Acceptant Volmacht Motorrijtuigen – Hybride & Ontwikkeling

Meijers-Assuranti; Amstelveen; Hybrid; EUR 36.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

13e maand en pensioenregeling 3% eigen

29+1 vakantiedagen

60% kantoor/40% thuiswerk

Opleidingen en ontwikkelprogramma’s

Korting op verzekeringen

E-bike leasing

Gezonde lunch en personeelsvereniging

NS Business Card

Meijers Leert programma

Zusammenfassung

Meijers-Assuranti biedt een uitdagende positie als Acceptant Volmacht Motorrijrijtuigen. Je beoordeelt risico’s, levert maatwerk en neemt heldere besluiten om een veilig acceptatieproces te garanderen.

Het betreft een hybride functie met 60% op kantoor en 40% thuiswerk, gewerkt binnen een betrokken team. Vereisten zijn HBO-niveau, minimaal 3 jaar ervaring en Wft-diploma’s, bij voorkeur CCS Level 7, plus uitstekende Nederlandse communicatieve vaardigheden.

Qualifikationen

• Klantgericht handelen en besluitvaardig zijn.
• Netwerk opbouwen en samenwerken met interne collega’s en verzekeraars.
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands.
• Minimaal 3 jaar ervaring als Acceptant binnen het vakgebied.
• Bereidheid Wft-diploma’s op korte termijn te behalen.
• Bij voorkeur ervaring met motorrijtuigen en CCS Level 7.
• Goede beheersing van MS Office en Nederlands in woord en schrift.

Aufgaben

• Beheer het volledige acceptatie- en wijzigingsproces van klanten.
• Bied maatwerk en oplossingen voor risico’s die accountmanagers aanleveren.
• Beoordeel en verwerk polisaanvragen en breng zelfstandig offertes uit.
• Dien als gesprekspartner voor interne collega’s en verzekeraars.
• Bouw het netwerk verder uit en onderhoud relaties.

Kenntnisse

Klantgericht

Netwerkopbouw

Communicatieve vaardigheden

Analytisch vermogen

Ausbildung

HBO opleiding

Wft-diploma’s

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Meijers-Assuranti biedt een uitdagende positie als Acceptant Volmacht Motorrijrijtuigen. Je beoordeelt risico’s, levert maatwerk en neemt heldere besluiten om een veilig acceptatieproces te garanderen.

Het betreft een hybride functie met 60% op kantoor en 40% thuiswerk, gewerkt binnen een betrokken team. Vereisten zijn HBO-niveau, minimaal 3 jaar ervaring en Wft-diploma’s, bij voorkeur CCS Level 7, plus uitstekende Nederlandse communicatieve vaardigheden.