Accountancyspecialist AI-producten

PIA Group Nederland; Utrecht; Hybrid; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris 70.000–90.000 brutto per jaar

25 vakantiedagen

Pensioenregeling

Kantoordagen 2–3x per week

Directe lijn Head of Product & AI

Drie gesprekken

Job summary

PIA Group zoekt een ervaren productmanager voor een nieuw domein in AI-producten voor accountancy. Je vertaalt hoe accountants werken naar producteisen en bewaakt randvoorwaarden zoals btw-scenario's zodat de producten betrouwbaar zijn.

Je werkt samen met kantoren, accountants en het productteam en stuurt bij waar nodig. Binnen zes maanden ben je inhoudelijk aanspreekpunt en meet je impact via bespaarde uren en verwerking van volumes.

Qualifications

• Minimaal vier jaar ervaring op een accountants- of administratiekantoor, in samenstel-, administratie- of fiscaal werk.
• Gevoel voor hoe een middelgroot kantoor geld verdient en waar tijd naartoe gaat.
• Nieuwsgierigheid naar AI en interesse inAI-tools in het eigen werk.
• Vloeiend Nederlands; werk met productteam in het Engels.

Responsibilities

• Definieer randgevallen, btw-scenario's en beslissingspunten waarbij een mens moet controleren.
• Test uitkomsten tegen echte dossiers en beoordeel of uitrol geschikt is.
• Meet impact via bespaarde uren en verwerkte volume na livegang.
• Zoek en breng kennis uit kantoren in het productteam en houd stakeholdercommunicatie.
• Binnen zes maanden ben jij inhoudelijk aanspreekpunt voor jouw domein en kun je resultaten verantwoorden.

Skills

Accountancy ervaring

AI interesse

Taalvaardigheid NL

Job description

Wij bouwen AI-producten voor het accountancywerk: facturen lezen, boekingen voorbereiden, vragen van klanten beantwoorden. Die producten werken alleen als er iemand in het team zit die het werk zelf heeft gedaan. Dat ben jij. Het is een nieuwe functie, dus een deel van de manier van werken bepaal je zelf mee.

PIA Group is een accountancy- en adviesgroep met meer dan 70 kantoorlabels en zo'n 3.500 collega's in Nederland, België, Luxemburg en Duitsland. Kantoren die zich aansluiten houden hun eigen naam, hun mensen en hun klanten. Wat de groep toevoegt is schaal: gedeelde platformen, gedeelde data en gedeelde AI-producten.

De requirements voor één productdomein. Je zit met accountants, samenstellers en fiscalisten aan tafel en vertaalt hoe zij werken naar iets wat een productteam kan bouwen.

De definitie van 'correct'. Voordat een product live gaat, leg jij de randgevallen vast, de btw-scenario's en de punten waar een mens de uitkomst moet controleren.

De kwaliteit tijdens de bouw. Je test de uitkomsten tegen echte dossiers en beslist of het goed genoeg is om uit te rollen.

De cijfers van jouw domein. Vooraf schat je de impact in, in bespaarde uren en verwerkt volume. Na de livegang meet je gebruik en werkelijk resultaat.

De lijn naar de kantoren. Je vindt de juiste expert in onze kantoren, haalt die kennis in het product en koppelt terug wat er gebeurt zodra collega's ermee werken.

Binnen zes maanden ben jij het inhoudelijke aanspreekpunt voor jouw domein en kun je met cijfers laten zien of jouw producten werken.

Wat je meebrengt

• Minimaal vier jaar ervaring op een accountants- of administratiekantoor, in samenstel-, administratie- of fiscaal werk. Je functietitel maakt niet uit; dat je het werk zelf hebt gedaan wel.
• Gevoel voor hoe een middelgroot kantoor zijn geld verdient en waar de tijd naartoe gaat.
• Nieuwsgierigheid naar AI. Je gebruikt AI-tools in je eigen werk en wilt begrijpen hoe zulke producten gebouwd worden. Bouwervaring is niet nodig.
• Vloeiend Nederlands. Met het productteam werk je in het Engels.

Dit past bij jou als

• je dicht bij de mensen wilt zitten die het werk doen, niet alleen bij het productteam
• je durft te zeggen dat iets nog niet klaar is
• je liever een resultaat meet dan aanneemt
• een functie die nog vorm krijgt je aanspreekt

Wat wij bieden

• Een vast contract met een salaris van € 70.000 tot € 90.000 bruto per jaar inclusief vakantiegeld, op basis van 40 uur.
• 25 vakantiedagen en een pensioenregeling.
• Twee tot drie kantoordagen per week. Een bezoek aan een van onze kantoren in het land telt als kantoordag.
• Producten die al gebruikers hebben, en de tooling om het werk goed te doen.
• Een directe lijn naar de Head of Product & AI.
• Drie gesprekken. Eerst met de Head of Product & AI, inclusief een korte case over AI in het accountancywerk. Daarna met het Business Improvement-team. Tot slot met de Group CTO en de HR Business Partner.