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Descripción de la vacante
Una importante empresa busca un profesional en contabilidad para asegurar la correcta programación y registro contable de facturas de proveedores. Las responsabilidades incluyen atención a clientes, análisis de cuentas contables y mantenimiento de indicadores de gestión. Se valorará experiencia en SAP y un manejo sólido de Excel, así como habilidades en atención al cliente y facturación. Se ofrece un ambiente propicio para el desarrollo profesional en el área financiera.
Formación
- Experiencia en SAP preferible.
- Excel (Formulas).
- Inglés Intermedio-Avanzado requerido.
- Experiencia en Facturación, Cuentas por Cobrar, Atención Proveedores, Servicio al Cliente (área de finanzas).
Responsabilidades
- Asegurar y programar todas las facturas a pago que reciben de proveedores.
- Atención al Cliente a través de Teams, llamadas y correo.
- Registrar contablemente las facturas en el sistema de forma diaria.
Conocimientos
OBJETIVO
Asegurar la correcta programación y registro contable diario de las facturas de proveedores, garantizando su pago oportuno. Brindar atención eficiente a clientes internos y externos a través de Teams, llamadas y correo electrónico. Realizar análisis de cuentas contables, conciliación con proveedores y mantenimiento de indicadores de gestión (KPI’s), contribuyendo a la eficiencia y transparencia de los procesos financieros.
ACTIVIDADES
- Asegurar y programar todas las facturas a pago que reciben de proveedores
- Atención al Cliente , teams, llamada y correo
- Analisis a cuentas contables
- Reconciliación de proveedores
- Mantenimeinto de KPI´S o indicadores
- Registro Contable de facturas en sistema de forma diaria
REQUISITOS
- Experiencia en SAP preferible
- Excel (Formulas)
- Inglés Intermedio-Avanzado
- Experiencia en Facturación, Cuentas por Cobrar, Atención Proveedores, Servicio al Cliente (área de finanzas)
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.