JEFE DE GENERACIÓN DE DEMANDA (DEMAND GENERATION LEAD)

Evaluar.com; Nezahualcóyotl; Presencial; MXN 600,000 - 800,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de tecnología en evaluación de talento busca un Jefe de Generación de Demanda para diseñar y optimizar estrategias de generación de leads para el mercado B2B. El candidato debe tener experiencia en marketing digital y habilidades de liderazgo. Se ofrece la oportunidad de integrar tendencias en inteligencia artificial y mejorar la efectividad de las campañas de marketing.

Formación

• Mínimo 2 años de experiencia en generación de demanda en empresas SaaS.
• Experiencia en estrategias de generación de demanda outbound.
• Capacidad analítica para interpretar datos y optimizar campañas.

Responsabilidades

• Definir y ejecutar la estrategia de generación de demanda multicanal.
• Liderar iniciativas outbound y segmentar cuentas objetivo.
• Medir el impacto de la gestión outbound mediante KPIs.

Conocimientos

Pensamiento estratégico

Orientación a resultados

Capacidad analítica

Colaboración transversal

Innovación

Educación

Licenciatura en Marketing, Comunicación o Administración

Especialización en Marketing Digital o Inteligencia Artificial

Herramientas

HubSpot

Sales Navigator

Descripción del empleo

¿Te apasiona la tecnología, los retos comerciales y el impacto humano? En Evaluar.ai, la plataforma SaaS líder en evaluación de talento con inteligencia artificial, buscamos a nuestro próximo Jefe de Generación de Demanda (Demand Generation Lead) para seguir transformando la forma en que las empresas de Latinoamérica eligen a su gente. Si te mueven los resultados, la innovación ¡queremos conocerte!

PROPÓSITO DEL CARGO

El Jefe de Generación de Demanda es responsable de diseñar, ejecutar y optimizar la estrategia integral de generación de leads calificados (MQLs y SQLs) para los mercados B2B Enterprise, asegurando un flujo constante de oportunidades comerciales de alto valor para el equipo de ventas.

Su misión es integrar creatividad, datos, inteligencia artificial y estrategias outbound para acelerar el crecimiento sostenible de la compañía, maximizando el retorno de inversión de las iniciativas digitales y fortaleciendo el posicionamiento de Evaluar.ai como referente en tecnología de talento con IA.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

• Definir y ejecutar la estrategia de generación de demanda multicanal (outbound) enfocada en atraer y nutrir leads B2B Enterprise.
• Liderar iniciativas outbound: segmentación de cuentas objetivo (ABM), desarrollo de listas, secuencias de contacto, mensajes personalizados y coordinación con el equipo de SDRs.
• Implementar y optimizar flujos automatizados de nurturing y scoring en herramientas de marketing automation (HubSpot, Marketo, ActiveCampaign u otras).
• Utilizar herramientas de inteligencia artificial para personalización de contenido, segmentación predictiva y optimización de performance.
• Colaborar estrechamente con los equipos de Ventas y Marketing para alinear mensajes, audiencias y objetivos, asegurando una conversión efectiva de leads en oportunidades calificadas.
• Medir el impacto de las gestión outbound mediante dashboards y KPIs clave: CAC, MQL→SQL rate, y efectividad outbound.
• Mantenerse actualizado sobre tendencias de marketing B2B, automatización, IA y estrategias de Account-Based Marketing (ABM).

REQUISITOS DEL PUESTO

Formación Académica

• Profesional en Marketing, Comunicación, Administración o carreras afines.
• Deseable especialización o certificación en Marketing Digital, Growth Marketing o Inteligencia Artificial aplicada al marketing.

Experiencia

• Mínimo 2 años de experiencia en generación de demanda, preferiblemente en empresas SaaS o tecnología.
• Experiencia comprobable en estrategias de generación de demanda outbound, y liderazgo de con equipos SDR/BDR.

Conocimientos Técnicos

• Dominio de herramientas como HubSpot, Sales Navigator y otras herramientas.
• Conocimiento de IA aplicada al marketing (ChatGPT, Jasper, herramientas de predicción y personalización inteligente).
• Capacidad analítica avanzada para interpretar datos, optimizar campañas y tomar decisiones basadas en métricas de performance y ROI.
• Comprensión del buyer journey B2B y del ciclo de ventas de soluciones tecnológicas complejas orientadas a clientes Enterprise.

COMPETENCIAS CLAVE

• Pensamiento estratégico y orientación a resultados.
• Innovación y curiosidad tecnológica.
• Capacidad analítica y gestión basada en datos.
• Proactividad, liderazgo y sentido de urgencia.
• Colaboración transversal con equipos de Ventas y Producto.
• Pasión por la tecnología, la inteligencia artificial y el impacto medible.

RECUERDA QUE AL DAR CLIC EN POSTULARME DEBERÁS COMPLETAR TUS EVALUACIONES EN TU PÁGINA DE CANDIDATO.