Adviseur Cultuurhistorie en Erfgoed

Maandag; Doetinchem; Hybrid; EUR 42,000 - 62,000; Part time

Benefits offered by this job

Salaris volgens CAO

Eindejaarsuitkering

Hybride werken

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Carrièrekansen

Job summary

Maandag zoekt een adviseur erfgoed voor de gemeente Doetinchem, met focus op onderhoud, handhaving en verduurzaming van monumenten. Je combineert beleid met uitvoering en betrekt inwoners en eigenaren.

Je werkt hybride, 24–32 uur per week, met minimaal mbo-4 diploma en circa 1 jaar relevante ervaring in cultuurhistorie/erfgoed. Je adviesvaardigheden en samenwerking met partners zijn essentieel.

Qualifications

• Minimaal mbo-4 diploma.
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in cultuurhistorie, erfgoed en/of monumentenzorg.
• Beschikbaarheid voor gemiddeld 24 tot 32 uur per week.

Responsibilities

• Het ontwikkelen, actualiseren en implementeren van beleid op het gebied van onderhoud, handhaving en verduurzaming van monumenten.
• Het verder uitwerken en vormgeven van de lokale kerkenvisie om waardevolle gebouwen een passende toekomst te geven.
• Het zichtbaar en beleefbaar maken van de lokale geschiedenis in nauwe samenwerking met maatschappelijke en culturele partners.
• Het organiseren van inspirerende bijeenkomsten en het actief betrekken van inwoners, eigenaren en belanghebbenden bij erfgoedvraagstukken.
• Het adviseren over complexe ruimtelijke ontwikkelingen en de bescherming van cultuurhistorisch waardevolle gebieden en objecten.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Samenwerken

Analytisch denken

Education

MBO-4 diploma

Job description

Over de functie

Hoe zorg je ervoor dat de rijke verhalen van vroeger voelbaar blijven in een snel veranderende omgeving? Als adviseur op dit vakgebied geef jij vorm aan de toekomst door te bouwen op het sterke fundament van ons gezamenlijk erfgoed en de fysieke leefomgeving.Je stapt binnen in een dynamische werkomgeving binnen het ruimtelijke domein waar je nauw samenwerkt met een vaste collega. Je combineert helder beleid met concrete uitvoering in de praktijk. Zo zorg je ervoor dat waardevolle gebouwen en gebieden niet alleen beschermd worden, maar ook echt tot leven komen voor de gehele gemeenschap.

• Het ontwikkelen en actualiseren van beleid rondom onderhoud, handhaving en verduurzaming.
• Het uitwerken van de lokale kerkenvisie en het zichtbaar maken van historische verhalen in samenwerking met partners.
• Het organiseren van bijeenkomsten om inwoners en monumenteneigenaren actief te betrekken bij erfgoedvraagstukken.

Functie-eisen

• Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau.
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied cultuurhistorie, erfgoed en/of monumentenzorg.
• Beschikbaarheid voor gemiddeld 24 tot 32 uur per week

Wat je gaat doen

• Het ontwikkelen, actualiseren en implementeren van beleid op het gebied van onderhoud, handhaving en verduurzaming van monumenten.
• Het verder uitwerken en vormgeven van de lokale kerkenvisie om waardevolle gebouwen een passende toekomst te geven.
• Het zichtbaar en beleefbaar maken van de lokale geschiedenis in nauwe samenwerking met maatschappelijke en culturele partners.
• Het organiseren van inspirerende bijeenkomsten en het actief betrekken van inwoners, eigenaren en belanghebbenden bij erfgoedvraagstukken.
• Het adviseren over complexe ruimtelijke ontwikkelingen en de bescherming van cultuurhistorisch waardevolle gebieden en objecten.

De opdrachtgever

De impact van jouw bijdrage bij gemeente Doetinchem is groot - als je durft. Want er is ruimte voor aanpakkers. Voor doeners. Voor creatieve en innovatieve geesten. Samen met je collega’s help je deze groeiende gemeente naar de toekomst. Met meer inwoners, meer leefkwaliteit en mooie faciliteiten. En dat is leuk, uitdagend en heel divers werk, dat positief bijdraagt aan het leven van anderen. Die groei maken we samen door. Niet alleen als centrumgemeente, maar ook als organisatie. Om de kansen en uitdagingen van de toekomst te grijpen, moeten we innovatief en wendbaar zijn. Denken in mogelijkheden. Verbindingen leggen en de schouders eronder zetten.

Dit bieden we jou

Salaris

Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

Eindejaarsuitkering

In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

Hybride werken

Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

Pensioenregeling

Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

Reiskostenvergoeding

Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Carrière

Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

Je contactpersoon

Nina Arends

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.