Adviseur Erfgoed

VBCI; Zeist; On-site; EUR 48,000 - 61,000; Part time

Job summary

Gemeente Zeist zoekt een Adviseur Erfgoed voor de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling en Team Beleid & Advies. De kandidaat werkt aan ruimtelijke initiatieven, geeft erfgoedadvies bij gebiedsopgaven tot middelgrote projecten en draagt bij aan de Omgevingsvisie Zeist 2050.

Je werkt 28–36 uur per week, met aandacht voor vergunningen, overleggen en beleidsvorming. Startdatum: 05-10-2026, Einddatum: 28-02-2027 met optie tot verlenging.

Qualifications

• Minimaal HBO bachelor diploma, bouwkunde/RO of gelijkwaardig.
• Minimaal 3 jaar werkervaring als adviseur erfgoed.
• Beschikbaarheid minimaal 28 uur per week, met verdeling op kantoor.
• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal is vereist.

Responsibilities

• Adviseer over cultureel erfgoed binnen ruimtelijke ontwikkelingen in Zeist.
• Beoordeel vergunningaanvragen en vooroverleg rond erfgoedprojecten.
• Draag bij aan beleid en erfgoedvisie van Zeist 2050 en het Omgevingsplan.
• Werk samen met regioarcheoloog en commissie ruimtelijke kwaliteit.

Skills

Beschikbaarheid 28 uur/wk

Adviseer erfgoed

Education

HBO bachelor (bouwkunde/RO of gelijkwaardig)

Job description

Voor de gemeente Zeist zoeken we een Adviseur Erfgoed.

Startdatum: 05-10-2026
Einddatum: 28-02-2027 met optie tot verlenging
Uren per week: 28-36

De gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid'. De werksfeer is open en prettig en onze cultuur is informeel. Met zo'n 500 collega's werken we voor en met ongeveer 67.000 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Als organisatie willen we op de hoogte zijn van wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen. We juichen het toe als je daaraan je eigen perspectief en waarde toevoegt en verwelkomen dus iedereen met de juiste ervaring en eigenschappen voor de functie. Waar je wieg ook heeft gestaan, wat ook je achtergrond, levensstijl of geloof is, of je nou topsporter bent of een beperking hebt, of allebei, als je je herkent in het profiel,

In Zeist werk je vanuit je eigen verantwoordelijkheid en word je ondersteund door de organisatie, zodat je als mens en als professional blijft groeien. We zijn niet op zoek naar een perfecte medewerker, maar iemand die zijn kwaliteiten, rafelrandjes én zelfkennis wil inzetten om met humor en lef uitdagingen te lijf te gaan.

Afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling en Team Beleid & Advies

De afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling bestaat uit ca. 45 medewerkers. We maken beleid, adviseren over en werken aan het mogelijk maken van ruimtelijke initiatieven die bijdragen aan Het Goede Leven in Zeist. Dat doen we zoveel mogelijk ‘aan de voorkant' en nemen hierbij een actieve rol in het adviseren van ontwerpende partijen of het opstellen van ruimtelijk beleid. Vervolgens verlenen we omgevingsvergunningen, zorgen we voor toezicht en handhaving en geven we juridisch advies op het vlak van omgevings- en handhavingsrecht. We werken aan de implementatie van de Omgevingswet met het opstellen van de Omgevingsvisie Zeist 2050 en het integrale Omgevingsplan.

De afdeling bestaat uit team Beleid & Advies, team Vergunningen en team Juridisch Advies, Toezicht en Handhaving.

De adviseurs erfgoed maken deel uit van team Beleid & Advies. Dit team heeft ca. 15-20 medewerkers die werken aan ruimtelijke ontwikkeling, milieu, stedenbouw, landschap en erfgoed. Het team werkt nauw samen met andere adviseurs in de organisatie. Dit gaat onder andere om de vakgebieden ecologie, wonen, mobiliteit, duurzaamheid en economie.

Functiebeschrijving

Vanwege de afwezigheid van een medewerker tot begin 2027 zijn wij op zoek naar tijdelijke versterking voor 28 tot 36 uur per week. Er wordt een reguliere functie binnen de organisatie vervult met deze opdracht. De werkzaamheden vallen onder de dagelijkse uitvoering van de gemeente. Je werkt binnen een vast team en zal inhoudelijk verantwoording afleggen aan de teamleider.

Onze rijke cultuurhistorie (o.a. 1600 gebouwde en landschappelijke monumenten), het alom aanwezige groen en de nabijheid van tal van voorzieningen, maken Zeist een zeer aantrekkelijke woonomgeving voor heel veel verschillende doelgroepen. Iedere plek in onze gemeente heeft zijn eigen verhaal en in elk gebied en op elk schaalniveau spelen er ruimtelijke opgaven. Erfgoed heeft hier een belangrijke plek in.

Als Adviseur Erfgoed geef je advies over het cultureel erfgoed in de ruimtelijke ontwikkelingen in Zeist van uiteenlopende maat, schaal en complexiteit. Van gebiedsopgaven tot middelgrote projecten, vooroverleg en vergunningaanvragen in diverse settingen.

Samen met je collega adviseurs adviseer je rond het Zeister Erfgoed en maak je beleid. Je adviseert bijvoorbeeld via (aan)vragen om vergunning of vooroverleg rond verbouw- of verduurzamingsplannen voor monumenten, of het inbrengen van erfgoedadvies in grotere ruimtelijke ontwikkelingen. Het opstellen van beleid (momenteel wordt gewerkt aan een erfgoedvisie) is ook deel van je werk. De adviseurs erfgoed staan hiervoor gezamenlijk aan de lat. Dit doe je ook door bij te dragen aan de Omgevingsvisie Zeist 2050 en het integrale omgevingsplan.

Erfgoedadviseurs in Zeist werken samen met een regioarcheoloog bij de Omgevingsdienst en een commissie ruimtelijke kwaliteit.

De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 5 oktober 2026, vanaf 13:00 uur.

Functie-eisen

• Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• Je hebt aantoonbare werkervaring als adviseur erfgoed;
• Je hebt aantoonbare werkervaring in het adviseren op vergunningen met betrekking tot erfgoed;
• Je bent aantoonbaar beschikbaar voor minimaal 28 uur per week, waarvan minimaal 16 uur per week op kantoor;
• Beschikbaarheid benoemd in het cv; gewenste beschikbaarheid z.s.m. na 6 oktober 2026;
• Maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie);
• Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie

Wensen:

• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als adviseur erfgoed of cultuurhistorie bij een gemeentelijke instelling;
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van vergunningsverlenging met betrekking tot erfgoed bij een gemeente;
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het opstellen van beleid rondom erfgoed;
• Je bent aantoonbaar beschikbaar voor minimaal 32 uur per week, waarvan minimaal 24 uur per week op kantoor;
• Aantoonbaar afgeronde opleiding ja/nee:
  a. wo-bachelor niveau in de richting van bouwkunde / RO of
  b. hbo-bachelor niveau in de richting van bouwkunde / RO of
  c. minimaal hbo-bachelor niveau maar andere richting.

Arbeidsvoorwaarden

Het bruto maandsalaris ligt tussen de € 4.300,- en € 5.500,- (o.b.v. 36 uur), afhankelijk van opleiding en ervaring. Deze opdracht is niet geschikt voor ZZP'ers i.v.m. de Wet DBA.