Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Stichting De Tussenvoorziening zoekt een ambulant begeleider om bewoners te ondersteunen bij zelfstandig wonen en participatie binnen een vernieuwend Gemengd Wonen-project. Je werkt in een Community Team en bouwt mee aan een sterke, betrokken wooncommunity.
Je werkt 24-32 uur per week op locatie. Ervaring in maatschappelijke opvang/woongroepen en affiniteit met Gemengd Wonen zijn gewenst; een auto is een pré.
Wil jij bijdragen aan een vernieuwend Gemengd Wonen-project waarin mensen stap voor stap zelfstandig verder kunnen? Bij Gemengd Wonen kiezen bewoners er bewust voor om samen te wonen, elkaar te ontmoeten en bij te dragen aan een sterke gemeenschap. Als ambulant begeleider ondersteun je bewoners in hun ontwikkeling naar zelfstandigheid én bouw je mee aan een woonomgeving waarin mensen naar elkaar omkijken.
Als ambulant begeleider ondersteun je bewoners die vanuit de maatschappelijke opvang of een woongroep zijn doorgestroomd naar een eigen woning. Daarnaast bouw je mee aan een woonomgeving waar bewoners elkaar kennen, ontmoeten en verder helpen. Naast de individuele begeleiding maak je deel uit van het Community Team, waarin bewoners, de woningcorporatie en zorgorganisaties samenwerken aan een sterke community.
Wat deze functie extra aantrekkelijk maakt, is dat je instapt in een project dat nog volop in ontwikkeling is. Er ligt al een stevige basis. Tegelijk krijg je de ruimte om nieuwe ideeën uit te proberen en mee vorm te geven aan de verdere ontwikkeling van deze community. Of je al bekend bent met Gemengd Wonen of hier juist meer over wilt leren, je krijgt de mogelijkheid om je verder te verdiepen via de Leergang Gemengd Wonen en mee te bouwen aan de toekomst van deze woonvorm.
We vinden dat iedereen moet kunnen meedoen. Elk idee, elke wens of behoefte is belangrijk. Daarom staan we open voor jouw ideeën en suggesties. Met een open mind werken we effectief samen. Zo laten we je groeien vanuit je eigen kracht en investeren we in je ontwikkeling en gezondheid op de werkvloer.
Je krijgt energie van het begeleiden van mensen naar meer zelfstandigheid. Tegelijk vind je het interessant om mee te denken over hoe bewoners een betrokken gemeenschap kunnen vormen. Je voelt je prettig in een functie waarin je veel zelfstandig werkt, ruimte krijgt om mee te bouwen en waar ontwikkeling centraal staat.
Je komt terecht in een team van op dit moment vijf collega’s. Het team groeit door ontwikkelingen in de regio en combineert jarenlange ervaring met enthousiasme voor vernieuwing. In je dagelijkse werk je veel zelfstandig, bijvoorbeeld tijdens huisbezoeken en gesprekken met bewoners. Tegelijkertijd zijn collega's goed bereikbaar om te sparren, vragen te bespreken of samen naar oplossingen te kijken. Er wordt hard gewerkt, maar tussendoor zoeken collega's elkaar regelmatig op voor overleg of een gezamenlijke lunch. Die combinatie van zelfstandigheid, betrokkenheid en samenwerking maakt het team sterk.
We waarderen het dat headhunters en werving- en selectiebureaus met ons mee willen denken, maar wij kiezen ervoor om ons recruitment zelf te verzorgen.