Adviseur Wonen, Zorg en Seniorenbeleid

Bright-Professionals; Venlo; On-site; EUR 48,000 - 72,000; Full time

Job summary

Gemeente Venlo zoekt een Adviseur Wonen, Zorg en Seniorenbeleid om inwoners zo lang mogelijk zelfstandig te laten wonen. Je vertaalt woonzorgvraagstukken naar gedragen beleid en bestuurlijke mijlpalen en begeleidt een pilot met wijkverpleging.

Je coördineert tussen Wmo, Wonen en externe partners en draagt bij aan een duidelijke communicatieve positionering van het seniorenbeleid. Je werkt 32 uur per week en zorgt voor samenwerking tussen gemeenten, zorgaanbieders en maatschappelijke partners,

Qualifications

• Aantoonbare ervaring met woonzorgbeleid binnen gemeentelijke of publieke context.
• Ervaring met het verbinden van wonen, Wmo, zorg en welzijn.
• Sterke bestuurlijke/adviseursvaardigheden.
• Kan complexe informatie vertalen naar bestuurlijk bruikbare en uitvoerbare voorstellen.

Responsibilities

• Samenhangende analyse van de woonzorgopgave ontwikkelen.
• Concrete bouwstenen voor wonen en zorg binnen het Volkshuisvestingsprogramma formuleren.
• Voorstellen doen voor doelstellingen, maatregelen en verantwoordelijkheden met stakeholders afstemmen.
• Pilot met wijkverpleging begeleiden en implementeren.
• Mijlpalenkalender seniorenbeleid opzetten en communiceren.

Skills

Beleidsadvisering

Woonzorgbeleid

Samenwerking en netwerken

Education

HBO/WO werk- en denkniveau

Job description

Voor Gemeente Venlo zoeken wij een Adviseur Wonen, Zorg en Seniorenbeleid. Je werkt aan de maatschappelijke opgave om inwoners zo lang mogelijk passend en zelfstandig te laten wonen, ook wanneer zij ouder worden of ondersteuning nodig hebben. Je versterkt de verbinding tussen het fysieke en sociale domein en vertaalt complexe woonzorgvraagstukken naar gedragen beleid, uitvoerbare samenwerkingsafspraken en heldere bestuurlijke mijlpalen. De nadruk ligt op de woonzorgopgave binnen het Volkshuisvestingsprogramma. Daarnaast begeleid je een pilot met de wijkverpleging en ondersteun je de bestuurlijke en communicatieve positionering van het seniorenbeleid.

Woonzorgopgave binnen het Volkshuisvestingsprogramma

Je werkt samen met de beleidsadviseur Wmo en collega’s van Wonen aan de vertaling van de woonzorgopgave naar het Volkshuisvestingsprogramma. Vergrijzing, extramuralisering en het tekort aan passende woningen voor senioren en andere aandachtsgroepen vragen om samenhangende keuzes op het gebied van wonen, zorg, welzijn en ondersteuning.

Je brengt beleidsanalyses, data en opbrengsten uit participatiebijeenkomsten samen en vertaalt deze naar concrete bouwstenen voor het programma. Daarbij betrek je onder andere het Zorgkantoor, De Zorggroep, Proteion en andere relevante partners. Ook draag je jouw deskundigheid over aan de beleidsadviseur Wmo, zodat deze na afloop zelfstandig verder kan met de woonzorgopgave.

• Een samenhangende analyse van de woonzorgopgave.
• Concrete en gedragen bouwstenen voor het onderdeel wonen en zorg binnen het Volkshuisvestingsprogramma.
• Heldere voorstellen voor doelstellingen, maatregelen, verantwoordelijkheden en samenwerking.
• Afstemming met interne disciplines en relevante externe partners.
• Aantoonbare kennisoverdracht aan de beleidsadviseur Wmo.

