Ambulant hulpverlener - Jongerenteam Walcheren

Zeeland; Middelburg; On-site; EUR 37,000 - 55,000; Part time

Benefits offered by this job

Juvent Academie

GGZ-Ecademy

GoodHabitz

Ju-Fit programma

Reiskostenvergoeding 0,25/km

Thuiswerken vergoeding

Zorgverzekering tegemoetkoming €20

Personeelsvereniging

Job summary

Zeeland zoekt een betrokken professional die kwetsbare jongeren (16-27) ondersteunt bij zelfstandigheid, wonen, opleiding en werk. Je werkt in het jongerenhuis of bij gezinnen en biedt ambulante begeleiding vanuit het jongerenteam Walcheren.

Je werkt volgens de Voorbereid op je Toekomst-methodiek en stemt af met gemeenten, onderwijs en instellingen voor wonen en werk. Het team biedt ruimte voor groei via Juvent Academie en GGZ‑Ecademy, met een aantrekkelijk salaris en een 24–36 uur werkweek.

Qualifications

• Relevante afgeronde HBO-opleiding zoals Social Work of Pedagogiek.
• SKJ-geregistreerd als jeugd- en gezinsprofessional of registratie mogelijk.
• Bij voorkeur relevante werkervaring.
• Samenwerken met jongere, gezin en systeem aan plan van aanpak.
• Perspectiefbiedend, doortastend, flexibel en stressbestendig.
• Reflecteren en constructieve feedback geven/ontvangen.
• Organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Initiatiefrijk en een echte aanpakker.
• Voldoende luistervaardigheid, positie innemen en planmatig werken.
• Rijbewijs en eigen vervoer wenselijk.

Responsibilities

• Begeleidt jongeren 16-27 jaar en biedt ambulante ondersteuning.
• Werkt volgens Voorbereid op je Toekomst-methodiek.
• Afstemmen met hulpverleners, gemeenten en onderwijs.
• Zoekt samen met jongere en netwerk naar maatwerkoplossingen.
• Begeleidt werk/opleiding, wonen en vrije tijd.
• Ondersteunt bij budgetbeheer, schulden en strafzaken.
• Ga in op thema’s zoals genotsmiddelengebruik en netwerkuitbreiding.
• Functioneert als aanspreekpunt en spil in de ondersteuning.
• Helpt bij opstellen toekomstplan en doelen.
• Evalueert voortgang en stuurt bij waar nodig.
• Brengt netwerk in kaart en ondersteunt herstelling.
• Rapporteert voor casuëstiekbesprekingen en voortgang.

Skills

Luistervaardigheid

Planmatig werken

Reflecteren

Organisatievaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Proactief

Initiatief nemen

Education

Relevante HBO-opleiding Social Work of Pedagogiek

SKJ-geregistreerd of registreerbaar als jeugd- en gezinsprofessional

Job description

Jij begeleidt kwetsbare jongeren met diverse zorgvragen. Ze zoeken hun weg naar zelfstandigheid, terwijl ze tegelijkertijd te maken hebben met vragen rondom wonen, opleiding, werk, financiën, relaties, het oplossen van strafzaken en/of schulden, het omgaan met genotsmiddelen en de uitbreiding van een ondersteunend persoonlijk netwerk. Juist in deze periode kan jij als professional het verschil maken.

Wat je gaat doen

Je werkt samen met collega’s binnen het jongerenteam Walcheren, waar specialistische begeleiding wordt geboden aan jongeren van 16 tot 27 jaar. De jongeren wonen zelfstandig in een jongerenhuis, een eigen woning, bij (pleeg)ouders of op een groep. Je biedt ambulante begeleiding en bent nabij waar dat nodig is. Je:

• werkt volgens de Voorbereid op je Toekomst‑methodiek;
• stemt af met andere hulpverleners, gemeenten, onderwijs en organisaties voor wonen en werken;
• zoekt samen met de jongere, het netwerk en ketenpartners naar maatwerkoplossingen;
• begeleidt jongeren bij werk en/of opleiding, wonen en vrije tijd;
• ondersteunt bij budgetbeheer, strafzaken en/of schulden;
• gaat in op thema’s als genotsmiddelengebruik en het vergroten van het ondersteunend netwerk;
• bent gedurende het traject aanspreekpunt en spil in de ondersteuning;
• helpt de jongere bij het opstellen van een toekomstplan met haalbare doelen;
• evalueert de voortgang en stuurt bij waar nodig;
• brengt samen met de jongere het persoonlijk netwerk in kaart en helpt dit te herstellen;
• rapporteert ten behoeve van casuëstiekbesprekingen en voortgang.

Je werkt met kwetsbare jongeren met uiteenlopende zorgvragen, waarbij maatwerk en persoonlijke aandacht centraal staan.

“Juist door dichtbij te blijven en samen vooruit te kijken, ontstaat er beweging.”

Samen werken aan kwaliteit

Je komt terecht in een team met gedreven en betrokken collega’s. Vanuit jouw rol lever je een waardevolle bijdrage aan het hulpverleningsproces en neem je verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van de zorg. Samenwerking is hierbij het uitgangspunt. We overleggen, stemmen af en houden elkaar scherp, zodat jongeren zo goed mogelijk ondersteund worden.

Wat jij meebrengt

• Je hebt een relevante afgeronde hbo‑opleiding, zoals Social Work of Pedagogiek;
• Je bent SKJ‑geregistreerd als jeugd- en gezinsprofessional of kunt je registreren;
• Je hebt bij voorkeur relevante werkervaring;
• Je kunt samen met jongere, gezin en systeem bijdragen aan het plan van aanpak;
• Je werkt perspectiefbiedend en bent doortastend, flexibel en stressbestendig;
• Je kunt goed reflecteren en opbouwend feedback geven en ontvangen;
• Je beschikt over organisatorische en communicatieve vaardigheden;
• Je bent initiatiefrijk en een echte aanpakker;
• Naast kennis en ervaring zijn we vooral geïnteresseerd in jouw persoonlijke kwaliteiten: luisteren, positie innemen, sturen en bijstaan zonder over te nemen, planmatig werken en reflecteren;
• Voor het werken bij het jongerenteam is een rijbewijs en eigen vervoer wenselijk.

Ruimte om te groeien

Juvent is een betrokken werkgever die jou ondersteunt in je professionele en persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt:

• ruimte om te leren en te groeien in je vak;
• scholing via de Juvent Academie;
• toegang tot e‑learning van GGZ‑Ecademy en GoodHabitz;
• aandacht voor jouw vitaliteit via het Ju‑Fit programma.

Daarnaast kun je rekenen op

• een functie voor 24 tot 36 uur per week, met een looptijd van óne jaar;
• werken volgens een wisselend rooster van maandag t/m zondag tussen 8.00 en 20.00 uur, afgestemd met collega’s en jongeren;
• salaris in schaal 9 CAO Jeugdzorg:
  € 3.309,- tot € 4.943,- bruto per maand bij 36 uur. De inschaling is afhankelijk van je relevante werkervaring.
• per 1 januari 2027 een salarisverhoging van 3,4%;
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• € 0,25 per kilometer reiskostenvergoeding voor woon‑werkverkeer;
• faciliteiten en vergoeding voor thuiswerken;
• maandelijks € 20,- bruto als tegemoetkoming voor je zorgverzekering;
• de mogelijkheid om lid te worden van onze enthousiaste personeelsvereniging.

Weten hoe jouw werkdag eruit kan komen te zien?