Aankomend projectleider

VolkerRail; Amsterdam; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto van de zaak

Brandstofpas

43 verlofdagen

Pensioenregeling

Gratis lunch

Teamuitjes

Job summary

Visser & Smit Bouw zoekt een aankomend projectleider om grootschalige, integrale bouwprojecten te leiden en te managen. Je werkt aan projecten met een waarde van meer dan €10 miljoen en bewaakt planning, kosten en kwaliteit, terwijl je nauw samenwerkt met opdrachtgevers en partijen uit de keten.

Je krijgt de kans om binnen twee à drie jaar volledig door te groeien naar de rol van projectleider, in een familiaire cultuur met een ondernemend karakter.

Qualifications

• Veiligheid staat bij jou op #1.
• Minimaal vijf jaar werkervaring als werkvoorbereider.
• Ervaring met projecten met een integraal karakter.

Responsibilities

• Coördineren en aansturen van het projectteam, bewaken van planning en budget.
• Onderhouden van contacten met opdrachtgevers en onderaannemers.
• Zorg dragen voor toetsing aan kwaliteitsnormen en oplevering binnen tijd/budget.

Skills

Veiligheid

Communicatieve vaardigheden

Teamwork

Education

HBO/academisch niveau

Job description

Visser & Smit Bouw en MedicomZes blijven groeien. Daarom zoeken wij een Aankomend Projectleider.

Visser & Smit Bouw ontwerpt, realiseert en onderhoudt toekomstbestendige leef- en werkomgevingen voor de generaties van nu en morgen. Onder het label MedicomZes is het bedrijf specialistische bouwer in de gezondheidszorg, met focus op ziekenhuizen, onderzoeksinstituten, laboratoria, cleanrooms en onderwijsinstellingen. Veel bouwprojecten vinden plaats in operationele omgevingen waar het proces van klanten 24/7 doorgaat.

Met zo'n 400 collega’s werken we met vol enthousiasme, kennis en vakmanschap om elk project succesvol af te ronden.

Wie ben jij?

Ben jij een ervaren werkvoorbereider en/of projectcoördinator in de bouw en klaar voor de volgende stap in je carrière? Dan zijn wij bij Visser & Smit Bouw op zoek naar jou.

Je bent inmiddels al een paar jaar werkvoorbereider en/of projectcoördinator, maar binnen je huidige bedrijf zijn er weinig tot geen mogelijkheden om door te groeien. De stap naar projectleider is wellicht wat te groot, maar de mogelijkheid om binnen twee à drie jaar volledig in de rol te groeien zie je wel zitten.

Proactiviteit, leergierigheid en ambitie zijn woorden die bij jou passen. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kunt effectief samenwerken met je teamleden en diverse stakeholders. Je hebt ervaring in of interesse voor de gezondheidszorg en utiliteitsbouw en ziet de waarde van het bijdragen aan deze sector.

Dit wordt jouw baan

Als aankomend projectleider bij Visser & Smit Bouw krijg je de kans om samen met de projectmanager leiding te geven aan grootschalige, integrale bouwprojecten met een waarde van meer dan €10 miljoen. Je bent verantwoordelijk voor het coördineren en aansturen van het projectteam, het bewaken van de projectplanning en het budget, en het onderhouden van contacten met opdrachtgevers, onderaannemers en andere stakeholders. Je zorgt ervoor dat de projecten voldoen aan de hoogste kwaliteitsnormen en binnen de gestelde tijd en het budget worden opgeleverd.

Jouw werkplek

Visser & Smit Bouw onderscheidt zich door een familiaire cultuur met een ondernemend karakter. Je komt te werken in een hecht team met veel vakkennis en technische specialisten. Naast het werk is er veel aandacht voor gezelligheid. We lunchen gezamenlijk en organiseren kerstborrels, BBQ’s en andere sociale activiteiten om de onderlinge band te versterken.

Je bent werkzaam op een projectlocatie, maar kunt ook vanuit ons kantoor in Amsterdam je werkzaamheden verrichten.

Dit breng jij mee

• Veiligheid staat bij jou op #1.
• Hbo of academisch werk- en denkniveau.
• Minimaal vijf jaar werkervaring als werkvoorbereider.
• Ervaring met projecten met een integraal karakter.

Wat bieden wij?

• Een fijne werkomgeving met uitdagende projecten en uitstekende arbeidsvoorwaarden.
• Een aantrekkelijk salaris op basis van ervaring en opleiding.
• Een auto van de zaak, met een brandstofpas voor tanken in heel Europa.
• 43 verlofdagen, waarvan 10 individueel budget.
• Een goede pensioenregeling en diverse collectieve verzekeringen.
• Gratis lunch en arbeidsvitamines in de vorm van vers fruit.
• Hard werken wisselen we graag af met gezelligheid. Jaarlijks organiseren we borrels, barbecues, afdelings- en vestigingsuitjes.
• Een professioneel team van collega’s.

Wil je werken aan je persoonlijke ontwikkeling? Binnen Visser & Smit Bouw heb je de mogelijkheid tot het volgen van opleidingen via de VolkerWessels Academy en externe instituten. Samen maken we jouw persoonlijke opleidings- of trainingsplan.