiden van beheerders;
• Het intern opdrachtgeverschap voor vervangingsprojecten in de openbare ruimte;
• Het stellen van voorwaarden aan bouw- en gebiedsontwikkelingsprojecten voor de overdracht van de openbare ruimte aan de gemeente;
• De financiële verantwoording binnen het taakveld verkeer en vervoer.

De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. De medewerker maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie. Vanwege het belang van continuïteit, kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders is sprake van een structurele rol binnen het team die volledige inbedding in de organisatie vereist.

Functie-eisen:

• De leverancier beschikt over een geldige G-rekening indien het detachering betreft (aan te tonen bij contractering).
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als assetmanager civiele techniek bij een gemeente.
• Aantoonbare werkervaring met visie- en strategieontwikkeling en ervaring met het vertalen daarvan naar beleid en plannen.
• Aantoonbare werkervaring met het beheer van de openbare ruimte en het afwegen van beheer, investeringen en verschillende belangen.

Wensen:

• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als assetmanager civiele techniek bij een gemeente.
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de richting van Civiele Techniek, GWW of vergelijkbaar.
• De kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na de initiële duur kosteloos bij de opdrachtgever in dienst te treden (minimaal 1040 uur).

Uren: 40

Over de werkgever

DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands