Obtenez une réponse de cet employeur
Votre CV et votre lettre de motivation, adaptés exactement à ce que l’employeur recherche.
Doghouse Recruitment zoekt een AI Consultant die de brug slaat tussen technologie en business. Je analyseert bedrijfsprocessen en vertaalt AI-kansen naar concrete oplossingen die impact hebben op groei en efficiëntie.
Je werkt rechtstreeks samen met directies en het investeringsteam om waarde te identificeren en te realiseren. Je begeleidt trajecten van eerste analyse tot implementatie, met ruimte om zelfstandig kansen te signaleren en op termijn een team op te bouwen.
Voor een Nederlandse private-equityinvesteerder zoek ik een AI Consultant die de brug slaat tussen technologie en business. Binnen de portefeuille bevinden zich mkb-bedrijven in onder andere industrie, technische dienstverlening, handel en bouw & infra. Hier liggen volop kansen om AI en slimme software in te zetten om processen te verbeteren, kosten te verlagen en groei te versnellen.
Je werkt rechtstreeks samen met directies, medewerkers en het investeringsteam om te ontdekken waar AI de meeste waarde kan toevoegen. Je analyseert bedrijfsprocessen, identificeert automatiseringskansen en vertaalt deze naar concrete oplossingen die daadwerkelijk impact maken. Van AI-agents en LLM-workflows tot slimme applicaties en procesautomatisering: je begeleidt trajecten van eerste analyse tot implementatie en zorgt dat technologie in de praktijk werkt.
Je krijgt veel vrijheid om zelfstandig kansen te signaleren, projecten te prioriteren en de AI-transformatie binnen verschillende bedrijven vorm te geven. Op termijn is er ruimte om een eigen team op te bouwen en externe specialisten aan te sturen.
Wie ben jij?
Je combineert een goed begrip van AI en software met een sterk gevoel voor business. Je hebt ervaring met AI-implementaties, digitalisering, softwareontwikkeling of procesoptimalisatie en weet technologische mogelijkheden te vertalen naar praktische bedrijfsresultaten.
Je bent analytisch, ondernemend en pragmatisch. Je stelt de juiste vragen, schakelt gemakkelijk tussen werkvloer en directie en weet mensen mee te nemen in verandering. Je hoeft niet iedere oplossing zelf te bouwen, maar begrijpt de technologie voldoende om inhoudelijk mee te denken, kansen kritisch te beoordelen en de juiste specialisten aan te sturen.