Adviseur beeldmanagement (PACS) Zorg

M&I/Partners; Zeist; On-site; EUR 50,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Ruimte voor eigen ontwikkeling

Uitdagende opdrachten

Leuke collega’s

Trainingen en workshops

Job summary

M&I/Partners in Zeist zoekt een projectleider of adviseur op het gebied van beeldmanagement in ziekenhuizen. Je zult verantwoordelijk zijn voor het inventariseren van functionele behoeften, adviseren van managers en het vertalen van ontwerpen.

Met 3 tot 7 jaar ervaring en een WO-opleiding kun je je verder ontwikkelen binnen een mensgerichte organisatie met uitdagende opdrachten.

Neem contact op met Sjoerd Heijnders voor meer informatie over deze vacature.

Qualifications

• 3 tot 7 jaar relevante werkervaring als Projectleider of Adviseur van beeldmanagement in ziekenhuizen.
• Ervaring met PACS I, PACS II en VNA.
• Kennis van HL7, DICOM en IHE.

Responsibilities

• Inventariseren van functionele beeldmanagementbehoeften.
• Vertalen van het functioneel ontwerp naar een technisch ontwerp.
• Adviseren over trends in beeld- en datamanagement.

Skills

Communicatief vaardig

Initiatiefrijk

Commercieel en klantgericht

Education

WO-opleiding

Tools

PACS I

PACS II

VNA

HL7

DICOM

IHE

Job description

M&I/Partners is een onafhankelijk adviesbureau, opgericht in 1985. We zijn ruim 80 professionals sterk, waarvan ruim 60 in eigen dienst.

Heb jij een afgeronde WO-opleiding en relevante werkervaring op het gebied van beeldmanagement in Nederlandse ziekenhuizen? Ben jij op zoek naar complexe projecten, onafhankelijke advisering, harmonisering en implementatie van beeldmanagementsystemen? Kom dan werken als projectleider en/of adviseur bij M&I/Partners, een ervaren adviesbureau voor management en ICT!

Hoe ziet je dag eruit?

Je checkt je mail en handelt je eerste prio’s af. Je stapt de auto in naar een ziekenhuis. Tijdens de tweewekelijkse stuurgroep vergadering implementatie PACS geef je een update over het implementatietraject en bespreek je de impact van de voorgestelde besluiten. In de auto onderweg naar kantoor heb je een bijpraat afspraak met een goede relatie. Aangekomen op kantoor start je aan de uitwerking van een advies voor een groot topklinisch ziekenhuis dat haar beeldapplicatie landschap wil harmoniseren en rationaliseren. Je hebt hierover overleg met een collega die op basis van jouw input de huidige applicaties overzichtelijk weergeeft in een architectuurtekening. Eind van de dag belt een relatie over de behoefte aan (beeld) informatie-uitwisseling in een fuserende ziekenhuisorganisatie. Elke dag is anders, je houdt van deze afwisseling.

Jouw verantwoordelijkheden in het kort

• Inventariseren van functionele beeldmanagement behoeften binnen de organisatie, zowel van de (eind) gebruikers, beheerders als ICT’ers. Denk hierbij aan het beschrijven van workflows en opstellen van functioneel ontwerpen.
• Vertalen van het functioneel ontwerp naar een technisch ontwerp met DICOM, HL7 en IHE communicatiestandaarden
• Adviseren van managers en bestuurders over trends in beeld – en datamanagement.
• Daarnaast kun je je verder ontwikkelen op andere onderwerpen uit de dienstverlening van M&I/Partners.

Op jouw CV staat

• WO-opleiding (richting mag divers zijn, specifiek bijv klinische fysica of klinische informatica).
• 3 tot 7 jaar relevante werkervaring als Projectleider of Adviseur van beeldmanagement in ziekenhuizen.
• Ervaring met PACS I, PACS II en VNA.
• Kennis van HL7, DICOM en IHE.

Je bent een goede waarnemer, communicatief vaardig, initiatiefrijk en handelt commercieel en klantgericht. Je beheert je relatienetwerk en ontwikkelt je naar het genereren van opdrachten. Je ontwikkelt nieuwe dienstverlening en expertise en bouwt mee aan onze beeldmanagement praktijk. Op elk niveau in een organisatie ben jij een volwaardig gesprekspartner.

Jij krijgt

• Ruimte voor eigen ontwikkeling.
• Uitdagende opdrachten.
• Leuke collega’s.
• Kennisrijke collega’s.
• Vrijheid om werkzaamheden zelf in te richten.
• Projecten met maatschappelijke relevantie.
• Een mensgerichte organisatie.
• Trainingen en workshops.

De inhoudelijke en persoonlijke talentontwikkeling van jou als adviseur is erg belangrijk. Het is ons doel om je te faciliteren in je (verdere) ontwikkeling naar een topadviseur.

Interesse?

Voor meer informatie over de inhoud van de vacature, neem contact op met Sjoerd Heijnders.