Accountmanager

The Adecco Group; Utrecht; Hybrid; EUR 33,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto van de zaak

Private lease mogelijkheid

25 vakantiedagen

8% vakantietoeslag

Pensioenregeling

Job summary

The Adecco Group in Nederland is op zoek naar een Accountmanager die verantwoordelijk is voor het uitbreiden van een landelijk netwerk van afhaal- en bezorglocaties. Je werkt regionaal, bent veel onderweg en begeleidt het volledige commerciële traject vanaf eerste contact tot overeenkomst.

Je voert acquisitie uit bij supermarkten, tankstations en drukbezochte locaties, onderhandelt over contractvoorwaarden en beheert je eigen salespipeline.

Qualifications

• 1–3 jaar commerciële werkervaring.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.

Responsibilities

• Actief benaderen en binnenhalen van nieuwe locaties binnen jouw regio.
• Identificeren en analyseren van kansrijke locaties op basis van markt- en omgevingsdata.
• Opbouwen en onderhouden van relaties met ondernemers, eigenaren en beslissers.
• Onderhandelen over samenwerkingen en contractvoorwaarden.
• Beheren van jouw salespipeline en registreren van activiteiten in het CRM-systeem.
• Opstellen van rapportages over voortgang en resultaten in jouw regio.
• Samenwerken met interne collega's om locaties operationeel te maken.
• Delen van marktinzichten en commerciële kansen voor groei.

Skills

Commerciële drive

Communicatief sterk

Zelfstandig werken

Job description

Krijg je energie van een combinatie tussen onderweg zijn, acquisitie en het behalen van commerciële doelen? Wil jij jouw commerciële talent inzetten in een afwisselende functie waarin je veel vrijheid krijgt? Dan is deze rol als Accountmanager iets voor jou!

Functie omschrijving

Als Accountmanager ben je verantwoordelijk voor het uitbreiden van een landelijk netwerk van slimme afhaal- en bezorglocaties. Je bent actief in jouw eigen regio en gaat op zoek naar geschikte nieuwe locaties, zoals supermarkten, tankstations, parkeerlocaties, sportverenigingen en andere drukbezochte locaties.

Je bent veel onderweg, signaleert kansen in de markt en weet besluitvormers enthousiast te maken. Van eerste contact tot getekende overeenkomst: jij begeleidt het volledige commerciële traject.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Actief benaderen en binnenhalen van nieuwe locaties binnen jouw regio;
• Identificeren en analyseren van kansrijke locaties op basis van markt- en omgevingsdata;
• Opbouwen en onderhouden van relaties met ondernemers, eigenaren en andere beslissers;
• Onderhandelen over samenwerkingen en contractvoorwaarden;
• Beheren van jouw salespipeline en registreren van activiteiten in het CRM-systeem;
• Opstellen van rapportages over de voortgang en resultaten in jouw regio;
• Samenwerken met interne collega's om nieuwe locaties succesvol operationeel te maken;
• Delen van marktinzichten en commerciële kansen om verdere groei te realiseren.

Arbeidsvoorwaarden

• Een contract direct in dienst bij onze opdrachtgever;
• Salaris op basis van kennis en ervaring tussen de €3.000 - €3.500 bruto per maand op fulltime basis;
• 25 vakantiedagen, 8% vakantietoeslag, pensioenregeling;
• Auto van de zaak, met de optie om hem privé te leasen;
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen jouw eigen regio;
• Doorgroeimogelijkheden binnen een organisatie die volop in beweging is.

Bedrijfsbeschrijving

Onze opdrachtgever is een internationale logistieke organisatie die gespecialiseerd is in innovatieve pakketbezorging via pakketautomaten en een uitgebreid netwerk van afhaal- en inleverpunten. Vanuit het hoofdkantoor in Vianen wordt dagelijks gewerkt aan de verdere uitbreiding en optimalisatie van dit netwerk. De organisatie kenmerkt zich door een ondernemende cultuur, korte lijnen en volop ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling. Het team bestaat momenteel uit 7 collega's, verspreid over het hele land. Je krijgt de mogelijkheid om hybride te werken, waarbij je 1 dag in de week naar Vianen dient te gaan, en er een fysieke meeting met het team zal zijn.

• Je hebt 1-3 jaar commerciële werkervaring, bijvoorbeeld in sales, customer service, accountmanagement, commerciële binnendienst of acquisitie;
• Je bent communicatief sterk, en niet bang om op mensen af te stappen;
• Je werkt zelfstandig en neemt graag initiatief;
• Je hebt een commerciële drive, en haalt voldoening uit het behalen van doelen;
• Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift.

We kijken vooral naar jouw commerciële drive, leervermogen en ambitie. Soms zijn motivatie en potentie belangrijker dan een perfect cv!