Pilot gemeente en wijkverpleging

Samen met de wijkverpleging van De Zorggroep en Proteion en de Sociale Wijkteams ontwikkel je een pilot voor domeinoverstijgende samenwerking. De ambitie is dat inwoners hun verhaal zo min mogelijk opnieuw hoeven te vertellen en sneller passende ondersteuning ontvangen.

Je onderzoekt met de betrokken partijen hoe de wijkverpleging een geïntegreerde vraagverkenning kan uitvoeren. Daarbij houd je rekening met heldere juridische, privacytechnische en professionele kaders, zodat de vraagverkenning kan worden benut in het gemeentelijke Wmo-proces. Je brengt de partijen bij elkaar en begeleidt de pilot van voorbereiding tot uitvoering.

• Een gedragen plan van aanpak voor de pilot.
• Heldere afspraken over rollen, verantwoordelijkheden, gegevensdeling en besluitvorming.
• Een uitvoerbaar werkproces voor de wijkverpleging, Sociale Wijkteams en gemeente.
• Een monitorings- en evaluatiekader met concrete indicatoren, zoals doorlooptijd, inwonerstevredenheid en het aantal overdrachtsmomenten.
• Een advies over voortzetting, aanpassing of opschaling van de werkwijze.

Bestuurlijke mijlpalenkalender seniorenbeleid

Je helpt het seniorenbeleid, een belangrijk bestuurlijk speerpunt, zichtbaar en samenhangend te maken. Samen met een communicatieadviseur verbind je medewerkers uit verschillende teams die aan dit onderwerp bijdragen.

Je brengt relevante beleidsontwikkelingen, projecten, bijeenkomsten en besluitvormingsmomenten samen in een communicatieve bestuurlijke mijlpalenkalender. Zo maak je de samenhang en voortgang van het seniorenbeleid intern en extern inzichtelijk.

• Een teamoverstijgend overzicht van relevante ontwikkelingen en mijlpalen.
• Een bestuurlijk afgestemde mijlpalenkalender.
• Duidelijke afspraken over eigenaarschap, actualisatie en communicatie.
• Concrete communicatiemomenten rond resultaten die relevant zijn voor inwoners en partners.

Functie-eisen

• Je beschikt over hbo- of wo-werk- en denkniveau.
• Je hebt aantoonbare ervaring met woonzorgbeleid binnen een gemeentelijke of vergelijkbare publieke context.
• Je hebt ervaring met het verbinden van vraagstukken op het gebied van wonen, Wmo, zorg en welzijn.
• Je bent een stevige en heldere bestuurlijke adviseur.
• Je hebt ervaring met samenwerking tussen gemeenten, zorgaanbieders, zorgkantoren en andere maatschappelijke partners.
• Je kunt complexe informatie vertalen naar concrete, bestuurlijk bruikbare en uitvoerbare voorstellen.
• Je hebt ervaring met het opstellen van een volkshuisvestingsprogramma, woonzorgvisie of vergelijkbaar beleidsprogramma.
• Je hebt actuele kennis van de Wmo 2015 en van domeinoverstijgende samenwerking.
• Je hebt ervaring met het opzetten en implementeren van pilots.
• Je hebt ervaring met programmatisch of projectmatig werken.
• Je hebt ervaring met coaching, kennisoverdracht en het versterken van beleidsprofessionals.
• Je bent een ervaren adviseur die snel tot de kern komt en soepel beweegt tussen beleid, uitvoering en bestuur. Je brengt structuur aan in complexe vraagstukken, creëert draagvlak en houdt tegelijkertijd zicht op concrete resultaten.
• Je werkt zelfstandig en investeert in samenwerking. Je maakt belangen bespreekbaar en zorgt ervoor dat kennis en eigenaarschap duurzaam binnen de organisatie worden geborgd.

Extra Informatie

• Aantal uur 32
• ZZP mogelijk? Ja
• Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
• Startdatum 06-11-2026
• Opleidingsniveau HBO, WO