Community manager - Con experiencia

GIG INMOBILIARIA; Región Centro; Presencial; MXN 20,000 - 30,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector inmobiliario en Jalisco busca un COMMUNITY MANAGER con experiencia en manejo de redes sociales y comunicación. Se ofrece un paquete de beneficios que incluye vales de despensa y seguro de gastos médicos mayores.

Servicios

$1,000 de vales de despensa mensuales

13% de fondo de ahorro

Seguro de gastos médicos mayores

Seguro de vida

Prestaciones de ley

Gym gratuito

Formación

• Disponibilidad para eventos y activaciones.
• Experiencia mínima de 2 años.
• Portafolio (Indispensable).

Conocimientos

Manejo de redes sociales

Redacción

Comunicación efectiva

Análisis de tendencias

Educación

Licenciatura en mercadotecnia, publicidad, comunicación o afín

Descripción del empleo

Descripción

Empresa 100% Jalisciense con más de 40 años en el sector Inmobiliario busca talento para el puesto de: COMMUNITY MANAGER

Requisitos

• Licenciatura en mercadotecnia, publicidad, comunicación o afín.
• Disponibilidad para eventos y activaciones.
• Experiencia mínima de 2 años.
• Manejo de redes sociales, redacción, comunicación y análisis de tendencias.
• Portafolio (Indispensable).

Horario

8:00 am a 6:00 pm de lunes a viernes

Ofrecemos

• $1,000 de vales de despensa mensuales
• 13% de fondo de ahorro (pagado cada fin de año)
• Seguro de gastos médicos mayores
• Seguro de vida
• Prestaciones de ley
• Gym gratuito

Procesos de reclutamiento

En GIG y CIG, los procesos de reclutamiento, selección, contratación, movilidad interna y permanencia se realizan sin importar raza, color de piel, género, orientación sexual, estado civil o conyugal, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra situación protegida por las leyes federales, estatales o locales.

Aviso de Privacidad

Sus datos personales serán tratados para fines de almacenamiento de datos en bolsa de trabajo, colocación o contratación. En caso de ser contratado, serán utilizados para la elaboración de contrato de trabajo, apertura de cuentas bancarias para pago de nómina, y compartir información a terceros para seguros y obligaciones laborales. El tratamiento se realiza conforme a la normativa aplicable.