Erhalte eine Antwort von diesem Arbeitgeber
Dein Lebenslauf und dein Anschreiben, genau auf das zugeschnitten, was gesucht wird.
Abbott Zwolle zoekt een Operator Poederpak om het productieproces te bewaken volgens planning en specificaties. Je voert moeder- en kwaliteitscontroles uit, werkt aan documentatie en draagt bij aan continue verbeteringen van de apparatuur en werkomstandigheden.
Je hebt minimaal een MBO-3-diploma, ervaring met geautomatiseerde verpakkingslijnen en met systemen als AS400/AMS/SCADA. De functie kent een 5-ploegendienst en diverse opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden binnen Abbott.
Operator Poederpak
De Operator Poederpak is verantwoordelijk voor het juist handelen volgens geldende planning, specificaties en procedures en uitvoering van de productielijnen. Je komt met verbeteringsvoorstellen om de prestaties van de apparatuur en omgevingsfactoren te optimaliseren. Je werkt in een 5 ploegendienst.
Abbott Nutrition levert voedingsproducten voor mensen van alle leeftijden. Onze producten helpen kinderen groeien en ondersteunen de unieke voedingsbehoeften van mensen met een chronische ziekte. Onze fabriek in Zwolle produceert een aantal van deze vertrouwde voedingsproducten voor kinderen en volwassenen, waaronder PediaSure, Isomil en Ensure.
Abbott is een wereldspeler op het gebied van gezondheid en streeft ernaar mensen niet alleen een langer en beter leven te geven. Bij Abbott werken wereldwijd circa 110.000 medewerkers in 160 landen aan een divers portfolio op het gebied van diagnostiek, medische hulpmiddelen, voeding en medicijnen. In Nederland werken 2000 collega's op 9 locaties aan duurzame oplossingen voor belangrijke gezondheidsuitdagingen.
De base pay for this position is N/A In specific locations, the pay range may vary from the range posted.
JOB FAMILY: Manufacturing
DIVISION: ANSC Nutrition Supply Chain
LOCATION: Netherlands > Zwolle : Building 1
WORK SHIFT: Standard
TRAVEL: Not specified
MEDICAL SURVEILLANCE: Not Applicable
SIGNIFICANT WORK ACTIVITIES: Keyboard use (greater or equal to 50% of the workday)